行政主管的工作職責(存儲版)
【正文】 報、宣傳欄；協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度；組織公司辦公費用的計劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作；負責公司各分行、辦公室水電費、管理費等計量、核算、收繳；負責員工宿舍水電費的計量、核算、收繳；負責員工社會保險的辦理；負責公司員工經(jīng)紀證報考及證件辦理；1負責全公司人員考勤和處理各種假期；1負責公司各分行辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生檢查考核及總部各部門衛(wèi)生紀律；1購買、管理和維修公司固定資產(chǎn)；1負責勞保用品、辦公用品、文具、衛(wèi)生用品、生活配套設(shè)施的發(fā)放與管理；1做好公司廢物（品）處理和銷售管理工作；1負責各項文件的收發(fā)及發(fā)布等；1負責公司所有印刷品及店面裝修事項等跟進；1完成直屬上司交辦的臨時性工作；1協(xié)助各部門辦理所需事項；職位要求：◆較強的管理能力；◆熟練使用辦公軟件；◆做事客觀、嚴謹負責、踏實、敬業(yè)；◆工作細致認真，謹慎細心、責任心強；◆具有很強的人際溝通協(xié)調(diào)能力，團隊意識強。：；；，聲音甜美，；，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力；，有較強的工作責任心。負責整理、歸檔并妥善保管行政部有關(guān)文件和資料。1與相關(guān)政府部門的溝通與協(xié)調(diào)。辦公環(huán)境管理，負責辦公環(huán)境維護與改善。負責開展城市公司工商注冊、審核、變更及日常保管工作。負責勞動合同的簽訂及續(xù)簽，人事檔案及人事信息管理。辦理人員入職、離職、調(diào)任、升職等相關(guān)手續(xù)，試用期員工跟蹤以及離職人員面談。負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估。完成上級交辦的其他工作。辦公設(shè)備養(yǎng)護、固定資產(chǎn)管理。，務實誠懇；具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及工作責任心；；同職司機編制審核批準第五篇：行政主管工作職責范圍行政主管工作職責范圍制定并監(jiān)督執(zhí)行公司行政管理規(guī)章制度。：，管理類專業(yè)畢業(yè)；；，熱愛本崗工作；；，善于溝通，有較強的工作協(xié)調(diào)能力。十五、公共關(guān)系管理：（接待、行業(yè)交流、商務談判、輔助市場銷售、政府業(yè)務）；、供應商、上下級公司、政府及行業(yè)協(xié)會關(guān)系維護。，建立有效和多樣化的渠道，推動公司文化的建設(shè)。行政主管工作職責篇6協(xié)助總經(jīng)理分管部門組織公司戰(zhàn)略、經(jīng)營指標制定、評審并執(zhí)行。負責會務組織及___整理。行政主管工作職責篇3全面負責人力資源和行政管理的全盤工作。，并呈送行政中心審批。第二篇：行政主管工作職責行政主管工作職責匯編、轉(zhuǎn)正、升職、離職等手續(xù)，并負責做好員工檔案的存檔以及管理工作。研究、分析并提出改進工作意見和建議；組織并做好來客接待布置和車輛的管理工作；做好飯?zhí)眉昂笄谑聞盏墓芾砉ぷ鳎回撠煿巨k公用品的分配調(diào)整和登記管理；做好公司員工勞動紀律管理及協(xié)調(diào)各部門關(guān)系工作；建立人事檔案，規(guī)范人才考查選拔工作程序，組織每月對干部考核的工作；負責辦理考勤、獎
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