20xx工廠工人勞動合同范本-文庫吧在線文庫
【正文】 。 乙方除因本條第3款解除本合同的，須提前30日同甲方提出書面申請，經(jīng)甲方同意，乙方在確保工作妥善移交并按本合同規(guī)定向甲方支付違約金后方可離職。 若乙方未妥善完成工作移交而檀自離職的，需承擔(dān)對甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的損失，并應(yīng)支付甲方一個月的工資作為違約金。對于甲方的 各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)及時自行查閱、學(xué)習(xí)并保證嚴(yán)格遵守。 三、工作時間 第五條乙方實(shí)行綜合計算工時制。 (二)計件工資。其他待遇等按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。 對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成直接經(jīng)濟(jì)損失。第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 十一、雙方約定的其他事項(xiàng) 第二十一條 十二、勞動爭議處理 第二十二條因履行本合同的勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員申請調(diào)節(jié)。 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。 八、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂 第十四條訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。 第九條甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月三十日。 五、勞動報酬 第八條乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月。 一、合同期限和期限 第一條甲、乙雙方選擇固定期限形式確定本合同期限自年月日起至年月日止，試用期自年月日至年月日止，期限為天。如協(xié)商未果，可將爭議提交當(dāng)?shù)貏趧尤耸聽幾h仲裁委員會申請仲裁。 c)乙方死亡或者被人民法院宣告失蹤、死亡。 (7)乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作、也不能從事甲方另行安排工作的。 第八條、變更、解除、終止和續(xù)訂條款 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更、解除本合同。 甲方為乙方提供意外保險，其工作間出現(xiàn)意外，均由保險公司以及出事人賠償，公司不予賠償，若因乙方失誤導(dǎo)致的意外公司不予賠償，若因第三方出現(xiàn)意外，由第三方賠償所有損失。 第三條、勞動條件 甲方須為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件，保證乙方在人身安全的環(huán)境下從事工作。 本合同有效期為_________年，自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止。 ③工作一年以上的職工辭職或者辭退只扣相應(yīng)的罰款 ④以上辭職辭退人員扣除相應(yīng)的費(fèi)用后剩余工資隨同車間職工一起按月發(fā)放。 (四)在員工宿舍不可以用任何電器。 (三)乙方在生病時，經(jīng)甲方認(rèn)可的醫(yī)生及醫(yī)院證明，可請病假。 第二條：工資及其它補(bǔ)助獎金 (一)甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營狀況實(shí)行本企業(yè)的等級工資制度，并根據(jù)乙方的職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)，以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付，按月發(fā)放。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?以下是我為大家?guī)淼墓S工人勞動合同范本，歡迎大家參考。 (三)試用期滿，雙方無異議，乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工。 第三條：工作時間及公假 (一)甲方依法制定員工工時、休息和休假制度。 第四條：勞動保險及福利待遇 (一)甲方按國家勞動保險條例規(guī)定，工傷保險費(fèi)用。 ①工作未滿半年，
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