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管理培訓(xùn)講義八種職場(chǎng)人未來(lái)難成氣候(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 人 ?知識(shí)陳舊的人 過(guò)去 ,我們對(duì) ”終身教育 ”的理解是 ,一個(gè)人從上學(xué)到退休 ,要一直接受教育 。人與人之間的 ”較量 ”,關(guān)鍵在學(xué)習(xí)能力的 ”較量 ”。 不知道自己該做什么和怎么做的人, 將一輩子疲于奔命,在溫飽線上掙扎。 第六種人 ?反應(yīng)遲鈍的人 根據(jù)自己本身的特點(diǎn)、弱點(diǎn)規(guī)劃自己的說(shuō)話、行為方式,少說(shuō)話多傾聽(tīng),控制好自己的情緒,對(duì)各種意見(jiàn)贊同
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