【正文】 所，也是城市的生態(tài)屏障。4為保護(hù)和改善農(nóng)村生態(tài)環(huán)境作出貢獻(xiàn)，造福子 參考文獻(xiàn)[1]中共中央關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問(wèn)題的決定[Z].[2]中國(guó)共產(chǎn)黨第十七屆中央委員會(huì)第三次全體會(huì)議公報(bào)[Z].[3][N].大連日?qǐng)?bào)，20080311.[4][J].農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，2006，（5）.[5][J].中共貴州省委黨校學(xué)報(bào)，2007，（2）.[6]。今年上半年，轄區(qū)只有一家職能部門協(xié)調(diào)我大隊(duì)前往開(kāi)展消防知識(shí)講座和疏散演練，整體缺乏主動(dòng)性、創(chuàng)新性，并未形成常態(tài)化的宣傳工作機(jī)制。消防宣傳工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期工作，需要平時(shí)一點(diǎn)一滴的積累、循序漸進(jìn)、堅(jiān)持不懈。消防宣傳工作本質(zhì)上是一項(xiàng)服務(wù)性工作。由部隊(duì)現(xiàn)役官兵組成的宣傳隊(duì)伍，要發(fā)揮業(yè)務(wù)水平專業(yè)、群眾信服度高等優(yōu)勢(shì)，把握好宣傳的重點(diǎn)、亮點(diǎn)，把知識(shí)講透，將宣傳活動(dòng)辦精彩。各級(jí)政府的職能部門仍片面認(rèn)為消防宣傳培訓(xùn)就是公安機(jī)關(guān)的事，對(duì)公安機(jī)關(guān)存有依賴心理，對(duì)類似每年一度的“119”宣傳活動(dòng)等重要消防宣傳活動(dòng)象征性地走走過(guò)場(chǎng)，效果不明顯。（四）宣傳隊(duì)伍素質(zhì)偏低。消防宣傳工作中也可以邀請(qǐng)一些名人參與，有助于擴(kuò)大消防宣傳影響，充分利用報(bào)刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等社會(huì)輿論工具，注重發(fā)揮新聞媒體的優(yōu)勢(shì)提高消防宣傳的廣度與深度，將消防宣傳工作滲透到群眾工作、生活的角角落落，全方位的開(kāi)展消防宣傳工作。二是采取短期培訓(xùn)的方式，對(duì)現(xiàn)有從事消防宣傳的工作人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，強(qiáng)化提高現(xiàn)有人員基本技能和專業(yè)水平，使其勝任本職工作并能不斷開(kāi)拓創(chuàng)新。（四）培養(yǎng)宣傳人才，提高宣傳水平。要建立起有豐富消防內(nèi)涵的消防文化，消防文化是消防宣傳與文化事業(yè)的有機(jī)結(jié)合的結(jié)合點(diǎn)，是消防安全理念、消防知識(shí)技能和消防守法行為真正融入社會(huì)的發(fā)展要求，也是統(tǒng)領(lǐng)消防工作的風(fēng)向標(biāo)。宣傳忽略區(qū)域性經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡，受教育人口文化層次差異等客觀因素，千篇一律失去針對(duì)性的泛泛而談，“一套講稿在手，走遍天下大一統(tǒng)”的宣傳局面，無(wú)法激發(fā)群眾學(xué)習(xí)熱情，起不到實(shí)質(zhì)性宣傳效果。一、當(dāng)前消防宣傳工作存在的主要問(wèn)題（一）未形成齊抓共管。消防宣傳隊(duì)伍的穩(wěn)定直接決定了消防宣傳工作開(kāi)展的效果。消防部門應(yīng)積極向政府領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)當(dāng)?shù)叵拦ぷ鞯陌l(fā)展情況，現(xiàn)實(shí)動(dòng)態(tài)，積極推動(dòng)政府定期對(duì)消防宣傳教育工作實(shí)際情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查，對(duì)群眾掌握消防安全常識(shí)進(jìn)行實(shí)地驗(yàn)證，切實(shí)樹(shù)立“抓消防宣傳就是抓消防工作”的意識(shí)；各部門間應(yīng)建立長(zhǎng)效的消防宣傳工作機(jī)制，同研究、同部署、同落實(shí)，互相共享資源、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，共同推動(dòng)消防宣傳工作健康發(fā)展。當(dāng)前宣傳工作不外乎發(fā)放宣傳單、設(shè)攤咨詢、發(fā)送短信、微信、理論知識(shí)培訓(xùn)及消防演練，宣傳形式單調(diào)、表面化，難以吸取群眾眼球；未與當(dāng)?shù)刂髁髅襟w進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，整合資源，缺乏針對(duì)性、時(shí)效性；宣傳工作互動(dòng)性不強(qiáng)，難以激起群眾學(xué)習(xí)消防知識(shí)的積極性和主動(dòng)性；反而滅火救援之類的社會(huì)熱點(diǎn)新聞，得到群眾的青睞，導(dǎo)致消防宣傳工作方向偏航。當(dāng)前消防宣傳教育工作由消防部門“單打獨(dú)斗”的局面沒(méi)有改變。對(duì)農(nóng)村環(huán)境的治理不僅是從簡(jiǎn)單的自然環(huán)境的治理,更是城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,和諧發(fā)展的前提,也是全面建設(shè)小康社會(huì),實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義新農(nóng)村的重要保障。制定有關(guān)農(nóng)村生態(tài)環(huán)境補(bǔ)償機(jī)制的相關(guān)政策，運(yùn)用立法手段降低農(nóng)民的損失、減少破壞生態(tài)環(huán)境的行為生態(tài)環(huán)境補(bǔ)償機(jī)制是綜合運(yùn)用政府、法律和市場(chǎng)手段落實(shí)生態(tài)文明的重要路徑，是指對(duì)損害生態(tài)環(huán)境的行為或產(chǎn)品進(jìn)行收費(fèi)，對(duì)保護(hù)生態(tài)環(huán)境的行為或產(chǎn)品進(jìn)行補(bǔ)償或獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)因生態(tài)環(huán)境破壞和環(huán)境保護(hù)而受到損害的人群補(bǔ)償，以激勵(lì)市場(chǎng)主體自覺(jué)保護(hù)環(huán)境，促進(jìn)環(huán)境與經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展。15工廠污染：.由于城市環(huán)保力度加大而使大量工業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)移到農(nóng)村，這種污染轉(zhuǎn)移造成了污染加劇。田地中農(nóng)藥被灌溉水、雨水沖刷到江河湖海中，污染了水源。氮素化肥淺施，撒施后往往造成氮的逸失，進(jìn)入大氣，造成污染。另一方面也帶來(lái)一系列的環(huán)境問(wèn)題：破壞生態(tài)平衡、降低產(chǎn)品質(zhì)量。本文介紹了在新農(nóng)村建設(shè)中農(nóng)村環(huán)境存在的問(wèn)題，分析在農(nóng)村建設(shè)中應(yīng)遵守的保護(hù)境的原則，并提出解決農(nóng)村環(huán)保問(wèn)題的相應(yīng)對(duì)策。是一個(gè)信念、價(jià)值觀、理想、最高目標(biāo)、行為準(zhǔn)則、傳統(tǒng)、風(fēng)氣等內(nèi)容的復(fù)合體,是一種精神力量,用于調(diào)動(dòng)、激發(fā)目標(biāo)對(duì)象作出貢獻(xiàn)形式。隨著企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境不斷變化,企業(yè)要立于不敗之地,就要在其發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)策略和管理模式方面及時(shí)作出相應(yīng)的調(diào)整企業(yè)文化的內(nèi)涵也要反映出環(huán)境的復(fù)雜性和緊迫性所帶來(lái)的挑戰(zhàn)和壓力,對(duì)企業(yè)內(nèi)部要保持較高的整合度,對(duì)外要有較強(qiáng)的適應(yīng)性,通過(guò)對(duì)企業(yè)主導(dǎo)價(jià)值觀和經(jīng)營(yíng)理念的改革推動(dòng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)策略的轉(zhuǎn)變,使企業(yè)文化成為蘊(yùn)藏和不斷孕育企業(yè)創(chuàng)新與企業(yè)發(fā)展的源泉,從而形成和提升企業(yè)文化競(jìng)爭(zhēng)力?？傊髽I(yè)文化宣傳工作是一種以人為勞動(dòng)對(duì)象的智力勞動(dòng)，擔(dān)負(fù)著企業(yè)登陸未來(lái)的重任，它不僅僅是“拉拉隊(duì)”，它還是“突擊隊(duì)”和“生力軍”，所以，企業(yè)文化的宣傳工作不能停留在喊口號(hào)、掛標(biāo)語(yǔ)的模式化階段，應(yīng)該持之以恒、立足實(shí)際、采用多種形式，使企業(yè)文化化作絲絲細(xì)雨，潤(rùn)澤廣大職工的心靈，提升職工們的精神境界，從而對(duì)企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)長(zhǎng)遠(yuǎn)的影響和促進(jìn)。如果僅僅停留在重視的時(shí)候宣傳一陣子，隨后就偃旗息鼓了，那就如同曇花一現(xiàn)，再美也不過(guò)是個(gè)形式了。同時(shí)定期舉辦知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽、征文比賽、讀書會(huì)等，真正使企業(yè)文化內(nèi)化于心，外化于形。其二，宣傳工作者知識(shí)積累不夠，工作方式單一，宣傳形式還不夠豐富，喜聞樂(lè)見(jiàn)的方法還不夠多，顯得陳舊、單一，廣大職工群眾也不樂(lè)于接受。宣傳當(dāng)今國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r，讓職工了解企業(yè)面對(duì)的發(fā)展形勢(shì)，激發(fā)主人翁意識(shí)，群策群力謀求更大的發(fā)展。第二，把企業(yè)文化有機(jī)融入到各個(gè)節(jié)日和活動(dòng)當(dāng)中，通過(guò)豐富多彩的活動(dòng)來(lái)統(tǒng)領(lǐng)員工的思想、行為。脫離實(shí)際的企業(yè)文化宣傳，自然流于模式化、口號(hào)化。但是，當(dāng)前企業(yè)文化的宣傳工作存在著模式化、口號(hào)化的問(wèn)題。因此企業(yè)文宣傳工作對(duì)一個(gè)企業(yè)的生存和發(fā)展的作用越來(lái)越大，結(jié)合實(shí)際對(duì)開(kāi)展企業(yè)文化宣傳工作提出如下建議：第一，積極推進(jìn)企業(yè)文化培訓(xùn)，加強(qiáng)企業(yè)文化常態(tài)機(jī)制建設(shè)。宣傳工作不是突擊性的活動(dòng)，需要經(jīng)