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20xx年勞動仲裁證人出庭作證申請模擬圖(18篇)-文庫吧在線文庫

2025-08-13 01:20上一頁面

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【正文】 _日勞動仲裁證人出庭作證申請模擬圖篇六申請人:_________________(寫明姓名,性別________________,年齡___________,籍貫________________,現(xiàn)住址________________,聯(lián)系電話________________,通信地址________________)被申請人:_________________(法定代表或主要負(fù)責(zé)人)寫明姓名、職務(wù)________________、住所________________、聯(lián)系電話________________請求事項:_________________1.23…事實和理由:_________________說明(包括證據(jù)和證據(jù)的來源、證人的姓名、住址等情況)申請事項,主要看你案件的具體情況,格式很簡單,關(guān)鍵是能根據(jù)你的情況寫一份最大程度維護(hù)你合法權(quán)益,并能勝訴的申請書。被反訴人負(fù)責(zé) 工程的設(shè)計,但是驗收后發(fā)現(xiàn)結(jié)構(gòu)圖紙與建筑設(shè)計方案及施工圖設(shè)計圖紙嚴(yán)重不符,因此發(fā)生工程索賠,業(yè)主要求重新設(shè)計,反訴人于 年 月 日發(fā)出通知要求被反訴人整改,被反訴人至今未進(jìn)行任何回復(fù)。被告三:_________________符jg,女,苗族,戶籍地址:_________________湖南省某化工治煉廠宿舍,身份證號碼:_________________。此致______________勞動仲裁申請人:______________________________年________月_________日勞動仲裁證人出庭作證申請模擬圖篇十一申訴人:_________________被訴人:_________________聯(lián)系電話:_________________法定代表人:_________________系該公司董事長。被申請人應(yīng)在上述期限內(nèi)為申請人補(bǔ)繳20__年7月至20__年1月的外來從業(yè)人員綜合保險費,該判決現(xiàn)已生效,但被申請人仍拒不履行判決確定的義務(wù)。事實和理由:_________年__________月__________日,被申請人聘請申請人到被申請人處工作,從事司機(jī)兼送貨員的工作,工資加提成約_____________/月。合計人民幣__________________元。此致_________市_________區(qū)勞動局勞動委員會申請人:__________________________年_________月________日勞動仲裁證人出庭作證申請模擬圖篇十五申請人:______________法定代表人/主要負(fù)責(zé)人:______________,聯(lián)系方式:_________________。③“申請人”署名欄,如系法人或其他組織的,應(yīng)寫明全稱,由法定代表人或主要負(fù)責(zé)人簽名,加蓋單位公章。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。年起申請人在被申請人處擔(dān)任___一職,月平均工資______元,并約定被申請人保證申請人的休息權(quán)利,若被申請人因生產(chǎn)需要,經(jīng)與工會和申請人協(xié)商后延長工作時間每日不超過一小時,若因特殊原因最長每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時,并約定被申請人為申請人提供必要的工作條件。申請人于___年___月至___年___月以被申請人經(jīng)常加班,并在未征得申請人同意的情況下擅自單方面把申請人的職務(wù)調(diào)為___員為由向被申請人提出解除勞動關(guān)系,但被申請人不予批準(zhǔn),并告知申請人若解除勞動關(guān)系,理由需改為申請人個人前景發(fā)展等原因。被申請人的行為嚴(yán)重違反《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)重?fù)p害的申請人的合法權(quán)益,申請人與被申請人多次協(xié)商解決,均為被申請人拒絕。法定代表人:_______________,聯(lián)系電話:_______________請求事項:_______________裁決被申請人向申請人支付拖欠的工資雙倍______________元(______________元*_______,_______年_______月_______日至_______年_______月_______日期間)。月起公司經(jīng)常加班到晚上十一點,有時甚至到晚上一點多(公司上下班有打卡記錄,并有視頻監(jiān)控,由公司保管,請仲裁庭要求被申請人提供申請人___年___月至___年___月間的考勤記錄及上下班監(jiān)控錄像),導(dǎo)致申請人出現(xiàn)頭暈頭疼的情況。自②請求發(fā)布支付令所根據(jù)的債權(quán)債務(wù)文書和引起債權(quán)債務(wù)發(fā)生的事實和根據(jù)。(名稱)_____________件。由于_________公司財務(wù)內(nèi)控制度薄弱,前任財務(wù)人員未出具以前年度及月度財務(wù)報表,也未完善保存財務(wù)歷史資料,給申請人的后續(xù)財務(wù)工作帶來極大困難,并在此期間因公司快速發(fā)展,連鎖門店由_________年_________月的9家店鋪增長為_________年6月的23家店鋪,全部店鋪及貨物供應(yīng)鏈的財務(wù)工作都由申請人所在的團(tuán)隊負(fù)責(zé),而在整個發(fā)展期間團(tuán)隊工作人員未增加一人,申請人在此工作期間兢兢業(yè)業(yè),每天都于晚上10點后離開公司,星期六、天都在公司工作,如此強(qiáng)大的工作量給申請人的身體及精神帶來極大的疲憊及壓力,身心一直處于緊繃狀態(tài)。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金_________元(_________/月_________個月)。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金__________元。二、由被訴人承擔(dān)本案訴訟費用。被告五:______________________,女,苗族,戶籍地址:_________________湖南省某化工治煉廠宿舍,身份證號碼:_________________?,F(xiàn)根據(jù)勞動法律相關(guān)規(guī)定,反訴人特向貴委提出反訴,請求公證裁決。但是,由于被反訴人與公司直至年月日仍具有勞動關(guān)系,而被反訴人也一直不愿與公司解除勞動合同,依照勞動法規(guī)的規(guī)定,反訴人不能與被反訴人簽訂勞動合同。此外申請人不再要求被申請人支付任何款項或承擔(dān)任何責(zé)任,包括勞動關(guān)系存續(xù)期間的任何其他責(zé)任。進(jìn)入公司后,申請人即要求與公司訂立書面,但被申請人的負(fù)責(zé)人讓申請人先安心工作,以等段時間再簽為由推脫,之后申請人多次要求與被申請人簽訂勞動合同,均未得到同意,在申請人工作期間,被申請人不僅安排申請人從事本職外的工作,而且工作時間嚴(yán)重超過法定標(biāo)準(zhǔn),法定節(jié)假日加班也未按規(guī)定支付加班工資。根據(jù)《民事訴訟法》第六十七條和《憲法》第四十條的規(guī)定,被告以侵犯原告通信自由和個人隱私的手段收集的用以證明原告試圖以其它公司名義與被告的客戶洽談業(yè)務(wù)的證據(jù)是不具有合法性的。判令由被告承擔(dān)本案的仲裁費用和訴訟費用。判令被告向原告支付拖欠的20__年_____月份和_____月份的工資,合計人民幣_____________元。在會場,申請人遇見被申請人正在招聘法務(wù)專員,通過與其招聘廣告對比和招聘人員交流發(fā)現(xiàn)自己的專業(yè)和經(jīng)歷與公司要求相符,便投遞了一份簡歷。事實和理由:______________________________(寫明申請證人出庭的事實和理由)。范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。此致_____________人民法院申請人_____________(簽名或者公章)_____________年__________月__________日勞動仲裁證人出庭作證申請模擬圖篇二申請人:______________,性別__________,_____族,_____歲,身份證號碼_________,_________縣人,現(xiàn)住_______________
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