勞動與社會保障法第一講-文庫吧在線文庫
【正文】 勞動訴訟法 。 （ 3）健全社會主義法治的重要環(huán)節(jié)。其脫胎于民法，帶有明顯的私法印記，又引入公法的相關因素，從而適應現(xiàn)代社會發(fā)展的需要。 案例： 老板用 11萬毛票給工人發(fā)工資：因打人除夕被抓 2月 8日，惠州市博羅縣龍溪鎮(zhèn)萬勝五金塑膠廠負責人童某，采取支付 11萬元零碎散錢 (從 1角到 20元不等 )的做法故意刁難追討工程款的李某父子，并將兩人打傷。 。 要點： 為法律義務之履行 基于勞動合同關系 有償 職業(yè)行為 （ 2）“勞動”和“就業(yè)” 就業(yè)者必在勞動 勞動者未必“就業(yè)” 勞動報酬低于當?shù)爻鞘芯用褡畹蜕鐣Ｕ蠘藴实模暈槭I(yè)。 （二）勞動法中的行為 —— “勞動”的含義 （ 1）含義 是指由合同所約束的且在從屬關系中所進行的有償?shù)慕?jīng)濟活動。屬人特性，有例外。工資拖欠現(xiàn)象。
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1