【正文】 覺性不高。面對目前我市發(fā)展的大好機遇，結(jié)合我院的工作實際，以戰(zhàn)略的高度和長遠的眼光提出具體的發(fā)展思路，缺乏系統(tǒng)深入的研究，短期行為比較突出。主要表現(xiàn)在一是新的工作思路和措施出臺前的調(diào)查研究不夠深入，征求意見不夠廣泛，在一定程度上影響了政策的執(zhí)行不利和措施落實不到位。主要是廉政教育不深入、不系統(tǒng)，結(jié)合單位特點和生產(chǎn)經(jīng)營實際，進行經(jīng)常性的廉政教育有所欠缺。三是各個專業(yè)之間發(fā)展不平衡，部分專業(yè)的發(fā)展水平偏低，市場上的知名度不高，競爭力不強，導致不同專業(yè)的職工待遇水平存在一定的差距，使得職工的思想情緒產(chǎn)生波動，不利于穩(wěn)定，因此必須對低水平專業(yè)加強扶持，促使其加快成長步伐。院黨委對理論學習抓得還不到位，黨委中心組學習制度堅持得不好，學習還不夠刻苦，對待理論學習，班子成員普遍認為工作是硬任務(wù)，理論學習是軟指標，沒有引起足夠重視，滿足于念一念報紙，讀一讀文件，而沒有對中央和市委精神產(chǎn)生的原因背景和目的意義進行深入的思考，因而沒有很好地運用理論武器武裝頭腦、指導工作，有些問題沒有上升到理論高度去認識，缺乏創(chuàng)新意識，使得作出的決策和工作思路與落實科學發(fā)展觀的要求還有一定的距離。一是加強理論學習，在建設(shè)學習型班子上下功夫。三是牢固樹立黨的宗旨意識和“為人民服務(wù)”的思想。六是站在政治的和全局的高度認識和把握好改革發(fā)展穩(wěn)定這三者之間的關(guān)系，在堅持深化改革的同時，進一步加大學習引導和宣傳教育，做好對職工的思想引導，統(tǒng)一思想，提高認識，使全院上下形成合力，研究新情況，解決新問題，共同維護改革發(fā)展穩(wěn)定的大好局面。對待學習的認識和態(tài)度有所欠缺。（二）黨風廉政方面一是黨風廉政責任制落實不夠，有為政不廉現(xiàn)象。對于干警隊伍中出現(xiàn)的不嚴格執(zhí)法、以權(quán)謀私、以案謀私、不文明辦案的行為，抓得不夠有力。有個別成員在工作中不思進取，得過且過，不求無功，但求無過，有事不關(guān)己高高掛起。二、存在問題的原因分析產(chǎn)生上述問題的原因雖是多方面的，但其根本原因是黨組在改造客觀世界的同時，沒有很好地改造主觀世界，放松了作風鍛煉和修養(yǎng)的提高，放松了政治上的高標準和嚴要求。由于沒有從對黨的事業(yè)負責，對人民負責的高度充分認識檢察工作，在安排和布置工作時，講在嘴上多，落在實處少，在經(jīng)費困難，辦案難度增大的情況下，畏首畏尾，怕?lián)L險，怕出亂子，穩(wěn)妥有余，開拓不足，工作超前性、主動性不強。通過加強培訓，努力提高領(lǐng)導隊伍的整體素質(zhì)。進一步實行政務(wù)公開，推行陽光作業(yè)，從源頭上下功夫減少腐敗的發(fā)生，促進黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)工作。我們接觸群眾、服務(wù)基層，直接與群眾打交道，所以一定要時時刻刻注意自身形象，認真研究解決以往政風行風建設(shè)中存在問題的辦法，時時警醒自己，約束自身行為，樹立良好外部形象?？傊?，院領(lǐng)導班子將通過這次活動，針對反映出的問題，落實整改措施，切實轉(zhuǎn)變思想作風、領(lǐng)導作風、工作作風和生活作風，切實樹立和弘揚人民檢察的良好風氣，努力建設(shè)廉政勤政、團結(jié)進取、務(wù)求實效、作風優(yōu)良的領(lǐng)導班子集體，為我縣的檢察事業(yè)再立新功！。一是樹立檢察機關(guān)良好形象。二是創(chuàng)新監(jiān)督機制，做到工作圈、生活圈、社交圈監(jiān)督并重，事前預(yù)防控制、事中監(jiān)督約束、事后懲戒并重，堅持懲防并舉、注重預(yù)防的方針。通過學習，進一步深刻認識轉(zhuǎn)變干部作風、加強黨員干部作風建設(shè)的重要性，切實提高認識、轉(zhuǎn)變觀念，加強作風建設(shè)，提高行政效能。出現(xiàn)這些問題，主要是黨組在新形勢下對各種消極腐敗現(xiàn)象對隊伍的腐蝕和影響認識不足，對干警“三觀”教育抓得不 緊、不實，對檢察機關(guān)內(nèi)部反腐敗、落實黨風廉政建設(shè)責任制抓得不力，抓得不狠。二是宗旨意識不夠強，群眾觀念較淡薄。三是責任心不夠強，工作作風不夠扎實。三是對干警反腐倡廉的教育和管理抓得不緊，整治監(jiān)督措施不力。通過學習來指導實踐不夠，找不到理論和實踐相結(jié)合的切入點，對發(fā)展中存在的問題把握不住發(fā)展的必須規(guī)律。平時只滿足于讀書、看報，自學時間少，學習馬克思主義理論不經(jīng)常，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”缺乏系統(tǒng)的學習，特別是對科學發(fā)展觀重要思想沒有深刻領(lǐng)會，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，對理論知識的理解與實際脫節(jié)，沒有發(fā)揮理 論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。五是繼續(xù)不斷加強黨風廉政建設(shè)。在搞好經(jīng)營生產(chǎn)，提高經(jīng)濟效益的同時，也要注重人的發(fā)展；在取得眼前利益的同時，還要規(guī)劃企業(yè)的長遠發(fā)展，做到可持續(xù)發(fā)展。其實班子能力水平的高低不僅僅是班子成員個人的問題，而是關(guān)系到企業(yè)發(fā)展，影響到職工利益的大事情，在今天這樣一個知識經(jīng)濟的時代，只有埋頭苦干的精神是不夠的，必須還要不斷地豐富自身的管理業(yè)務(wù)知識，深入研究市場經(jīng)濟規(guī)律和行業(yè)發(fā)展動向，才能完成好黨和人民賦予我們的使命。一對政治理論學習的重要性認識不足，用中央和市委精神統(tǒng)領(lǐng)全局工作的意識不強。二是在處理改革發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系上認識不深刻，既想加快改革的步伐，抓住市場機遇，又存在求穩(wěn)怕亂的思想，有時造成信心不堅定，決策不果斷。三是領(lǐng)導班子對適應(yīng)本崗需要的業(yè)務(wù)知識和政策法規(guī)學習不系統(tǒng)，理解不深入，掌握不熟練，政策理論水平和管理能力有待進一步提高。有的領(lǐng)導成員雖然經(jīng)常與干部職工見面，但談工作多，溝通思想少。二在樹立和落實科學發(fā)展觀，推動“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展，努力構(gòu)建和諧社會方面。對上級指示精神學習的系統(tǒng)性差，學習不透，理解不深，抓的不實。圍繞我院中心工作，全面加強領(lǐng)導班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、黨風廉政建設(shè)和基層組織建設(shè)，加強思想政治工作和宣傳教育工作，狠抓創(chuàng)新，積極營造健康向上的企業(yè)文化。四是進一步加強基層黨建和政治思想工作，采用靈活多樣、活潑新穎的手段加強黨團員教育和職工教育，強化基層組織的堡壘作用。二是牢固樹立科學的發(fā)展觀，努力構(gòu)建和諧的XX院。(三)領(lǐng)導班子總攬全局、協(xié)調(diào)各方、調(diào)動職工積極性的工作做得不深入，領(lǐng)導干部自身素質(zhì)有時還不能完全適應(yīng)新形勢的要求。五是在調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性，激發(fā)職工榮譽感和責任感，真正樹立危機意識方面，特別是對新參加工作的大學生和臨時用工，缺乏有效的手段，思路不開闊，招法不多。(六)在當前改革發(fā)展穩(wěn)定中存在的突出矛盾和問題主要有五個方面。對黨要管黨和從嚴治黨的要求落實不夠，黨建工作還存在不少薄弱環(huán)節(jié)，還存在“一手硬，一手軟”的問題，其主要表現(xiàn)一是對基層黨支部和黨員的管理、教育手段單一陳舊，在進一步發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用方面的招法不多，創(chuàng)新不夠。(三)在堅持立黨為公，執(zhí)政為民，堅持黨的宗旨，維護和發(fā)展群眾利益方面。三是學用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動開展以來，我院領(lǐng)導班子通過深入學習，認識到保持共產(chǎn)黨員先進性，關(guān)系到黨的執(zhí)政能力的提高和執(zhí)政地位的鞏固，關(guān)系到黨和人民事業(yè)的興旺發(fā)達和國家的長治久安，這次教育活動時非常及時，非常必要。第三篇：設(shè)計院領(lǐng)導班子剖析材料XX市XX院領(lǐng)導班子剖析材料黨的十六大以來，我院領(lǐng)導班子在思想上和行動上能夠自覺與黨中央和市委保持一致，認真學習貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中全會和市第八次黨代會以及市委八屆六次、七次會議精神，堅持黨的宗旨，樹立為人民服務(wù)的思想，努力實踐“三個代表”重要思想的要求，牢牢把握發(fā)展這個第一要務(wù)，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，堅持以創(chuàng)新為動力，以改革促發(fā)展，以發(fā)展求穩(wěn)定，充分挖掘自身潛力，調(diào)動一切積極因素，全面做好我院的各項工作。過于重視經(jīng)濟指標，突出經(jīng)濟效益，對提升整體競爭力的思路不明晰，注重短期效應(yīng)，對于可持續(xù)發(fā)展的問題考慮不多，抓大事議大事的能力不足例如，其主要表現(xiàn)一是缺乏企業(yè)發(fā)展的中長期規(guī)劃。站在講政治的高度，貫徹中央和市委市政府重大決策主動性、創(chuàng)造性不夠，有時滿足于集體學了、會上講了，沒有緊密結(jié)合實際，把握精神實質(zhì)，創(chuàng)造性地加以落實，政策理論水平有待進一步提高。在兩級班子建設(shè)上，我們認真落實民主集中制原則和黨風廉政建設(shè)責任制的各項要求，不斷完善決策機制和民主監(jiān)督機制。馬鞍市每年都要召開多次客商座談會，市委、市政府主要領(lǐng)導參加，聽取對開發(fā)區(qū)乃至全市工作的意見和建議。江寧開發(fā)區(qū)為了擴大招商，集中了全區(qū)招商方面的優(yōu)秀人才，形成了招商引資的人才高地，凡是全區(qū)對外引進的大項目、重點項目，開發(fā)區(qū)都是洽談的主體力量。項目是開發(fā)區(qū)的核心和主體。三、加快開發(fā)區(qū)建設(shè)，必須理順行政管理體制。經(jīng)濟開發(fā)區(qū)完善良好的基礎(chǔ)設(shè)施，反映出一個地方對開發(fā)區(qū)的重視程度和發(fā)展信心，能給投資者以極大的信任感。在其他一些地區(qū)，我們也曾發(fā)現(xiàn)，為了節(jié)約“設(shè)計費用”，在開發(fā)區(qū)建設(shè)上草草上馬，隨意布局，結(jié)果留下了無法彌補的遺憾，損失巨大。一、加快經(jīng)濟開發(fā)區(qū)建設(shè)，必須堅持科學規(guī)劃。最近，我與幾名同志到安徽省蕪湖市、蚌埠市、馬鞍山市及南京市江寧區(qū)等地就經(jīng)濟開發(fā)區(qū)建設(shè)情況進行了調(diào)研，有了一些新的收獲和啟發(fā)。正是緣于高品位的設(shè)計，兩個開發(fā)區(qū)才展現(xiàn)給人們一個現(xiàn)代化開發(fā)區(qū)的整體形象。事實表明，經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的形象首先是具體體現(xiàn)在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上。在推進開發(fā)區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)過程中，特別是對經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)來說，還應(yīng)從項目投資進度的實際出發(fā)，把握基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)之“度”，合理調(diào)度資金，分步實施，以充分發(fā)揮基礎(chǔ)設(shè)施對項目投資的承載作用。四、加快開發(fā)區(qū)建設(shè)，必須大力開展招商引資。蕪湖市開發(fā)區(qū)的《綠色暢想》專題片，由趙忠祥解說，使人在全面了解開發(fā)區(qū)投資環(huán)境的同