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丁家小學第十七屆工會、教代會工作報告(存儲版)

2024-10-28 16:41上一頁面

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【正文】 政議政,參與學校的各種決策,工會做到從源頭上參與學校改革工作,全身心地支持學校的改革工作,進一步突出維護職能。過去的一年中,教師節(jié)、元旦慰問全體教師(包括退休教師),并組織部分退休教師召開座談會。組織教工舉行爬山、籃球、乒乓球比賽及文體活動,豐富了教職工的業(yè)余文體生活。完善教代會實施細則,提高教代會提案質(zhì)量,開展優(yōu)秀提案的評選活動,在教代會大會議程中增加大會發(fā)言議程,閉會期間要努力通過例會制度認真及時地履行職責。一要組織工會工作人員努力學習現(xiàn)代管理知識、相關的科學和人文知識,提升人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力,以提高工會組織自身的思想政策水平和業(yè)務能力。積極開展健康向上的職工文體活動,豐富教職工文化生活,進一步加強校園文化建設。“群眾利益無小事”的觀念,立足本職,轉(zhuǎn)變工作作風,更好地為教職工服務,更加團結一心,共同努力,進一步調(diào)動全校教工的工作積極性,為更大幅度提高全校的教育教學質(zhì)量,為進一步發(fā)展湖洋的教育事業(yè)而不斷作出自己新的貢獻。抓好工會經(jīng)費的收、管、用工作。繼續(xù)開展崗位練兵、教師“十個一”活動、優(yōu)質(zhì)課評比,以及鼓勵教師參加nit考試、提高學歷考試等活動,提高教師的業(yè)務水平,造就一批思想過硬、業(yè)務技能過硬,、開展豐富多彩的教職工校園生活活動,營造良好的和諧校園氛圍。組織教職工進行政治理論,深入開展師德師風教育活動,加強教職工師德師風教育,使廣大教職工樹立愛崗敬業(yè)、關愛學生、遵紀守法、注重學習、廉潔從教的良好師德風尚。具體體現(xiàn)為:一、積極推進民主建設,認真貫徹“依靠”方針學校教代會工作進一步制度化、規(guī)范化。(3)“三八”婦女節(jié)期間,我們組織了對全校女教工的慰問活動,召開了女教工座談會,組織女教工外出參觀,開闊視野,增長見識。工會干部常深入教職工之中,聽取教職工的意見和建議,及時了解教職工的生活工作情況熱情地為教職工服務,做到上情下達,下情上報,使工會發(fā)揮了聯(lián)系黨和教職工的橋梁和紐帶的作用。(1)縣教育工會代表大會召開后,我們及時召集工會委員集中學習,傳達貫徹會議精神,使同志們深刻認識了工會的性質(zhì)、地位,進一步明確工會的權利和義務,加強了工會的思想建設。一年來,我校教育戰(zhàn)線上的廣大干部和教師,緊密團結在行政部門和工會組織的周圍,兢兢業(yè)業(yè),埋頭苦干,以當家作主的主人翁精神,積極開展教改活動,全面推進素質(zhì)教育,為發(fā)展教育事業(yè),全面提高教育教學質(zhì)量作出了可貴的貢獻。因為工會委員是教工真心真意選出來的,就要樂意為教工真心辦事,所以,工會委員務必要淡泊名利、甘于奉獻、敢于作為,要在上級工會和校黨總支的有力領導下,團結教工,共同進步、共同提高,力求做好本屆工會工作,為學校的發(fā)展,努力創(chuàng)設一個和諧安定的環(huán)境,引導教工共建溫馨的“家”,把工會工作做好做實,爭取再創(chuàng)佳績。校工會要以此為契機,主動參與學校績效工資考核方案的制定,參與教師職稱評審,參與學校規(guī)章制度制定或修訂,配合學校黨政做好組織實施工作。(三)爭取黨政主要領導支持,主動謀化教工利益工會工作要時刻關注教工的工作、生活和情感現(xiàn)狀,在教工感到體面勞動快樂的同時,也要感受到組織的體貼和溫暖,以此達到挖掘教工的潛能、釋放教工的最大工作能量、優(yōu)化教工的工作效能的目標。由此可見,學習是社會進步對每個人的基本要求。要繼續(xù)做好“有難大家?guī)汀钡幕ブぷ?,對家庭生活確實困難的教工,工會要及時地給與熱情的幫助和解決,要把教工的切身利益放在首位,要“想教工所想,急教工之急”,努力解除困難教工的后顧之憂,使他們時刻感受到組織的溫暖,從而維持校園的和諧與穩(wěn)定。(三)繼續(xù)落實科學發(fā)展觀,加快學校民主政治建設進程工會要始終把推進學校民主政治建設、激發(fā)教工工作熱情、增強主人翁意識和創(chuàng)建和諧校園當作工會的重要工作任務。為不斷推進和完善校務公開工作,成立了新校區(qū)校務公開工作領導小組和監(jiān)督小組:領導小組由吳發(fā)清、王忠堂、孔祥富、馮樹云、黃新、趙賢民、程林、趙昌敬等八位同志組成,吳發(fā)清同志為組長、王忠堂同志為副組長;監(jiān)督小組由陳太中、魏建國、馮梅、李錦平、巫曉慶、王大華等六位同志組成,陳太中同志任組長、魏建國同志為副組長。三年來的努力,取得了一系列工會工作成績,提升了工會的層次,使我校工會擁有了“句容市總工會模范職工之家、鎮(zhèn)江市工會工作先進單位、江蘇省教科系統(tǒng)模范職工之家”等榮譽稱號,確保了校工會能走在句容教育基層工會的前列。通過這些活動的開展,其宗旨是增強全體教工的參與意識和愛校的責任感,確保教工能以充沛的精力、飽滿的熱情投入到教育教學工作中去,確保我校成為名副其實的四星級中等職業(yè)學校。因為,學習能提高自我、完善自我,能提高辨別是非的能力,更能提高抗拒誘惑力的能力。要進一步完善教代會的職能作用,每年召開一次教代會,增強教職工的主人翁意識,參與學校的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督,進一步推進學校的民主政治建設和廉政建設。開展教職工文明辦公室評比活動。(四)關心職工,開展活動,豐富教職工的生活。學校的中心工作是教育教學,要提高學校的教育教學水平,教職工不但要思想素質(zhì)好,還必須業(yè)務水平高。二00五年十二月被縣教育工會評為先進職工之家、二00七年三月被縣教育工會評為工會工作一等獎。五,積極開展課余文體活動,增進教師之間的了解為了進一步活躍校園的文化氛圍,豐富教職工的課余生活,在學校黨政領導的重視和大力支持下,工會能夠積極主動地開展形式多樣的文娛和體育活動,主要開展了以下活動:一是每逢元旦、春節(jié)、三八節(jié)、勞動節(jié)、教師節(jié)、國慶等重大節(jié)日都組織全體會員開展豐富多彩的文娛活動,并對會員進行慰問;二是組織部分會員去兄弟學校開展聯(lián)誼活動,學習兄弟學校的先進經(jīng)驗,增加學校之間的相互協(xié)作與了解;三是不定時以工會小組為單位開展了各種有趣的活動。簽訂集體勞動合同。創(chuàng)造性地開展會員思想政治工作。三是以改革、發(fā)展、穩(wěn)定為主題,開展了多形式、全方位的形勢教育活動,使廣大會員充分認識到改革的必要性,發(fā)展的緊迫性和穩(wěn)定的重要性,增強了風險、憂患意識,樹立起改革、發(fā)展的觀念。二是根據(jù)會員工作性質(zhì)的不同合理地組成九個工會小組,并分別選舉出小組長,既組織他們參加集體活動,又指導他們因地制宜地獨立開展活動,進一步增強了工會的協(xié)調(diào)作用。工會主席參加了學校的行政會議,參與學校重大問題的研究和決定;二是充分發(fā)揮教代會作用,如學校規(guī)章制度等涉及教職工利益的問題,最后都能由教代會討論通過;三是堅持校務公開制度,凡是評優(yōu)、評先、教師年度考核結果,以及學校重大舉措等都實行了公示公開;三是學校的非盈利部門,如小賣部等,也由工會負責協(xié)調(diào)管理;四是每年組織全體會員對學校領導進行了客觀公正的民主評議。七、取得的榮譽在教育工會和學校支部的關懷和指導下,我校工會取得了較好成績,財務收支清楚,開支合理,得到了廣大會員的信任、認可和支持,出色地完成了教育工會和學校交辦的各項工作。(二)緊扣中心,把握重點,提高廣大教師的業(yè)務素質(zhì)。學校工會按照上級管理部門的要求,把民主決策、民主管理和民主監(jiān)督工作納入學校目標管理之中,作為檢查、督導學校工作的重要內(nèi)容,使學校民主決策、民主管理和民主監(jiān)督工作逐步走向制度化、規(guī)范化和法制化。一年來工會做了以下工作:,定期開展“讀書沙龍”。,辦好“教工之家”。由此可見,學習是社會進步對每個人的基本要求。(三)爭取黨政主要領導支持,主動謀化教工利益工會工作要時刻關注教工的工作、生活和情感現(xiàn)狀,在教工感到體面勞動快樂的同時,也要感受到組織的體貼和溫暖,以此達到挖掘教工的潛能、釋放教工的最大工作能量、優(yōu)化教工的工作效能的目標。在取得成績的同時,還有不足之處:引領教師參與教學活動不夠積極;對少數(shù)教工提出的合理要
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