林業(yè)局廉政風險防控工作總結與林業(yè)局廉能防范管理工作總結匯編(存儲版)
【正文】 單位）“三個層次”著手，突出教育引導，突出制度防范，突出監(jiān)督糾編三個重點，切合林業(yè)部門實際和特色，制定了切實可行的工作方案，報局領導小組審批同意，并下發(fā)至局屬各單位組織實施。四是結合相關業(yè)務工作，提前做好廉政風險預警防控工作。六、下一步工作打算我局將認真按照《關于在全縣開展風險崗位廉能防范管理工作的意見》文件要求，結合我局工作實施方案安排，在縣紀委的具體指導下，繼續(xù)加強崗位風險教育，強化督查，并在建立長效機制、強化評估考核、提升工作成果、改進和完善風險管理措施方面下功夫，確保我局及局屬單位風險崗位廉能防范管理工作按期高質量完成。二是充分利用宣傳欄、《林業(yè)信息》媒體等，大力宣傳我局開展預警防控工作情況，并公布了監(jiān)督舉報電話，至今已出宣傳專欄兩期。目前，我局風險崗位廉能防范管理工作第一至第三階段工作已經結束，正著手布置下一階段工作。對工作滯后，廉政風險防控機制建設不認真的股室有針對性地進行整改；三是強化示范引路。確立了我局廉政風險防控機制建設工作要抓好反腐倡廉三項工作教育（強化學習抓教育，開展活動抓教育，結合文化抓教育），規(guī)范“五種權力（行政審批權、資源配置權、行政執(zhí)法權、干部任用權、項目管理權）”運行機制，建立五項制度（廉政教育長效機制，廉政風險排查長效機制，廉政風險提示長效機制，廉政風險監(jiān)督檢查長效機制，廉政風險懲處長效機制）把握四項原則（公開性原則、全面性原則、至始至終原則、有機結合原則）的“三五五四”工作思路。林業(yè)局廉政風險防控工作總結與林業(yè)局廉能防范管理工作總結匯編第 9 頁 共 9 頁林業(yè)局廉政風險防控工作總結一、取得的主要成效通過深入開展廉政風險防控，全局干部職工受到了一次深刻的廉政教育，進一步了解了違規(guī)、違紀、違法行為將承擔的領導責任和紀律責任，基本形成了領導干部“不愿腐敗、不能腐敗、不敢腐敗”的輿論氛圍，廉潔意識得到了進一步增強，拒腐防變的能力進一步提高，干事創(chuàng)業(yè)的工作和積極性得到了充分發(fā)揮，進一步提升了林業(yè)行業(yè)形象。（三）積極調查研究，認真制定工作方案我局對近年來反腐倡廉建設工作進行了全面回顧，對腐敗和不廉潔已發(fā)多發(fā)環(huán)節(jié)進行認真剖析，召開了有關部門負責人會議，并針對廉政風險防控機制建設工作進行了調查研究，在此基礎上制定了《市區(qū)林業(yè)局廉政風險防控機制建設工作實施方案》，《方案》堅持從實際出發(fā)，確定了我局加強廉政風險防控機制建設的指導思想、目標原則、主要任務和推進措施。（六）強化工作推進，確保穩(wěn)步實施一是強化領導責任落實，局班子成員按照廉政風險防控
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