【正文】 、群眾歡迎的活動(dòng)體系；職能清晰、任務(wù)具體的責(zé)任體系；主題明確、方法科學(xué)的考評(píng)體系，投入到位、有效激勵(lì)的保障體系。將村干部工作報(bào)酬、村辦公經(jīng)費(fèi)、黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)和離任村干部生活補(bǔ)貼作為保障重點(diǎn)。黨支部制訂黨員干部培訓(xùn)計(jì)劃，組織開(kāi)展新一輪黨員干部培訓(xùn)，對(duì)村干部要實(shí)行輪訓(xùn)，對(duì)黨員的培訓(xùn)面要達(dá)到60％以上，集中培訓(xùn)時(shí)間不得少于7天。黨支部和廣大黨員認(rèn)真學(xué)xxx省委、州委和縣委關(guān)于黨建工作的要求和部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)州、縣黨代會(huì)的精神。(四)考評(píng)表彰階段(9月16日至11月30日)。三、主要措施（一）強(qiáng)化鄉(xiāng)黨委在抓農(nóng)村基層組織建設(shè)中的“龍頭”作用。四是建立健全抓村級(jí)組織建設(shè)的有效機(jī)制。五是下村掛職機(jī)制，xx年以后新錄用的機(jī)關(guān)干部分三年到村掛職鍛煉，分別擔(dān)任支部副書(shū)記、村主任助理職務(wù)，不斷積累解決農(nóng)村實(shí)際的經(jīng)驗(yàn)。加大激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)在職村干部參加不同層次的學(xué)歷培訓(xùn)。積極采取有效措施保護(hù)村干部，嚴(yán)厲打擊懲處個(gè)別群眾誣陷、誹謗村干部行為。建立普通黨員實(shí)踐教育制度，讓普通黨員輪流主持黨日活動(dòng)，增加學(xué)習(xí)、鍛煉機(jī)會(huì)，增加各方面才能，從中選拔優(yōu)秀的人才充實(shí)到村干部隊(duì)伍去。落實(shí)群眾“四權(quán)”。充分發(fā)揮好示范村的典型輻射作用，以明倫村為樣板，向全鄉(xiāng)各村輻射，爭(zhēng)取到2007年，有3―5個(gè)村成為盛市級(jí)示范村。積極開(kāi)展文明村鄉(xiāng)創(chuàng)建活動(dòng)，把這項(xiàng)工作納入村級(jí)分層次動(dòng)態(tài)目標(biāo)考核管理，加大對(duì)“三點(diǎn)一室”的扶持補(bǔ)助，進(jìn)一步加強(qiáng)城鄉(xiāng)文明一體化步伐。各村黨組織要根據(jù)鄉(xiāng)黨委的總體部署，按照“五好”目標(biāo)要求，結(jié)合各自實(shí)際，制定基層黨組織建設(shè)工作計(jì)劃，建立起相應(yīng)的組織建設(shè)工作責(zé)任機(jī)制，精心部署，周密安排，認(rèn)真實(shí)施。加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)事關(guān)全局、事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)，至關(guān)重要。各部門(mén)要按照各自職能，加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，全力以赴抓好農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。四、組織領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。深化以“三點(diǎn)一室”為載體的“雙提高”教育活動(dòng)。抓好農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化示范村的創(chuàng)建和推廣。認(rèn)真執(zhí)行《x鄉(xiāng)鄉(xiāng)村級(jí)工作規(guī)范化管理制度》，明確村黨組織和村委會(huì)的職責(zé)，理順村黨組織與村委會(huì)的關(guān)系，規(guī)范村級(jí)重大事項(xiàng)決策和管理程序，制定一系列村級(jí)管理制度，出臺(tái)符合各村實(shí)際的《村民自治章程》，完善村級(jí)組織管理體制和工作機(jī)制。同時(shí)按個(gè)人需求、行業(yè)特點(diǎn)有針對(duì)性設(shè)立課程進(jìn)行培訓(xùn)，實(shí)行“菜單式”培訓(xùn)，提高黨員的自身素質(zhì)，增強(qiáng)興業(yè)致富的本領(lǐng)。按照“真正重視、真情關(guān)懷、真心愛(ài)護(hù)”的要求，從政治上、思想上、生活上構(gòu)筑起村干部關(guān)愛(ài)體系。以鄉(xiāng)黨員服務(wù)咨詢(xún)中心和成人學(xué)校為陣地，進(jìn)一步加大村干部教育培訓(xùn)工作，每年對(duì)村三委會(huì)班子成員輪訓(xùn)一次，培訓(xùn)時(shí)間不少于7天。三是聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾機(jī)制，實(shí)行辦公無(wú)休日、村民約談、結(jié)對(duì)幫扶、夜學(xué)夜談夜讀夜訪等，深入基層，深入群眾，了解群眾的所思、所盼、所需，切實(shí)為群眾多辦實(shí)事、好事。三是轉(zhuǎn)變作風(fēng)提高為民服務(wù)本領(lǐng)。二、總體目標(biāo)通過(guò)三年努力，鄉(xiāng)黨委在xx年市級(jí)“五好”鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委的基礎(chǔ)上，更上一層樓，全鄉(xiāng)“五好”村黨組織要達(dá)到80%，力爭(zhēng)達(dá)到90%。在統(tǒng)籌抓好各領(lǐng)域黨建工作的基礎(chǔ)上，建立健全各項(xiàng)工作制度和機(jī)制，側(cè)重圍繞推廣“四議兩公開(kāi)一監(jiān)督”工作法，規(guī)范村級(jí)黨組織運(yùn)行機(jī)制，制定村黨組織工作規(guī)程；村支部要于2012年8月底前完成工作規(guī)程制定。(一)動(dòng)員部署階段(3月1日至3月10日)。全面實(shí)行發(fā)展黨員工作培訓(xùn)制、票決制、公示制、審查制、責(zé)任追究制，開(kāi)展處臵不合格黨員試點(diǎn)，保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。加強(qiáng)村級(jí)后備人才隊(duì)伍建設(shè)，注重從外出務(wù)工經(jīng)商人員、大中專(zhuān)畢業(yè)生、復(fù)退軍人、非公有制經(jīng)濟(jì)組織經(jīng)營(yíng)管理人員中培養(yǎng)選拔村干部特別是村黨組織書(shū)記。一、總體要求開(kāi)展基層組織年活動(dòng)，要緊盯“一條主線’’(提高基層組織建設(shè)科學(xué)化水平)，圍繞“兩大任務(wù)”(經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展、社會(huì)長(zhǎng)治久安)，突出“三大主題’’(強(qiáng)組織、增活力、促發(fā)展)，深化“四項(xiàng)載體”(三項(xiàng)教育、三大工程、四聯(lián)一帶、一進(jìn)四問(wèn))，推進(jìn)“五項(xiàng)基本建設(shè)”(基本隊(duì)伍、基本陣地、基本制度、基本活動(dòng)、基本保障)，以發(fā)展的要求規(guī)范基層黨組織運(yùn)行，以健全的機(jī)制提升基層黨組織功能，以務(wù)實(shí)的舉措破解基層黨組織建設(shè)難題，著力增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為牙布山社會(huì)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安提供組織保證。各級(jí)黨組織要把紅十字會(huì)基層組織建設(shè)擺在重要議事日程，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機(jī)制，努力形成上下聯(lián)動(dòng)、協(xié)同推進(jìn)基層組織建設(shè)的工作格局。結(jié)合世界紅十字日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)以及重大自然災(zāi)害等突發(fā)事件救援工作，開(kāi)展人道傳播。每個(gè)紅十字服務(wù)站（組）至少組建一支紅十字志愿服務(wù)隊(duì)，志愿者不少于20人，可以與社區(qū)其他志愿服務(wù)隊(duì)共享資源。建議以醫(yī)院主要負(fù)責(zé)同志為站長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)為副站長(zhǎng)，明確一名同志負(fù)責(zé)日常工作，有關(guān)負(fù)責(zé)同志為成員的紅十字會(huì)，成立以業(yè)務(wù)骨干為主體的救護(hù)組織。三、重點(diǎn)建設(shè)任務(wù)（一）堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，完善體制機(jī)制，提升紅十字會(huì)基層組織建設(shè)規(guī)范化水平。為深入推進(jìn)紅十字會(huì)改革，加強(qiáng)紅十字會(huì)基層組織建設(shè)，進(jìn)一步夯實(shí)紅十字事業(yè)基層基礎(chǔ)，結(jié)合實(shí)際，制定如下方案。力爭(zhēng)到2024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紅十字會(huì)建會(huì)率達(dá)到60%，村（社區(qū)）紅十字會(huì)建會(huì)率達(dá)到20%，其它領(lǐng)域紅十字會(huì)基層組織建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展。明確責(zé)任，抓好落實(shí)。四、時(shí)間安排宣傳發(fā)動(dòng)階段（8月10日前）。堅(jiān)持民主管理、民主決策。各單位要抓住這個(gè)有利時(shí)機(jī)，通過(guò)召開(kāi)紅十字會(huì)員代表大會(huì)選舉成立理事會(huì)；由理事會(huì)聘請(qǐng)名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)，并選舉產(chǎn)生會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)和秘書(shū)長(zhǎng)。二、總體目標(biāo)到2011年8月底，全區(qū)各街道、各部委辦局、各直屬單位100%建立紅十字會(huì)基層組織，并達(dá)到四有要求（有健全的組織機(jī)構(gòu)和熱心紅十字事業(yè)的帶頭人、有規(guī)范的管理制度、有穩(wěn)固的服務(wù)平臺(tái)、有紅十字特色活動(dòng)），會(huì)費(fèi)收繳率100%。一要建立健全各項(xiàng)工作制度。突出特色，搭建服務(wù)平臺(tái)。嚴(yán)格按照工作要求建立完善基層組織，認(rèn)真做好會(huì)員代表大會(huì)召開(kāi)及選舉等工作，使一批素質(zhì)高、有愛(ài)心、能力強(qiáng)，熱心紅十字事業(yè)、群眾公認(rèn)的同志走上紅十字會(huì)工作崗位。各級(jí)黨組織要加大督促指導(dǎo)力