【正文】 辦理工作力度，確定一個(gè)“窗口”對(duì)外。第五篇：水務(wù)局文明單位創(chuàng)建總結(jié)2004年2月市委市政府授予我局市級(jí)文明單位稱號(hào)，近兩年來(lái)，我們沒(méi)有自滿，不斷深化創(chuàng)建工作，為實(shí)現(xiàn)爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位而不懈努力。為了使全局干部職工充分認(rèn)識(shí)爭(zhēng)創(chuàng)文明單位的必要性和重要性，局多次在全局大會(huì)上部署創(chuàng)建工作，增強(qiáng)自覺(jué)性和參與意識(shí)，我們開辦了市民文明學(xué)校，組織職工學(xué)習(xí)《武漢市文明單位考評(píng)細(xì)則》、學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，以“愛國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”，公民基本道德規(guī)范教育職工。為改善水務(wù)技術(shù)隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高整體業(yè)務(wù)能力打下了堅(jiān)實(shí)的基矗三、開展形式多樣的創(chuàng)建工作，穩(wěn)步推進(jìn)文明創(chuàng)建工作在我局被市委、市政府授予文明單位的稱號(hào)后，全局上下精神振奮，力爭(zhēng)為創(chuàng)建省級(jí)文明單位而努力。我們把加強(qiáng)黨組織建設(shè)作為提高提高服務(wù)質(zhì)量的重要手段和創(chuàng)建文明單位的基石。五、開展扶危助困和對(duì)口幫扶活動(dòng)一是局工會(huì)組織全局干部職工參加武漢市職工重大疾病醫(yī)療互助活動(dòng)，為職工增添了醫(yī)療保障；繼續(xù)開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)，激發(fā)女職工的工作和創(chuàng)建激情，維護(hù)女職工的合法權(quán)益，城市排水設(shè)施維護(hù)隊(duì)榮獲市級(jí)“巾幗文明示范崗”稱號(hào)。一是近2年完成各類農(nóng)田水利建設(shè)工程土方140萬(wàn)立方米，主要解決了跨流域大溝大渠的清淤擴(kuò)挖，對(duì)主要灌溉渠道加培維修。四是組織對(duì)全區(qū)的防汛通訊設(shè)備進(jìn)行檢測(cè)。一是紗帽城區(qū)自來(lái)水廠改制后，我局加強(qiáng)行業(yè)管理，把好水質(zhì)出廠關(guān)，讓居民飲用上安全衛(wèi)生的水，同時(shí)保證供水設(shè)備的完好率達(dá)到了100%，并加強(qiáng)了紗帽地區(qū)供水管網(wǎng)破損的搶修工作，保證城區(qū)供水暢通。五是加強(qiáng)法制工作，繼續(xù)深入開展“四五”普法工作。經(jīng)過(guò)成立專班、明確辦理責(zé)任、征求意見三個(gè)階段的工作，做到主辦件深入研究、認(rèn)真辦理，協(xié)辦件主動(dòng)配合、協(xié)調(diào)辦理。懸掛橫幅17條，張貼標(biāo)語(yǔ)2300條，制作了一套新型公益性展板。保證了綠化效果，為城區(qū)居民提供了一處優(yōu)美的活動(dòng)場(chǎng)所。在3月初，組織專班對(duì)全區(qū)江河堤防25座涵閘進(jìn)行了檢查，針對(duì)各閘存在的問(wèn)題，制定計(jì)劃，督促維修完畢，并與各防守單位簽定了雙向責(zé)任狀。四是認(rèn)真解決了改制企業(yè)的遺留問(wèn)題，為改制企業(yè)已退休的14名職工一次性發(fā)放醫(yī)療補(bǔ)助9500元，為解除勞動(dòng)關(guān)系符合參保條件的7名職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)8000元。四是加強(qiáng)廉政建設(shè)，制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)，健全黨政干部廉政檔案。今年我局榮獲省衛(wèi)生先進(jìn)單位稱號(hào)。三是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、提高服務(wù)技能。各職能科室相互配合，各副局長(zhǎng)結(jié)合各自分管業(yè)務(wù)，把文明建設(shè)工作內(nèi)容融合各項(xiàng)工作中去，形成一崗雙責(zé)，齊抓共管的文明創(chuàng)建體系。今年上半年完成水務(wù)經(jīng)濟(jì)經(jīng)營(yíng)利稅40萬(wàn)元，招商引資實(shí)現(xiàn)稅收10萬(wàn)元。五是加強(qiáng)法制工作，繼續(xù)深入開展“四五”普法工作。一是紗帽城區(qū)自來(lái)水廠改制后，我局加強(qiáng)行業(yè)管理，把好水質(zhì)出廠關(guān)，讓居民飲用上安全衛(wèi)生的水，同時(shí)保證供水設(shè)備的完好率達(dá)到了100%，并加強(qiáng)了紗帽地區(qū)供水管網(wǎng)破損的搶修工作，保證城區(qū)供水暢通。四是組織對(duì)全區(qū)的防汛通訊設(shè)備進(jìn)行檢測(cè)。一是近2年完成各類農(nóng)田水利建設(shè)工程土方140萬(wàn)立方米，主要解決了跨流域大溝大渠的清淤擴(kuò)挖，對(duì)主要灌溉渠道加培維修。在“六一”兒童節(jié)，全局團(tuán)員青年踴躍捐款，購(gòu)買文具、書籍等，到局幫扶聯(lián)系點(diǎn)東城垸東荊大隊(duì)慰問(wèn)困難家庭和單親兒童。二是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，把增強(qiáng)黨組織的活力作為重點(diǎn)，效果明顯。從辦事態(tài)度和程序入手，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和法律意識(shí)，提高工作效益，杜絕公務(wù)人員吃、拿、卡、要等不良行為。（三）確保規(guī)劃內(nèi)容到位。我們的主要做法是：一、圍繞組織落實(shí)、強(qiáng)化創(chuàng)建之本在爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明單位過(guò)程中，我局始終堅(jiān)持做到領(lǐng)導(dǎo)重視、納入日程、統(tǒng)籌規(guī)劃、分段實(shí)施、任務(wù)明確、責(zé)任清楚。全區(qū)水利抗旱服務(wù)在農(nóng)田水利工程建設(shè)和維護(hù)、農(nóng)業(yè)抗旱等方面發(fā)揮了重要作用，202011兩年間全面落實(shí)抗旱工作責(zé)任制，更新補(bǔ)打機(jī)井128眼，并全部配套，全面提高節(jié)水抗旱工程效益。增強(qiáng)環(huán)境意識(shí)，重視環(huán)境保護(hù)，單位垃圾、污水、糞便都能有效處理。退休老干部劉淑珍同志無(wú)兒無(wú)女，沒(méi)有依靠，局機(jī)關(guān)安排專人長(zhǎng)期進(jìn)行照顧，老人生病住院期間，局領(lǐng)導(dǎo)多次探望，安排專人日夜悉心照料，直至老人病逝。在工作中，為更好地獲得社會(huì)的理解和支持，堅(jiān)持采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)、借外力等多種工作方法，通過(guò)利用向區(qū)政府、區(qū)人大和區(qū)政協(xié)匯報(bào)工作的機(jī)會(huì)，主動(dòng)介紹單位職能；通過(guò)主動(dòng)走訪了部分人大代表、政協(xié)委員和部分監(jiān)管相對(duì)人，大力宣傳機(jī)關(guān)的主要職能和工作職責(zé)，最大限度地爭(zhēng)取他們的理解、幫助與支持。以“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、科學(xué)發(fā)展”大討論活動(dòng)為載體，破除制約水利發(fā)展思想障礙，激發(fā)創(chuàng)新活力，將“大討論”活動(dòng)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)水務(wù)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，促進(jìn)水利改革穩(wěn)步發(fā)展。一是開展學(xué)習(xí)教育，提升干部職工思想水平。班子成員自覺(jué)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格約束自己的行為，不以權(quán)謀私，在重大工程建設(shè)上，嚴(yán)格推行公平、公正、公開的招投標(biāo)方式，拒絕暗箱操作。第三篇：水務(wù)局文明單位創(chuàng)建匯報(bào)材料深化文明建設(shè) 提升服務(wù)形象——**市**區(qū)水務(wù)局文明單位創(chuàng)建匯報(bào)材料**區(qū)水務(wù)局作為區(qū)直水行政主管部門，一直以來(lái)以立足**、服務(wù)社會(huì)為己任，在發(fā)展中求完善，在改革正求創(chuàng)新。為改善水務(wù)技術(shù)隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高整體業(yè)務(wù)能力打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。為了使全局干部職工充分認(rèn)識(shí)爭(zhēng)創(chuàng)文明單位的必要性和重要性，局多次在全局大會(huì)上部署創(chuàng)建工作，增強(qiáng)自覺(jué)性和參與意識(shí)，我們開辦了市民文明學(xué)校，組織職工學(xué)習(xí)《武漢市文明單位考評(píng)細(xì)則》、學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，以“愛國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”，公民基本道德規(guī)范教育職工。任城區(qū)水務(wù)局二○一一年三月十七日第二篇：水務(wù)局文明單位創(chuàng)建工作總結(jié)由好范文小編輯收集整理的一篇關(guān)于水務(wù)局文明單位創(chuàng)建工作總結(jié)，給您提供幫助！20XX年2月市委市政府授予我局市級(jí)文明單位稱號(hào)，近兩年來(lái)，我們沒(méi)有自滿，不斷深化創(chuàng)建工作，為實(shí)現(xiàn)爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位而不懈努力。形成一把手親自抓，主管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，職能部門齊抓共管的運(yùn)行機(jī)制，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。組織演講會(huì)、座談會(huì)、機(jī)關(guān)建設(shè)民主討論會(huì)、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性主題報(bào)告會(huì)、黨史講座、支部書記講黨課等活動(dòng)，增強(qiáng)黨日活動(dòng)的影響力和吸引力。努力抓好深入開展?fàn)巹?chuàng)文明系統(tǒng)、文明機(jī)關(guān)、文明科室、文明職工活動(dòng)，提高機(jī)關(guān)整體文明程度。要做到“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”，緊緊抓住保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系這個(gè)核心，切實(shí)解決機(jī)關(guān)作風(fēng)方面的突出問(wèn)題，特別是要防止和克服形式主義、官僚主義，以求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干、昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的工作作風(fēng)和精神狀態(tài)做好各項(xiàng)工作。水務(wù)系統(tǒng)全體干部職工將繼續(xù)弘揚(yáng)“獻(xiàn)身、負(fù)責(zé)、求實(shí)”的水利精神，確保完成各項(xiàng)水利工作任務(wù)，努力開創(chuàng)水務(wù)文明建設(shè)的新局面。一要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神。2011年主要?jiǎng)?chuàng)建內(nèi)容為：（一）以學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策，提高干部職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。全區(qū)為加強(qiáng)農(nóng)村水利設(shè)施建設(shè)，把水利工作作為一項(xiàng)重點(diǎn)工程來(lái)部署，機(jī)遇前所未有，挑戰(zhàn)前所未有。三是深入開展全心全意為人民服務(wù)宗旨教育和艱苦奮斗、勤儉建國(guó)精神教育。三是開展好文明科室和文明職工評(píng)比活動(dòng)。一是精心設(shè)計(jì)黨日活動(dòng)，提高組織生活質(zhì)量。要把創(chuàng)建文明單位工作，作為機(jī)關(guān)建設(shè)的重要組成部分，列入年度工作目標(biāo)和黨組議事日程，做到統(tǒng)一研究、統(tǒng)一部署，統(tǒng)一檢查考評(píng)。對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)文明科室，文明職工活動(dòng)進(jìn)行目標(biāo)考核，通過(guò)開展文明科室，文明職工爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，推動(dòng)文明單位創(chuàng)建活動(dòng)的深入開展。（二）確保思想認(rèn)識(shí)到位。今年組織全局系統(tǒng)干部職工，認(rèn)真學(xué)習(xí)《行政許可法》提高依法行政能力、參加區(qū)委黨校和湖北水利水電學(xué)院大專函授班的學(xué)習(xí)。今年我局榮獲省衛(wèi)生先進(jìn)單位稱號(hào)。注重開展以勤政廉政建設(shè)為內(nèi)容的作風(fēng)建設(shè)。（二）加強(qiáng)宣傳，教育引導(dǎo)，為精神文明創(chuàng)建提供思想保證我們圍繞“政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精良、作風(fēng)清正、紀(jì)律嚴(yán)明、行動(dòng)快捷”的水利隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)，以開展學(xué)習(xí)教育、文化宣傳、主題實(shí)踐等一系列文化教育活