【正文】 強了局屬各單位離退休管理工作年度考評工作的檢查和督辦，從整體情況來看，局屬各單位黨組織都能嚴格按照局黨委對離退休管理工作的要求開展工作，特別是在離退休人員兩費問題的落實上均能不講條件，克服重重困難，確保及時到位，收效甚好。通過走訪慰問及時了解老干部的所思、所求，密切溝通，增強信任，從情感上與老干部們心心相映；我們堅持與老干部的聯(lián)系制度。目前，全局離退休老干部信訪量呈逐年減少趨勢，從未發(fā)生過重復上訪事件。認真貫徹中組部《關于加強離退休干部黨支部建設的意見》的文件精神，進一步推動離退休干部黨支部建設。對領導批件及離退休干部的信訪件，做到及時辦理、及時回復、及時反饋。把行動不便和有特殊困難等情況的離退休干部列入親情服務范圍，每季度一次上門走訪慰問，每半年召開一次情況分析會。繼續(xù)加強離退休干部管理隊伍建設，積極開展相關業(yè)務培訓和外出學習交流考察，進一步提升工作人員的思想政治素質(zhì)和政策業(yè)務水平。現(xiàn)將一年來離退休管理工作情況匯報如下：在妥善處理好年度離退休管理科日常工作的同時，一年來我們重點抓了以下幾個方面的工作。六是積極組織離退休老同志們開展一些積極向上的文體活動，今年，我們在局工會的大力支持下成功的舉辦了局迎奧運老年健身運動會，組織離退休老同志參加了廳舉辦的第二屆“康樂杯”老年門球賽，還多次組織在潛各單位的離退休老同志們參加市里舉辦的太極拳劍賽、門球賽和釣魚比賽活動，并取得較好成績。分布在局機關、12個分局和3個局屬二級單位。四是在局黨委局和屬各單位黨組織的高度重視下，各單位都能嚴格按照離退休管理工作的要求開展工作，特別是在離退休人員兩費問題的落實上均能顧全大局，克服困難，確保到位，收效甚好。九是為確保穩(wěn)定大局，對離退休人員的信訪工作較往年比力度也進一步加強。做好離退休職工管理工作，是企業(yè)精神文明建設的重要組成部分。用活動凝聚人心。結合新時期離退休黨員的特點，加強離退休職工黨支部建設，組織好離退休黨員的組織生活，保證每個老黨員組織上有歸屬，活動有人管，遇到困難有人幫。堅持平時幫扶和重大節(jié)日看望相結合，做好幫扶救助工作。五、開展豐富多彩的文娛活動，活躍離退休職工精神文化生活。加強調(diào)研、信息、宣傳和統(tǒng)計工作。努力學習和掌握有關政策，領會文件精神，為老同志服好務。為了給離退休干部提供建言獻策的平臺，由業(yè)務部門提出研究課題，組織一定范圍的老領導和老專家，召開考察研討會。落實好離退休人員“兩費”。全面、深刻領會十七大精神，準確把握貫穿其中的一系列新思想、新觀點和新論斷，把離退休老同志的思想和行動統(tǒng)一到十七大精神上來。關注關心離退休人員的生活，以情動人。進一步認真貫徹落實黨的十七大精神，切切實實做好老干部思想政治工作，使每一位老干部的思想跟上第四篇：如何做好離退休管理工作如何做好離退休管理工作隨著我國人口老齡化的進展，如何讓離退休老同志、老干部健康長壽，幸福地安度晚年，成為企業(yè)和社會關注的重要問題。八是由于近期住院離退休老同志的增多，我們加強了住院離退休老同志的慰問看望工作和協(xié)調(diào)工作。二是廳直系統(tǒng)老干部工作會議結束后，我們及時擬定傳達提綱，提出貫徹落實廳直系統(tǒng)老干部工作會議的意見，向局領導匯報，并通過局域網(wǎng)的便利，在網(wǎng)站上發(fā)了《廳直系統(tǒng)老干部工作座談會會議精神傳達提綱》，傳達到局屬各單位，并加大了對分局離退休工作的督促檢查力度。我們局現(xiàn)有離退休人員311人。五是加強了落實離退休老干部和老同志們的政治待遇工作，及時督導局屬各單位組織離退休黨員干部學習十七大精神和科學發(fā)展觀的有關精神，并以座談會等多種形式，向離退休老同志通報本單位的發(fā)展動態(tài)，并鼓勵離退休老同志們?yōu)閱挝坏陌l(fā)展獻計獻策。XX年局黨委克服重重困難，通過多方籌措，確保了“兩費”的按時足額發(fā)放。四、進一步加強離退休干部管理隊伍建設，努力提升離退休干部工作水平扎實開展主題教育實踐活動。繼續(xù)完善離退休干部健康體檢和療休養(yǎng)工作，不定期舉辦健康講座和名醫(yī)義診活動。妥善處理離退休干部來信來訪，切實解決好離退休干部最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。關注因身體原因不能參加集中學習的離退休干部群體，采取“送學上門”本文:///、“家人助學”等形式，將黨的重大決策部署和有關離退休干部工作最新文件精神及時傳達到離退休干部。建立了信訪接待、處理制度，重大信訪件走訪制度等；處理上重視。五是在確保離退休老干部物質(zhì)生活得到充分保障后，大力推行親情服務，打好親情牌，服務離退休老干部的精神生活，為和諧漢江營造氛圍?，F(xiàn)將一年來離退休管理工作情況匯報如下：在妥善處理好離退休日常服務管理工作的同時，今年，我們重點抓了以下幾個方面的工作。在這些方面，我需要做的的是把情況仔細調(diào)查梳理清楚，然后及時準確的向公司和領導進行匯報。三是使活動場所狀況也越來越緊張，因為在活動場所上人均的使用面積正在逐年下降，而且活動場所也不可避免的面臨著一些問題，比如配套設施越來越不足，以及設施陳舊老化影響活動質(zhì)量等問題。這就為通過培訓、組織學習相關文件和對其進行定期的分批輪訓等措施，提供了有利的條件和保障。而我個人的力量是有限的，在每天的日常工作中，因為很多事情的拖累，很可能無法全面而及時的了解他們所遇到的困難以及所需要的幫助。對離退休職工的慰問活動也是需要做好的，尤其是對于一些存在苦難，或者經(jīng)歷了重大變故的離退休職工，因為這關系著他們能否感受到來自公司群體的溫暖，以及在崗員工怎么看公司，能否從心底里接受公司這個群體，這個大家庭，因此是不可忽視和加以重視的?；顒邮业淖酪芜€曾出現(xiàn)過不夠用的狀況，我也通過一些辦法有效解決了這個問題，從而使更多的老人能夠來活動室活動，使來活動室的離退休職工群體更加龐大，更加熱鬧，更能使所有老人感受到集體的溫暖。還要對工作中出現(xiàn)的新問題進行及時有效的解決，平時更要考慮到很多問題發(fā)生的可能性，并做到防患于未然。而且就算是工作需要不得不做，恐怕也會消極怠工，在工作上不夠積極，也不會不斷取得突破和進展。因為這影響著公司的形象和文化，也影響著目前在職人員隊伍的穩(wěn)定與和諧。而如果只說理論，則流于空泛和“假大空”的路線，不夠?qū)嵤虑笫?；如果只說具體工作，則會流于瑣碎和流水賬式的繁瑣，既不能突出重點、容易把握，也會耽誤領導的寶貴時間?！　∷摹⒋嬖诘牟蛔汶m然在我們在分析評議階段較好地完成了院先教辦規(guī)定的各項任務，也取得了一定的實效，但也存在一些問題和不足。　三、初步成效　通過實地參加、切身感受分析評議階段的各項具體工作，使黨員干部在征求意見、普遍談心、黨性分析、接受評議、開展批評與自我批評等諸多環(huán)節(jié)中，對自己存在的問題有了更加清醒地認識，對所存在問題的危害和主要原因掌握得更 加準確，所制定出來的整改措施和今后的努力方向更加符合實際。通過深刻的黨性分析，使每個黨員的思想都得到了一次升華，真正做到了問題找得準，根源分析深，努力方面明、改進措施實。為了進一步增強機關三總支保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的針對性和實效性，按照有利于群眾講真話、講實話，有利于反映真實情況，有利于解決突出問題，有利于改善黨群關系的原則，總支通過邀請各方面代表座談、設置公開電話、個別訪談等形式，廣泛征求廣大離退休同志對學校、機關三總支、離退休人員工作處的建議和意見，力求廣開言路，真誠接受批評監(jiān)督，把“開門搞好教育”真正落到實處。為確保分析評議工作順利開展，取得實效，總支和各支部的負責同志高度重視、始終站在前列，充分發(fā)揮了表率示范作用?；厩闆r機關三總支設有四個支部，14xxxx黨員，其中在職黨員xxxx。在民主生活會上，總支和支部負責同志帶頭發(fā)言、開展自我批評，勇于承認自己的缺點和不足，剖析思想，找準自身存在的問題，帶頭邊議邊改，努力爭做群眾表率。即：總支書記與總支委員、支部書記談心，支部書記與本支部黨員談心。會上，大家本著“知無不言，言無不盡”和“有則改之，無則加勉”的原則，互相開展了批評與自我批評，真正做到了言者敞開心扉，暢所欲言；聽者誠心納諫，虛心接受。因此，在職黨員干部學習積極性、自覺性空前高漲，都充分利用業(yè)余時間來充電、補課，將系統(tǒng)的學習有意識地作為一種習慣來培養(yǎng)，基本上做到學習工作化、工作學習化，將深入細致地學知識、強本領，始終貫穿于先進性教育活動的全過程和日常生活中。機關三總支XX年10月8日離退休管理工作專業(yè)技術工作總結離退休管理工作總結作為一名從1992年就于公司參加工作，從1997年就開始接觸離退休管理工作，從XX年正式進行離退休管理工作，至今已負責公司的離退休管理工作12年多的助理政工師、中共黨員，我深知，要做好一項工作，并且持續(xù)地、更好地做下去，必須對這項工作的認識與實踐上升到理論高度。下面