查短板找差距促整改方案(存儲版)
【正文】 二、設(shè)評納諫。查工作紀(jì)律。一、指導(dǎo)原則一要突出針對性。二、查擺內(nèi)容查擺問題主要是按照省委“三自”、“六不”要求，重點從以下四個方面查找。重點查找是否存在不廉潔、自身不凈，利用職務(wù)之便為己牟利的問題。3月17日前，針對查找出的問題和不足，制定出針對性操作性強(qiáng)的整改措施。不善于運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題，認(rèn)識事物只停留在表面，未看本質(zhì)，對事物的理解不深刻、不全面。沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用：一方面，自認(rèn)為專業(yè)知識措措有余，一種自傲的情緒，不愿更深入地去鉆研；另一方面,缺乏敬業(yè)精神，在實際工作中常常得過且過,在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會有具體的安排，我不用先急著干，害怕自己先做做不好，反而招來非議。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷用關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀；重要的實踐在于認(rèn)清職責(zé)，立足本職，老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情，我一定要看到自己的責(zé)任，要時刻關(guān)注人民群眾的期待和信賴，嚴(yán)格要求自己，用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐。樹立起良好的道德風(fēng)范。做事情只安于表面處理方法比較簡單，有沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時還會把工作作為負(fù)擔(dān)，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦筋，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步。一、存在的主要問題：政治思想意識不夠強(qiáng)。對中心存在的短板和問題，向用人單位和求職者征求意見。重點查找是否存在落實上級指示要求不堅決，不主動，不積極，缺乏工作責(zé)任感的問題。四要突出群眾性。四、針對各科室、各市場所查找出的問題，我中心機(jī)關(guān)要加大監(jiān)督檢查力度，樹立起管理就是服務(wù)的理念，服務(wù)我市市場、服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)，讓我市市場環(huán)境更加文明、繁榮。三、勤查正行。差錯責(zé)任追查制。一、立制明責(zé)。時刻遵守黨的章程，認(rèn)真履行黨員義務(wù)，積極參加黨的組織活動，團(tuán)結(jié)同志自覺維護(hù)黨的形象，在思想上、行動上、言行上與黨組織保持高度一致。增強(qiáng)宗旨觀念，全心全意為群眾服務(wù)?？吹缴鐣系纳贁?shù)不良現(xiàn)象，不分場合亂發(fā)牢騷，放松了自我要求。2012年3月17日第二篇：查短板找差距促整改整改措施“查短板，找差距，促整改”個人整改措施在“查短板，找差距，促整改”活動中，我通過系統(tǒng)地學(xué)習(xí)一系列文件精神，思想認(rèn)識得到更進(jìn)一步的提高。五、保障措施1．加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。3月16日參加局機(jī)關(guān)動員大會后，17日召開總校及各小學(xué)校長、主任教師參加的動員大會，安排部署此次活動。在對標(biāo)上，看是否找準(zhǔn)了標(biāo)桿單位和競爭對手，是否找到了優(yōu)勢、差距和努力方向；在進(jìn)位上，看自身定位是否準(zhǔn)確，是否明確進(jìn)位目標(biāo)，是否有進(jìn)位的保障措施。三是查找創(chuàng)先爭優(yōu)方面的問題。做到查短板要深入查、查深入，觸及深層次問題，揭露深層次矛盾；找差距，剖析原因要深刻，敢于揭短、亮丑，觸及到痛處不輕描淡寫；促整改，要根本問題，建立新的體制機(jī)制。做到程序設(shè)計、審核把關(guān)、紀(jì)律整頓、組織評議、查效問責(zé)、實績考核、結(jié)果運(yùn)用一切從嚴(yán)?？傂３蓡T及各小學(xué)校長、主任教師要親自查、查自己、做表率，帶頭公開承諾、帶頭接受監(jiān)督，要發(fā)揮好帶頭作用，做“查、找、促”的表率。2．突出表率性。一是堅持“嚴(yán)”字。五是堅持“深”字?？从袥]有工作紀(jì)律松弛，精神委靡，辦事拖拉，不思進(jìn)取的問題；看有沒有作風(fēng)漂浮，心浮氣躁，敷衍塞責(zé)，搞花架子的問題；看有沒有工作
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