【正文】 建和諧企業(yè)，努力使員工滿意。自覺把學(xué)習(xí)作為工作常態(tài)，作為歷史責(zé)任和精神追求，學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)。努力學(xué)習(xí)掌握科學(xué)文化知識，刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能，具有過硬的專業(yè)技術(shù)本領(lǐng)。自覺尊重少數(shù)民族風(fēng)俗習(xí)慣，積極為民族團(tuán)結(jié)做好事、辦實(shí)事。對獲得區(qū)公司或地區(qū)以上表彰、獎(jiǎng)勵(lì)者，評選先進(jìn)時(shí)優(yōu)先考慮。要主動(dòng)與群眾、員工打成一片，開展談心活動(dòng)，關(guān)心疾苦，互相關(guān)心，互相幫助。每一位黨員至少要結(jié)對3名以上身邊員工群眾，互相學(xué)習(xí)、互相幫助，共同進(jìn)步。要做人誠實(shí)，為人正派，言行一致，表里如一，始終保持良好的自身形象。五是保持黨員一身正氣，敢于同歪風(fēng)邪氣作斗爭，堅(jiān)決抵制和制止違紀(jì)違法行為。在工作中，堅(jiān)持原則，按章辦事。自覺在社會(huì)做文明市民；在單位做文明職工；在家庭做文明成員。下基層不走過場、流于形式；不跑馬觀花、蜻蜒點(diǎn)水；不講排場、擺闊氣；不搞接待；不搞陪同；不影響基層正常的工作，切實(shí)為基層解決好實(shí)際困難。二是全體黨員必須牢固樹立聯(lián)系、服務(wù)群眾的思想，自覺做聯(lián)系群眾、聯(lián)系員工的橋梁和紐帶。二是無論干什么工作，都能吃苦在前，享受在后，帶頭走在前、沖在先，勇挑工作重?fù)?dān)，爭創(chuàng)一流工作成績。在維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定的政治**面前，頭腦不糊涂，思想不混淆，態(tài)度不曖昧，行動(dòng)不遲緩，旗幟鮮明地反對不利于團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的言行，堅(jiān)定不移地站在反分裂斗爭第一線。個(gè)人必須政治堅(jiān)強(qiáng)，信念堅(jiān)定，黨性觀念強(qiáng)，思想表現(xiàn)好。一是帶頭學(xué)習(xí)政治，思想覺悟高，政治素質(zhì)優(yōu)。四是全心全意為為各族人民群眾提供優(yōu)質(zhì)的移動(dòng)通信服務(wù)，不斷提升廣大用戶的滿意度，不斷得到廣大用戶的好評。分公司黨委必須努力使黨建工作跨入新疆移動(dòng)和地區(qū)的先進(jìn)行列。二是全心全意為地區(qū)各族人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、滿意的移動(dòng)通信服務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，確保在經(jīng)濟(jì)開支、財(cái)務(wù)管理等方面不發(fā)生問題。分公司各級黨組織必須建立健全黨建工作制度，必須制定和完善黨員“三會(huì)一課”制度、黨員學(xué)習(xí)教育制度、黨委中心組理論學(xué)習(xí)制度、黨委(支部)書記向黨員報(bào)告工作制度、民主生活會(huì)制度、民主評議黨員制度、黨員發(fā)展公示制度、黨費(fèi)收繳與管理制度、培養(yǎng)和發(fā)展新黨員制度以及加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)工作等基本制度。自覺按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)、條件，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格規(guī)范自己的言行，在學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)、生活等方面，充分發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員應(yīng)有的先鋒模范作用，給群眾和員工做出好樣子，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。人人珍惜民族團(tuán)結(jié)，人人為民族團(tuán)結(jié)做好事、辦實(shí)事。敢于堅(jiān)持原則，敢于抵制和糾正各種歪風(fēng)邪氣，勇于同各種不良現(xiàn)象作斗爭。黨員學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有安排、有組織、有督查、有考核、有資料、有實(shí)效、有小結(jié)。六是認(rèn)真履行維護(hù)穩(wěn)定的重大政治責(zé)任，安全工作好，維穩(wěn)措施實(shí)，確保本單位無案件、無重大責(zé)任事故。堅(jiān)持用中國特色社會(huì)主義理論體系武裝頭腦，始終在思想上政治上行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，確保黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行。為進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、凈化房屋拆遷市場，市檢察院和市拆遷辦共同開展了預(yù)防職務(wù)犯罪和治理商業(yè)賄賂工作，2006年至今，新發(fā)放拆遷許可證26件，調(diào)解拆遷糾紛189起，下達(dá)行政裁決85件，集體土地拆遷160萬平方米。一”長假休息時(shí)間，一心撲進(jìn)拆遷工地。黨總支以制度建設(shè)為突破口，完善了以“依法行政、依法管理、依法拆遷”為核心內(nèi)容的各種制度：制定了黨組織議事制度，黨政聯(lián)席會(huì)制度，民主生活會(huì)制度，平時(shí)監(jiān)控制度；紀(jì)檢監(jiān)察制度；使組織運(yùn)行得到了規(guī)范。在主題實(shí)踐活動(dòng)中，我辦結(jié)合牢記“八榮八恥”的社會(huì)主義榮辱觀教育，召開了全市拆遷行業(yè)預(yù)防職務(wù)犯罪和治理商業(yè)賄賂動(dòng)員大會(huì)，提出了拆遷行業(yè)“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對、八個(gè)做到”的目標(biāo)要求，即：堅(jiān)持為首府建設(shè)服務(wù)，反對唯利是圖，做到愛國興市；堅(jiān)持依法行政，反對不作為、錯(cuò)作為、亂作為，做到按程序、按制度辦事；堅(jiān)持持證拆遷，反對掛靠拆遷、野蠻拆遷，做到拆遷合法；堅(jiān)持以人為本，反對見利不見民，做到公開、公平、公開；堅(jiān)持公平競爭，反對惡意串通、弄虛作假、以種種手段謀取不正當(dāng)利益，做到拆遷市場規(guī)范有序、公平誠信；堅(jiān)持遵紀(jì)守法，反對徇私舞弊、無組織、無紀(jì)律，做到依法守規(guī)；堅(jiān)持親情服務(wù)，反對心態(tài)浮躁、工作粗糙、態(tài)度粗暴，做到文明動(dòng)遷、和諧拆遷；堅(jiān)持廉潔自律，反對吃、拿、卡、要，做到清清白白做事、堂堂正正做人。二是認(rèn)真貫徹《公民道德實(shí)施綱要》。五是以維護(hù)各主體的權(quán)益為宗旨，加大執(zhí)法監(jiān)察力度。舊住宅小區(qū)的物業(yè)管理是我們工作中的難點(diǎn)，也是百姓反映的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，由于舊住宅小區(qū)年久失修，其公共設(shè)施設(shè)備的功能不能夠很好發(fā)揮甚至喪失，一些舊住宅小區(qū)根本就沒有任何配套的設(shè)施設(shè)備，環(huán)境臟、亂、差、這些情況都嚴(yán)重影響了業(yè)主的正常生活，物業(yè)管理空間窄狹。諸如：公共配套設(shè)施、設(shè)備欠缺，沒有必要的合理的管理用房以及工程質(zhì)量等問題，都嚴(yán)重制約著后期物業(yè)管理工作的順利進(jìn)行與管理水平的提高。二、在規(guī)范中求發(fā)展，我市物業(yè)管理呈現(xiàn)欣欣向榮的景象我市物業(yè)管理經(jīng)過十余年發(fā)展，我們在肯定它成績的同時(shí)，也看到了存在的問題和困難。1997年呼市物業(yè)管理辦公室成立，標(biāo)志著我市物業(yè)管理工作進(jìn)入了有序發(fā)展時(shí)期，特別是1999年呼市物業(yè)管理處成立以來，我市的物業(yè)管理進(jìn)入了快速發(fā)展時(shí)期。所以我們說物業(yè)管理工作十分重要。繼續(xù)按照“控制人口數(shù)量、改善人口結(jié)構(gòu)、提高人口素質(zhì)”的要求，積極探索人口和計(jì)劃生育工作的新機(jī)制，長期保持和穩(wěn)定低生育水平。三是進(jìn)一步壯大勞務(wù)經(jīng)濟(jì)，深挖勞務(wù)資源，進(jìn)行集中培訓(xùn)，提高勞動(dòng)技能和市場競爭力，不斷加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，拓寬輸出渠道，落實(shí)維權(quán)救助，切實(shí)為群眾外出務(wù)工創(chuàng)造有利條件；四是做強(qiáng)畜牧產(chǎn)業(yè)，繼續(xù)做好重大動(dòng)物疫病防控和政策性農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)，降低農(nóng)戶養(yǎng)殖風(fēng)險(xiǎn)。三是進(jìn)一步建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)制度和工作制度，落實(shí)好《黨務(wù)政務(wù)公開制度》、《村務(wù)公開制度》，扎實(shí)開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)，從源頭上扼制違法違紀(jì)案件的發(fā)生。加強(qiáng)對發(fā)展農(nóng)村黨員的指導(dǎo)，把發(fā)展黨員重點(diǎn)放在農(nóng)村致富能手、外出務(wù)工回鄉(xiāng)的優(yōu)秀青年中。把思想作風(fēng)建設(shè)作為頭等大事來抓，通過干部下基層調(diào)查研究，為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，進(jìn)一步增強(qiáng)干部的宗旨意識，融洽黨群干群關(guān)系，樹立良好的干部形象。同時(shí)，我校黨組織積極倡導(dǎo)黨員教師與家庭困難學(xué)生、學(xué)習(xí)困難學(xué)生或行為偏常生結(jié)成幫教對子，有針對性地開展幫教活動(dòng)，將經(jīng)濟(jì)資助與知識幫困、技能幫困緊密結(jié)合起來，進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)生的自尊第二篇：爭創(chuàng)先進(jìn)黨組織工作措施爭創(chuàng)先進(jìn)黨組織工作措施鐵爐鄉(xiāng)幅員面積35平方公里，共有8個(gè)行政村69個(gè)村民小組，1個(gè)社區(qū)3個(gè)居民小組，有黨支部12個(gè)，黨員271名，其中農(nóng)村黨支部9個(gè)，農(nóng)民黨員192名。主要做法如下：一、服務(wù)社會(huì)展特長為充分發(fā)揮職校黨員教師的技能優(yōu)勢，彰顯他們在服務(wù)“三農(nóng)”中的重要價(jià)值，我校黨總支部與豎新鎮(zhèn)惠民村、新征村黨支部結(jié)成共建單位，學(xué)校的黨員教師們施展各自的專業(yè)特長，積極為兩村村民提供創(chuàng)業(yè)致富的技術(shù)支持。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子整體合力緊緊圍繞“舉旗幟、抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展”的工作思路，嚴(yán)格按照 “五個(gè)好”的目標(biāo)要求，以提高素質(zhì)為關(guān)鍵，以完善鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)方式和工作機(jī)制為重點(diǎn)，全面加強(qiáng)鄉(xiāng)黨委班子的執(zhí)政能力建設(shè)，努力創(chuàng)建“勤政廉潔、執(zhí)政為民”的鄉(xiāng)黨委班子，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭農(nóng)村工作的能力。對重大問題堅(jiān)持集體研究，班子成員講黨性、講大局、講原則，認(rèn)真執(zhí)行黨委的決議，正確處理好責(zé)任與權(quán)力的關(guān)系，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。對外出半年以上的黨員進(jìn)行調(diào)查摸底，建立臺帳，嚴(yán)格有效管理好流動(dòng)黨員。做到制度健全，職責(zé)明確，牌面醒目，設(shè)立便民服務(wù)點(diǎn)，落實(shí)村（居）民小組便民服務(wù)代辦制度，讓群眾辦事更加方便快捷。著力推進(jìn)素質(zhì)教育，重視培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，促進(jìn)德、智、體、美、勞全面發(fā)展。建立健全鄉(xiāng)、村、組三級安全防范和社會(huì)矛盾調(diào)解網(wǎng)絡(luò),不斷提高基層組織化解人民內(nèi)部矛盾的能力和水平；不斷加強(qiáng)和改進(jìn)信訪工作，積極預(yù)防和有效化解信訪案件，依法按政策及時(shí)妥善解決群眾訴求，糾正損害群眾利益的突出問題，特別要妥善處理土地征用、拆遷安置、山林糾紛、項(xiàng)目建設(shè)等方面的矛盾和問題,高度重視并處置好群體性事件；進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)管，深入開展專項(xiàng)整治，突出抓好水陸交通、危化品、農(nóng)電、食品藥品和民房建設(shè)的監(jiān)管，預(yù)防和杜絕重特大事故的發(fā)生；六、著力改善民生，進(jìn)一步