p2p運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)[5篇材料](存儲(chǔ)版)
【正文】 統(tǒng)一的經(jīng)營管理方針政策，行使對公司經(jīng)營工作的指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理的權(quán)力，并承擔(dān)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章、工作指令的義務(wù)。，負(fù)責(zé)全公司經(jīng)營投資預(yù)算方案、在批準(zhǔn)后組織實(shí)施。進(jìn)取心強(qiáng)，每月制定出自己的工作計(jì)劃。每月實(shí)施企劃培訓(xùn)一次，努力提高自身和員工企劃水平，重視個(gè)人學(xué)習(xí)以適應(yīng)市場發(fā)展需求。每次不斷完善修訂營銷工作計(jì)劃，并以書面形式上報(bào)總經(jīng)理。負(fù)責(zé)建立、完善運(yùn)營相關(guān)系統(tǒng)及工作標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)分解工作目標(biāo)與績效指標(biāo)，部署監(jiān)控中心業(yè)務(wù)運(yùn)營，保障目標(biāo)達(dá)成。制訂下屬各級崗位職責(zé)及工作流程，并嚴(yán)格督促下屬各級按此責(zé)任執(zhí)行。1做好每月的成本管控，降低公司的各項(xiàng)成本開支，并督促所屬員工從小事做起，達(dá)成費(fèi)用控制指標(biāo)。對公司規(guī)章制度的審核權(quán)；對公司營銷方案決議權(quán)；對公司營運(yùn)消費(fèi)客戶權(quán)責(zé)內(nèi)有簽送權(quán)。建立良好的部門、人際間、客戶間的協(xié)作關(guān)系，并能適時(shí)地協(xié)調(diào)和取得各種幫助。掌握并運(yùn)用食品衛(wèi)生學(xué)、食品營養(yǎng)學(xué)、食品烹飪工藝學(xué)等知識(shí)和技能，組織對菜點(diǎn)研究、質(zhì)量檢查、新品種試制及同行交流學(xué)習(xí)等活動(dòng)。對各崗位存在的問題，原料加工儲(chǔ)備的情況做到心中有數(shù)，并及時(shí)處理檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，并指導(dǎo)改進(jìn)，并對當(dāng)日的工作做布置和安排。其權(quán)力范圍主要是：、建議權(quán)、否決權(quán)、調(diào)度權(quán)；。1堅(jiān)持每日召開廚房員工班前例會(huì)。適時(shí)設(shè)計(jì)并組織落實(shí)大型宴會(huì)和參與有關(guān)食品節(jié)等特殊活動(dòng)，落實(shí)重要宴會(huì)的各項(xiàng)工作。制定餐飲經(jīng)營和業(yè)務(wù)培訓(xùn)目標(biāo)等方面的計(jì)劃，不斷地培訓(xùn)員工以提高其食品制作技能，優(yōu)化廚工隊(duì)伍的素質(zhì)。權(quán)限：對公司未來發(fā)展規(guī)劃建議權(quán)；對下屬經(jīng)理級及經(jīng)理以下員工的人事任免權(quán)。根據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)及各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)制定月營業(yè)額預(yù)算，并帶動(dòng)所有員工積極努力的完成。研究并掌握本地旅游市場動(dòng)態(tài)和客戶的潛在需求，匯集整理對外銷售策略，定期向總經(jīng)理提交書面報(bào)告。（九）制訂和執(zhí)行所轄區(qū)域銷售計(jì)劃，完成公司既定銷售目標(biāo)；（十）負(fù)責(zé)部門的日常管理工作，確保部門系統(tǒng)的有序運(yùn)行。（五）整體負(fù)責(zé)品牌運(yùn)營管理，包括旗艦店、商場專柜等在內(nèi)的品牌管理、服務(wù)規(guī)范、營業(yè)培訓(xùn)、形象管理及商品與價(jià)格管理工作。每周日3：00以前將本周工作總結(jié)匯報(bào)于總經(jīng)理。保守公司秘密。嚴(yán)格遵守公司作息制度。確保公司經(jīng)營系統(tǒng)整體功能發(fā)揮，對重大問題上報(bào)總經(jīng)理裁決。COO是，監(jiān)測每日的公司運(yùn)作，并直接報(bào)告給首席執(zhí)行官。，制定運(yùn)營策略并組織執(zhí)行。協(xié)調(diào)網(wǎng)站在線客服、呼叫中心等網(wǎng)站運(yùn)營協(xié)作部門工作。負(fù)責(zé)P2P平臺(tái)前期籌建的整體運(yùn)營工作，制定互聯(lián)網(wǎng)金融整體戰(zhàn)略以及運(yùn)營管理流程和制度。第一篇：p2p運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)p2p運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)建立并維護(hù)高效、規(guī)范的平臺(tái)運(yùn)營體系，制定運(yùn)營策略、方案并組織執(zhí)行。負(fù)責(zé)運(yùn)營部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)和日常工作開展等。組織進(jìn)行貸款平臺(tái)網(wǎng)站活動(dòng)的策劃和執(zhí)行。運(yùn)營
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