【正文】 及其與企業(yè)的產(chǎn)權(quán)關(guān)系；第三個(gè)層次就是員工與企業(yè)的關(guān)系。產(chǎn)權(quán)明晰是動(dòng)態(tài)的博弈過程產(chǎn)權(quán)明晰是一個(gè)過程，而且是一個(gè)動(dòng)態(tài)的市場(chǎng)化過程，動(dòng)態(tài)博弈的過程。第四篇：新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)制度正式規(guī)則、非正式規(guī)則、執(zhí)行機(jī)制人的行為新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)假設(shè)前提三大命題環(huán)境財(cái)產(chǎn)權(quán)利、機(jī)會(huì)成本、可降低內(nèi)涵與外延科斯威廉姆森契約人特定交易交易費(fèi)用理論決定因素（威廉姆森）應(yīng)用縱向聯(lián)合、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、跨國(guó)公司私有產(chǎn)權(quán)與共有產(chǎn)權(quán)公共物品與外部性產(chǎn)權(quán)理論（人與人）產(chǎn)權(quán)功能產(chǎn)權(quán)的排他成本與內(nèi)部管理成本度量成本、不完全合同與公共領(lǐng)域本質(zhì)科斯定理邊界新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)科斯企業(yè)理論企業(yè)的本質(zhì)與邊界公司治理（保護(hù)所有者權(quán)益、委托代理）制度功能威廉布森本質(zhì)邊界源泉：相對(duì)價(jià)格的變化、偏好的變化制度創(chuàng)新≠技術(shù)創(chuàng)新時(shí)滯、路徑依賴制度與制度變遷制度變遷第五篇：新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)長(zhǎng)春工業(yè)大學(xué)2012級(jí)金融學(xué)研究生學(xué)科專題研討課發(fā)言提綱姓名：演講主題：新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)與中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展演講時(shí)間：5分鐘左右發(fā)言大綱◆ 問題: 試分析新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)的現(xiàn)實(shí)意義思路：通過對(duì)新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)內(nèi)容的分析談重視國(guó)家對(duì)于制度發(fā)展的推動(dòng)作用新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)與中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展金融學(xué)新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)作為現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)學(xué)的主要研究方向的其中之一，對(duì)于主流經(jīng)濟(jì)學(xué)無法解釋的問題和新古典經(jīng)濟(jì)學(xué)無法解釋的實(shí)際問題，新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)都可以很好的解釋這些實(shí)際問題。國(guó)家控制著所有交易的所有權(quán)，并且可以通過暴力的形式來實(shí)現(xiàn)對(duì)任何資源的絕對(duì)控制和規(guī)定。制度的變遷隨著意識(shí)形態(tài)和社會(huì)知識(shí)結(jié)構(gòu)進(jìn)行相應(yīng)的許多因素的制約，在進(jìn)行制度改革時(shí)還是最先考慮的是新制度經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)效率和增長(zhǎng)幅度。經(jīng)濟(jì)制度以政府為后盾強(qiáng)加于社會(huì)實(shí)施，一般的經(jīng)濟(jì)制度都采用的是外在制度，這種外在的經(jīng)濟(jì)制度可以被公眾廣泛的接受和認(rèn)識(shí)。其次，要設(shè)立良好的社會(huì)科學(xué)研究環(huán)境，增加經(jīng)濟(jì)制度體系的知識(shí)水平，同時(shí)也對(duì)經(jīng)濟(jì)制度的供給能力予以提高。我國(guó)經(jīng)濟(jì)制度是公有制為主，多 種所有制共同發(fā)展的，不同的所有制就代表著不同的利益主體，這就會(huì)在各個(gè)企業(yè)之間產(chǎn)生一些避免不了的利益矛盾。從我國(guó)的經(jīng)濟(jì)制度的變遷和改革的歷程中來看，經(jīng)濟(jì)制度的改革離不開政府的大力支持。此外,市場(chǎng)的迅速發(fā)展要求國(guó)內(nèi)市場(chǎng)要達(dá)到一定程度的統(tǒng)一，整體上擴(kuò)大市場(chǎng)規(guī)模，進(jìn)行制度的變遷，滿足市場(chǎng)發(fā)展的需求。沒有經(jīng)濟(jì)制度，經(jīng)濟(jì)交易的執(zhí)行和交易的合法公平性就得不到很好的解決，勞動(dòng)分工也就沒法實(shí)現(xiàn)，每個(gè)人都會(huì)沉溺于機(jī)會(huì)主義而不能使經(jīng)濟(jì)正常的運(yùn)行。隨著經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和相關(guān)理論的發(fā)展，這些經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的相關(guān)制度逐漸健全起來了。新制度經(jīng)濟(jì)將交易中的交易費(fèi)用等考慮 到經(jīng)濟(jì)分析中來，將現(xiàn)實(shí)的人和企業(yè)納入經(jīng)濟(jì)分析考慮的范圍中?？傊?，產(chǎn)權(quán)明晰是一個(gè)持久的動(dòng)態(tài)過程，市場(chǎng)化的改革是解決這個(gè)問題的有效途徑?，F(xiàn)有的保人不保體制的改革思路，就是一種理性的選擇。產(chǎn)權(quán)清晰在明確投資者所有權(quán)和法人財(cái)產(chǎn)權(quán)之后，也許對(duì)國(guó)有企業(yè)產(chǎn)權(quán)明晰更重要更復(fù)雜的一個(gè)方面，就是明確企業(yè)與政府的權(quán)利邊界，國(guó)有企業(yè)的產(chǎn)權(quán)不清歸根結(jié)底就是這個(gè)邊界不清。在產(chǎn)權(quán)關(guān)系明晰的公司制下，董事會(huì)是所有者的代表，出于維護(hù)和增進(jìn)自身利益的需要，將管理者的經(jīng)營(yíng)能力作為主要標(biāo)準(zhǔn)擇優(yōu)錄用，并在實(shí)踐中加以考評(píng)。一系列的放權(quán)措施使企業(yè)經(jīng)營(yíng)者有了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和其他方面的權(quán)利。委托——代理理論正是研究如何設(shè)計(jì)一種機(jī)制，使之最大限度減少代理成本，同時(shí)又給予經(jīng)營(yíng)者以最大激勵(lì)。企業(yè)產(chǎn)權(quán)理論與委托——代理理論正如科斯所指出的，由于市場(chǎng)交易費(fèi)用的存在，產(chǎn)生了企業(yè)這種可節(jié)約交易費(fèi)用的組織，但企業(yè)的出現(xiàn)又使得原有的產(chǎn)權(quán)狀況變得更為復(fù)雜，企業(yè)產(chǎn)權(quán)理論正是研究和解決企業(yè)制度中因產(chǎn)權(quán)復(fù)雜化而帶來的各種問題。我查了有關(guān)產(chǎn)權(quán)方面的知識(shí)，結(jié)合所學(xué)內(nèi)容，簡(jiǎn)單談?wù)勔援a(chǎn)權(quán)明晰為核心的現(xiàn)代企業(yè)制度特征。(5)可移植性不同。任何正式制度安排都是有限的，只有依靠各種不同形式的非正式制度的必要補(bǔ)充，才能形成有效的社會(huì)約束體系。③ 兩類制度變遷面臨的問題不同。② 對(duì)新的進(jìn)入者設(shè)置障礙，即斯蒂格勒所說的一種管制需求，強(qiáng)調(diào)管制，以行政的手段分配資源等。四、論述題？答：(1)加入不同集團(tuán)以后，產(chǎn)權(quán)的選擇不一定是最優(yōu)的了，對(duì)某一集團(tuán)有利的產(chǎn)權(quán)安排不一定有利于其他團(tuán)體?？扑苟ɡ淼奶岢鰧?duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革也有可資借鑒之處。？答：(1)制度構(gòu)成一般概括地講可分為兩大類：即硬制度（正式制度）和軟制度（非正式制度）。(2)人們行為的不確定性決定交易費(fèi)用的存在。(2)人的理性是有限的。這就是有名的“諾思悖論”。：個(gè)人為增加個(gè)人財(cái)富所作出的對(duì)社會(huì)凈財(cái)富發(fā)生不利影響的努力。1第二篇：新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)《新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)》復(fù)習(xí)資料一、名詞解釋：新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)是用經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究方法研究制度的經(jīng)濟(jì)學(xué)。 現(xiàn)實(shí)的經(jīng)濟(jì)生活中的人并不是古典經(jīng)濟(jì)學(xué)所研究的“經(jīng)濟(jì)人”，而是“契約人”。人力資本也具有專用性、團(tuán)隊(duì)生產(chǎn)、信號(hào)顯示機(jī)制（知識(shí)、績(jī)效）和抵押性等。人力資本投資的正外部性與人力資本投資不足。影響制度變遷需求的因素有哪些？1要素和產(chǎn)品相對(duì)價(jià)格的長(zhǎng)期變動(dòng)技術(shù)進(jìn)步市場(chǎng)規(guī)模其它制度安排的變遷偏好的變化偶然事件如何理解經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的“制度決定論”？試舉例說明?？扑苟ɡ碛泻我饬x？理論意義 科斯定理的理論意義在于，它深刻地揭示了在交易費(fèi)用大于零的情況下產(chǎn)權(quán)制度安排會(huì)對(duì)資源配置的效率產(chǎn)生影響，這就使制度安排這一在傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)學(xué)中被當(dāng)作既定前提的因素日益成為關(guān)注的焦點(diǎn)，對(duì)新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)的快速發(fā)展起到了巨大的推動(dòng)作用。現(xiàn)代公司面臨的問題是什么？如何治理？ 現(xiàn)代公司面臨的問題是代理問題與代理成本。制度供給過剩也有短期和長(zhǎng)期之分。由于人的有限理性與外在環(huán)境的復(fù)雜性、不確定性，人們不能在事前把與契約相關(guān)的全部信息寫入到契約的條款中，也無法預(yù)測(cè)到將來可能出現(xiàn)的各種不同的偶然事件。人們創(chuàng)立各種制度的目的主要就是為了規(guī)范和約束人的機(jī)會(huì)主義行為。它不是直接訴諸法律來保持或斷絕交易關(guān)系，而是借助于第三方（仲裁者）來幫助解決爭(zhēng)端和評(píng)價(jià)績(jī)效。而要確保秩序、公正和安全，人們又必須把確定和保護(hù)“所有權(quán)”的壟斷權(quán)交給國(guó)家，以便它能夠完成人們要求它完成的任務(wù)?！?威廉姆森：“經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)所要付出的代價(jià)或費(fèi)用”。諾思：“交易成本是規(guī)定和實(shí)施構(gòu)成交易基礎(chǔ)的契約的成本。因?yàn)椋袊?guó)家才能確保社會(huì)秩序、公正和安全。三邊治理：一種介于市場(chǎng)治理和專用性資產(chǎn)交易（雙邊）治理之間的中間形式。社會(huì)保障 制度功能有哪些？ 。這樣，契約中總留有未被指派的權(quán)利和未被列明的事項(xiàng)，這樣的契約就是不完全契約。？其原因是什么？ 制度供給過剩是指相對(duì)于社會(huì)對(duì)制度的需求而言有些制度是多余的，或者是故意供給或維持一些過時(shí)的、低效的制度。在存在設(shè)租活動(dòng)的情況下，政府官員會(huì)從自身利益出發(fā)增加一些低效的制度或者使一些本來合理的制度變形變質(zhì)，造成制度的長(zhǎng)期供給過剩。外部治理結(jié)構(gòu)是內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)的補(bǔ)充，其作用在于使經(jīng)營(yíng)行為受到外界評(píng)價(jià)，迫使經(jīng)營(yíng)者自律和自我控制。阿爾斯通：借助關(guān)于制度的理論知識(shí)現(xiàn)有成果，案例研究方法常常是推動(dòng)我們積累關(guān)于制度變革理論知識(shí)的惟一方法。具體來說，人力資本產(chǎn)權(quán)能夠減少人力資本投資的外部性，激勵(lì)人力資本主體的人力資本投資；它還能減少人力資本使用和供給中