20xx明星小學縣級標兵文明單位復(fù)查報告(存儲版)
【正文】 斷完善校長負責制、教師聘任制、崗位責任制、結(jié)構(gòu)工資制和考核獎懲制為核心的管理體制的同時，進一步制定了黨務(wù)、行政、后勤等多種規(guī)章制度和崗位職責。讓校訓、校風、校紀、《守則》、《規(guī)范》上墻，時刻提醒學生的行為；讓名人名言上墻，引導學生學有榜樣，教育學生樹立遠大的理想；辦公樓墻壁上掛上了學生的優(yōu)秀繪畫作品，形成一道獨特的風景線。2從養(yǎng)成教育入手，強化日常行為規(guī)范。我校積極開展內(nèi)容鮮活、形式新穎、吸引力強的道德實踐活動，特別是在“五四”青年節(jié)“六一”兒童節(jié)，建黨紀念日，八一建軍節(jié)等紀念日，集中開展思想道德主題宣傳教育活動。通過警民共建活動，讓交通安全進校園，增強了師生的安全法制教育。塑造他人靈魂的人，首先自己要有高尚的靈魂。今后我們將再接再厲，加強學校精神文明建設(shè)，創(chuàng)設(shè)更加優(yōu)良的精神文明環(huán)境。近兩年來，學校頂住壓力，克服一切困難，在加強校園環(huán)境建設(shè)上加大了力度。因此，要在德育工作的機制、手段上大膽創(chuàng)新，大力增強德育的時代感，大力增強德育的滲透力。3強化管理，狠抓落實。另外，通過“手拉手堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把政治思想教育、職業(yè)道德教育和精神文明建設(shè)有機的結(jié)合起來，取得了豐碩的成果。定期組織職工分析我院創(chuàng)建工作的有利條件及存在的差距，提出整改意見。在創(chuàng)群眾滿意醫(yī)院的活動中，根據(jù)國家公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范要求，我院深入開展了以下公共衛(wèi)生服務(wù)工作：：截至目前，查體車已經(jīng)深入到芝麻墩街道30個村莊，為農(nóng)村老年人健康查體3000多人次，并全部建立了健康檔案，其中查出冠心病、高血壓、糖尿病等各種老年病200余例，為患病老年人的早發(fā)現(xiàn)、早治療爭取了主動，同時也為所有接受查體老年人送上了一顆“心理良藥”。：11月份對轄區(qū)內(nèi)35歲以下的居民和外來務(wù)工人員進行了麻疹疫苗免費強化，并對轄區(qū)內(nèi)的幼兒全部進行脊髓灰質(zhì)炎疫苗免費強化。醫(yī)院環(huán)境有待進一步改善。五、醫(yī)院在文明建設(shè)過程中存在的問題和今后努力的方向獲評文明單位以來，如何構(gòu)建一套完善的和諧醫(yī)院評價體系，一直是我們思考和實踐的問題。對4—6歲在園兒童進行了健康查體2200余人，并建立了健康檔案。三、加強職業(yè)道德建設(shè)，構(gòu)建文明和諧醫(yī)院我院把醫(yī)德醫(yī)風教育作為立院之本，常抓不懈。二、強化內(nèi)部管理，完善規(guī)章制度，依法治院。5創(chuàng)新德育方法、整合德育資源。通過開展豐富多彩的班會、隊會、團會，并舉行各種慶禮活動、紀念活動，增進愛國情感，提高道德素養(yǎng)。做到班班有《守則》、室室有《規(guī)范》，少先隊開展“文明班級”評比活動，從衛(wèi)生、紀律、學習、活動等方面規(guī)范學生的行為，培養(yǎng)良好的行為習慣。三、創(chuàng)新德育活動，規(guī)范學生行為。在此基礎(chǔ)上，學校又本著激勵廣大教師工作積極性的原則，根據(jù)區(qū)人民政府《玉溪市紅塔區(qū)人民政府關(guān)于紅塔區(qū)中小學人事制度改革的實施意見》（玉紅政發(fā)[2005]32號），擬訂了《內(nèi)改方案》，對教師實行德、能、勤、績、學等五方面的全面考核，使學校管理走向規(guī)范化、科學化軌道。幾年來，教師隊伍思想穩(wěn)定，師德高尚，積極進取，在各項捐款活動中積極慷慨解囊；在獻愛心活動中，主動捐衣物人均多達十幾件；在學校節(jié)假日期間義務(wù)值班，體現(xiàn)了教師高尚的風格，為學生起到了良好的表率作用。對促進青少年健康成長起到了強化作用?！皭圩鎳M一步加強教育管理工作力度，不斷完善思想道德教育與管理機制，并通過加強班級建設(shè)、班干部隊伍建設(shè)、團隊建設(shè)等強化對小學生的道德教育。課堂是教育學生的主陣地，是滲透德育的主渠道。重新栽培的月季、玫瑰等花草使校園綠化實現(xiàn)了層次性、立體性。特將工作情況作如下匯報：一、加強統(tǒng)一領(lǐng)導，規(guī)范學校管理。三、今后努力的方向近年來，學校取得的成績是令人欣慰的。近年來，學校保持了安全工作、社會治安綜合治理先進單位。積極參加縣教委，鎮(zhèn)政府組織的紅歌大合唱、慶建黨90周年文娛活動、農(nóng)村文藝進城等各種群眾性文體活動，并創(chuàng)建了照片檔案資料，職工精神文化、生活健康向上。七是舉行了?克服不良習慣，養(yǎng)成文明行為；踐行禮儀文化，塑造良好形象?的簽字活動。六是領(lǐng)導班子團結(jié)協(xié)作，作風正派，開拓創(chuàng)新，勤政廉政，重大決策民主公開，全年單位無一例影響?雙創(chuàng)?工作的案件發(fā)生，領(lǐng)導班子每年測評滿意率100%，保持了縣組文明單位標兵和衛(wèi)生紅旗單位的標準。自創(chuàng)建縣級文明單位標兵以來，學校落實?以人為本，一切為了每一個‘明星’的成長奠基?的辦學理念，以學生為主體，以創(chuàng)建校園文化建設(shè)特色學校為抓手，以建設(shè)優(yōu)良的校風、教風、學風為核心，創(chuàng)新德育的途徑和方法，落實課程改革的基本理念，以服務(wù)學生、服務(wù)教師為宗旨，以豐富多彩、積極向上的校園文化活動為載體，以構(gòu)建?文明健康平安和諧校園?為目標，推動形成厚重的校園文化積淀和清新的校園文明風尚，使學生在日常學習生活中接受先進文化的熏陶和文明風尚的感染，在良好的校園人文、自然環(huán)境中陶冶情操，促進他們的全面發(fā)展和健康成長，促進學校全面、可持續(xù)發(fā)展，各項工作取得了突出的成績。一是成立了以黨支部書記、校長王道權(quán)同志為組長，黃學文副校長、余志明副校長為副組長，各處室負責人為成員的領(lǐng)
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