【正文】 隊。具有強烈的責任心、團隊精神、工作能力、榮譽感和紀律意識，自信、主動、敬業(yè)，做一個可信賴和承擔責任的人。 利用網(wǎng)絡開展教研活動這一想法的產(chǎn)生，緣于學校的一次具體情況。 在這次教研活動開始之前我們初步設定了以下兩個方面的目標：一是教學目標，一是教研目標。 發(fā)布“理論依據(jù)” 我們在這個版塊中發(fā)布了與自主學習、網(wǎng)絡教研相關的教育理論文章，使參加教研的老師能夠找到與該課程、該教研方式相關的教育理論、教育信息、教育觀念等，以方便他們對課程、對教研進行科學的評價。例如：★ 在時間和空間上，發(fā)布者可以不做限制（為了提高效率也可做限制，考慮到此次教研的目的，因此沒有做硬性規(guī)定）。觀看完畢后，同樣通過回復功能參研教師可以對該老師的教學能力、教態(tài)、教學 語言、教學環(huán)節(jié)進行評價。然后請他們在網(wǎng)絡教研的理論和可行性方面進行評價、提出建議。 我們也很誠懇的希望專家們給我們這個尚不成熟的的網(wǎng)上教研多一些指導和建 議，讓我們能夠把它做得更好。 第四，教研的學術性功能增強。因此需要對網(wǎng)絡教 研的實效性進行探討。雖然目前舊車市場的規(guī)模還不能和新車市場相比，但以這幾年的發(fā)展來判斷，完全有可能在不久的將來取代新車市場的地位。二是要強化市場巡查制度，實行二手車交易索證索票制度。并且發(fā)展征信會員。對一輛二手車進行科學的評估，確定殘存的價值，是一項較為系統(tǒng)、科學、復雜的工作過程，獨立于買賣之外的第三方，且具有專業(yè)中介資質的評估鑒定機構將是平衡手車市場信息不對稱的重要砝碼。還造就了自己豐富的人脈 . 未來！我們還怕什么呢？ 第四篇：研討會發(fā)言稿 研討會發(fā)言稿 發(fā)言稿 2021年 3 月 15 日 0： 35 完成 班主任工作，是學校工作的重要組成部分，它直接關系到學生的身心發(fā)展，在學生的成長道路 上起著至關重要的作用。我們的一句話，一個手勢，一個眼神，甚至是一個意念，學生們都會察覺，比如在學生生病的時候一句關心的話，在學生困難時一個信認的眼神等等。珍惜一切時間，置身于忙碌之中，形成良好的做事習慣，習慣了的事情，常常會不由自主的去做，想停止都很難。自我懲罰制度的建立與執(zhí)行對提高學生的自制能力，形成良好的思想觀念有很大的幫助，需要我們長時間的研究與探討。并能夠有效的把問題控制在萌芽階段。當我接觸了玫琳凱，了解了公司的強大實力和公平的機制，看到玫琳凱是 一家能真正實現(xiàn)夢想、成就女性人生價值的公司，我毅然決定走進玫琳凱，因為我覺得找到了生命的歸宿，所以我做了一個這輩子最重要的決定，我的后半身交給了玫琳凱了！ 你們一定想知道我這幾年在玫琳凱收獲了什么是嗎？好 ,那我就把我的收獲和大家分享。她們好奇的問我們：你們是大城市來的嗎？你們怎么那么美麗自信。我團隊中大部分來自貧困農村女性，我時常在想，如果可以把她們培養(yǎng)成玫琳凱未來的領袖，這是多么有成就感多么快樂的事情啊！說干就干！活頁夾里的每一句話，產(chǎn)品的每一種功效，顧客服務的每一個環(huán)節(jié)，都是需要反復耐心仔細的講解和輔導才行。她已經(jīng)建立 200 多個顧客，讓她不斷地成長成熟起來，她順利地達成 2021 年研討會美容顧問個人銷售入圍獎。還有什么。我常常帶著中藥在外出差，我喝中藥的樣子美容顧問都說 :感覺你是在喝美味的飲料。有這樣一位美容顧問，她非常渴望成功，加入 xx 幾個月都沒有成績，而我從沒有為此放棄對她的關懷。我們用同樣的方式不斷的復制，在這個過程中也經(jīng)歷了不少挑戰(zhàn)，第一個市場由于沒有很好的幫助美容顧問樹立正確的價值觀，沒有堅定的信念，缺少一個好的領頭雁加上外界的誘惑干擾，這個市場后期 跨掉了。改變！可以把我這個對護膚一竅不通的準老太太成長為一個專業(yè)的美容顧問，那么改變一定會幫助我在玫琳凱走上更高的臺階！一節(jié)節(jié)的美容公開課、一次次的售后服務，一節(jié)節(jié)的輔導，一次次的跟進，正是這種改變的力量和勇氣，讓我有了那么強大的學習和成長的動力，也讓我從一個小督導成長為今天的 皇后，親愛的們，迅速改變你自己，你會做得比我更棒的！ 我的第二個收獲也是快樂：開拓的快樂。 第五篇：研討會發(fā)言稿 研討會發(fā)言稿 感謝 xx 女士創(chuàng)辦了一家?guī)椭詫崿F(xiàn)夢想的公司；感謝 KK 總裁像一個播種人，把 xx 的種子播灑在中國的大地；感謝 p 總裁像一 個辛勤的園丁，精心的呵護著我們，讓我們茁壯成長；感謝蔓蔓首席不斷地放飛我們的夢想，用她夢想成真的故事激勵著我們；感謝我生命中的貴人，我的老師秦君用她的生命演繹著 xx，在前面引領著我們；感謝我生命中一群與我一樣有追求、有夢想的姐妹，我們共同用行動詮釋著 xx；感謝 xx 公司派到我們身旁的員工不辭辛苦的在一線幫助指導我們；感謝我的家人，我們共同為各自的事業(yè)奮斗、拼搏去實現(xiàn)一個美好家庭的夢想；感謝 xx 公司教會了我感恩，讓我擁有一顆感恩的心。老師定期給予獎勵，刺激學生提高小組的競爭力。 下面我對我們的班級管理作簡單闡述： 我班的小組建立采用了：成績混合分組法、性格類型分組法、互助學習分組法三種方法分組，極大的調動了學生的積極性，并且每組成立了組委會，制定了小組組規(guī)，組規(guī)的產(chǎn)生是每個小組成員共同討論的結果，小組成員自覺遵守，它的制定能有效的作用于每個學生，約束組員的行為，提高小組的整體實力，他還能讓學生養(yǎng)成良好的生活、 學習習慣。所以我們要持寬容的、欣賞的態(tài)度去對待周圍的學生，和我們的班級。 首先，我們要轉變老師、學生之間的角色，在我們以往班級管理中，學生把班主任看成權威，班主任的話就是“圣旨”，誰也不能違背，而學生更多的扮演“遵叢者”，這樣就很容易和學生之間造成隔閡，甚至影響了師生間的正常交往，學生思想受到了限制，情感受到了壓抑，更容易產(chǎn)生“逆反心理”，這樣的情況下就不利于我們的班級管理。開發(fā)不同的檢查項的車輛查定標準，真實地反應每臺車的現(xiàn)實車況和整修價格。品牌二手車，能對車輛來源的合法性、事故情況、性能、里程真實性以及評估價格的公證性提供公信力，更容易為普通消費者所接受。四是要與有關市場監(jiān)管部門建立聯(lián)動配合機制，形成整治合力，齊抓共管。解決之道還是在于國家和地方 政府部門的重視和堅決有力的執(zhí)行力度才好。 據(jù)中國流通協(xié)會 2021 年公布的數(shù)據(jù)看，國內二 手車交易量為 480萬臺，美國、德國等一些發(fā)達國家 2021 年二手車年交易量是 4000 萬臺。網(wǎng)絡教研的正常進行主要靠參研教師自覺地回帖、發(fā)言，而發(fā)言回帖的數(shù)量質量無法保證。傳統(tǒng)教研往往需要專門人員對相關信息進行記錄和整理，在這個過程中，很多有價值的信息被減省和忽略，一旦被存檔，其他人員很難查找。更可貴的是，這次教研不受時間和空間的制約，直到現(xiàn)在都還有很多老師在不斷的加入到這個教研中了，所以我們的教研借助數(shù)字化技術支撐，突破了以前的一個年級組的教研，發(fā)展到一個學校的教研，多個學校的教研、多個學科的聯(lián)合教研。例如：★ 通過對“教學記實”這個版塊的發(fā)布和交流，讓老師們參與到了教學過程的每一 個環(huán)節(jié)，了解實施的具體步驟，并對教學過程進行指導和評價，從而完成我們設定的第一方面的目標 —— 教學目標。隨即發(fā)布了“《老王》教案 2 稿”。通過點擊文本右下腳的“回復”鍵，就可以對這個教學設計中不合理的地方提出自己的看法 和建議。幾天后，課程被批準。這也是我們學校每一次語文教研活動面臨的一個巨大的尷尬。二是落實管理責任，變一人操心為大家操心，將管理責任具體化、明確化，人人都管理，處處有管理，事事見管理。 我要以飽滿的熱情，嶄新的精神面貌投入到新校區(qū)。 公道：公道就是公平，領導對員工一視同仁，不管親疏。努力做到分配公平合理，調