【正文】 干事創(chuàng)業(yè)，思想上不隨波逐流，工作上爭(zhēng)創(chuàng)一流。我是在一九九八年入黨的，親身經(jīng)歷并見證了黨和國家改革開放以來的發(fā)展變化，自己對(duì)中國特色社會(huì)主義道路、理論、制度是堅(jiān)信不移的。尊重和保護(hù)宗教信仰自由，是黨對(duì)宗教問題的基本政策。嚴(yán)格落實(shí)會(huì)所歪風(fēng)整治要求，沒有出入私人會(huì)所、接受和持有私人會(huì)所會(huì)員卡。不善于從本地實(shí)際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，順應(yīng)發(fā)展規(guī)律敢作敢為。本人嚴(yán)格按照規(guī)定如實(shí)填報(bào)“領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表”，目前沒有其他需要重新報(bào)告和說明的重要事項(xiàng)。比如機(jī)械工具廠職工股份糾紛一樣，由于該廠由于各種原因沒有辦理土地證和房產(chǎn)證，再加上廠房老損破舊，所以廠里資產(chǎn)管理小組要職工出錢去修廠房和申領(lǐng)產(chǎn)權(quán)證，在這過程中有部分職工沒有出錢。比如在一次縣領(lǐng)導(dǎo)主持的一次會(huì)議上，領(lǐng)導(dǎo)要我說說我們縣里對(duì)企業(yè)改制的政策介紹下，由于沒有完全掌握，平時(shí)都是用到時(shí)才去翻文件，所以說的不另領(lǐng)導(dǎo)滿意，受了批評(píng)。如下屬一個(gè)廠的老廠長，工作責(zé)任心積極很強(qiáng)，所以平時(shí)我表揚(yáng)比較多，但他經(jīng)常有些事情沒有把握原則，我就是在面子上沒有批評(píng)他，怕影響到他的工作積極性，但就是這個(gè)做老好人的思想作怪，沒有及時(shí)制止和批評(píng)，后來出的事情更加難以解決。比如我從3月分到二輕以來，到市里的手工業(yè)聯(lián)社只去過一次，領(lǐng)導(dǎo)都不認(rèn)識(shí)更何況下面的業(yè)務(wù)科室，甚至還一次銜接不到位錯(cuò)過了市手工業(yè)聯(lián)社的理事大會(huì)，以至于永嘉二輕沒被選為理事單位。身邊的朋友、同學(xué)做生意的比較多，看到他們穿名牌坐好車、時(shí)尚的手機(jī)經(jīng)常換，虛榮心做怪，為了面子也偶爾也會(huì)跟他們攀比下，省吃儉用，買條名牌穿穿。對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不深、經(jīng)驗(yàn)不足，對(duì)堅(jiān)持改造世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識(shí)不夠，還沒有真正在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為群眾服務(wù)的公仆意識(shí)。紀(jì)律觀念有所弱化。制定二輕中心定時(shí)集中學(xué)習(xí)制度，原則上本中心全體工作人員每周周一早上安排半天時(shí)間學(xué)習(xí)和工作安排，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，學(xué)習(xí)二輕企業(yè)改制政策及相關(guān)的如社保、土地、及企業(yè)管理等上級(jí)文件精神，學(xué)習(xí)采取“三結(jié)合”的方法，即：集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，以自學(xué)為主；學(xué)習(xí)日學(xué)習(xí)與業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)相結(jié)合，以業(yè)余學(xué)習(xí)為主；輔導(dǎo)學(xué)習(xí)與研討學(xué)習(xí)相結(jié)合，以研討學(xué)習(xí)為主。努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；善于從政治、全局的高度認(rèn)識(shí)事物，不斷完善和提高自己，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)。根據(jù)執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定和作風(fēng)建設(shè)有關(guān)要求，自覺遠(yuǎn)離“酒局”、“牌局”，把主要精力用在工作上，把業(yè)余時(shí)間用在學(xué)習(xí)上，努力減少不必要的應(yīng)酬和交往活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)、查擺、對(duì)照，特別是聯(lián)系自己在的思想和工作實(shí)際，認(rèn)認(rèn)真真“照鏡子”,老老實(shí)實(shí)“正衣冠”，重點(diǎn)查找了自己存在的問題和不足，并對(duì)個(gè)人存在問題的原因進(jìn)行了更深層次的剖析，主要有以下幾個(gè)方面。三、個(gè)人“四風(fēng)”方面存在的突出問題這次活動(dòng)的主要任務(wù)是聚焦作風(fēng)建設(shè)，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的“四風(fēng)”問題，并通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，對(duì)作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。僅就上述存在的問題分析產(chǎn)生的原因，我感覺究其根源，從根本上講是個(gè)人理想信念和宗旨意識(shí)不強(qiáng)的問題，是黨性修養(yǎng)水平不高的問題。這些年來，口頭上也講在改造客觀世界的同時(shí)，要改造自己的主觀世界。自我加壓，認(rèn)真學(xué)習(xí)，勤于思考。我們黨歷來都十分重視和培養(yǎng)黨員干部的黨性，我想黨性修養(yǎng)就是黨員的人生修養(yǎng)，是自我凈化，自我革新，自我完善的過程，通過黨性修養(yǎng)提升的是黨員干部的人生境界。二是要注重培養(yǎng)自己的組織紀(jì)律觀念，工作中遇見人和事，困難和挫折，都要保持平常心，心胸要寬闊，對(duì)事對(duì)人要有肚量，做事要心胸坦蕩，光明磊落，不搞小動(dòng)作；三是要努力培養(yǎng)自己謙虛、文明、慎獨(dú)的道德品質(zhì)。今后我進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為全面建成小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢(mèng)作出更大的貢獻(xiàn)。黨性修養(yǎng)內(nèi)容應(yīng)包括理想信念、組織觀念、紀(jì)律觀念、全局意識(shí)、道德情感以及個(gè)人舉止行為、工作作風(fēng)等。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)黨性修養(yǎng)是每個(gè)黨員干部的必修課。要做一個(gè)合格的高校領(lǐng)導(dǎo)，把工作做好，就必須注重學(xué)習(xí)，尤其是面對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代，學(xué)習(xí)顯得更為重要和緊迫。這樣一來，就造成了思想上忽視群眾，忽視群眾的主體地位，忽視群眾的根本利益，與群眾的思想感情疏遠(yuǎn)了，導(dǎo)致工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神；心里裝的師生利益少了，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，形式主義成份多，為群眾想的少，服務(wù)群眾的也少了。四、產(chǎn)生問題的原因分析通過這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的深入開展，我認(rèn)識(shí)到“四風(fēng)”現(xiàn)象表現(xiàn)不一，癥狀多樣。已經(jīng)在精簡會(huì)議、嚴(yán)格審批公務(wù)外出、嚴(yán)格控制公務(wù)接待的規(guī)模和規(guī)格等方面著手，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、關(guān)心師生利益，例行節(jié)約，提高工作效率。第五篇：群眾路線教育個(gè)人對(duì)照檢查材料苗月對(duì)照檢查材料經(jīng)過對(duì)本次活動(dòng)精神的領(lǐng)悟，我認(rèn)為在當(dāng)前歷史時(shí)期和社會(huì)環(huán)境下，開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，對(duì)保持黨的先進(jìn)性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位，對(duì)全面建成小康社會(huì)，具有重大而深遠(yuǎn)的意義。加強(qiáng)法紀(jì)教育，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)。轉(zhuǎn)變思想觀念，在作風(fēng)建設(shè)上爭(zhēng)當(dāng)表率。要毫不動(dòng)搖地把理論武裝作為主抓手，把學(xué)習(xí)作為終生的第一需要。而唯有通過加強(qiáng)修養(yǎng)，陶冶情操，提高素質(zhì)，才能真正成為一個(gè)高尚的人，一個(gè)純粹的人，一個(gè)有道德的人，一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人，一個(gè)有益于人民的人。多年來，雖然也有加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的意識(shí)，也參加了縣里局里組織的各種學(xué)習(xí)會(huì)，但是實(shí)際上依然缺少對(duì)馬克思主義理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，缺少從事企業(yè)管理工作應(yīng)當(dāng)具備的相關(guān)知識(shí)的完整學(xué)習(xí)，再加上缺少強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意識(shí)和足夠的重視程度，缺少嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活鍛煉，因此，自己的政治修養(yǎng)、理論修養(yǎng)都沒有完全達(dá)到相應(yīng)的要求，理想信念的堅(jiān)守也不夠自覺、不夠堅(jiān)定，形式主義、享樂主義的思想也就有了滋生的心理土壤和生存的心理環(huán)境。由于本人長的比較胖，比較怕熱，平時(shí)天氣溫度不高就經(jīng)常打空調(diào)，有時(shí)下班了電腦都忘記關(guān)了，反正用的是公家的電。比如辦公室一個(gè)同志的長輩身體不好住院了，由于我們平時(shí)溝通交流少，以致沒能及時(shí)掌握這情況，當(dāng)時(shí)該同志由于沒有完成交給的任務(wù)受到了批評(píng)，心里特別委屈。經(jīng)常做老好人。堅(jiān)持學(xué)習(xí)還不夠自覺特別是業(yè)務(wù)知識(shí)。二、“四風(fēng)”方面的主要問題（一）形式主義方面工作將就應(yīng)付、得過且過。本人、配偶、共同生活的子女沒有在公司、企業(yè)投資或注冊(cè)個(gè)體工商戶、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)等情況。一方面，在思想認(rèn)識(shí)上不夠解放，比如解決103廠改制遺留問題上，認(rèn)為改制已完成有十年時(shí)間了，個(gè)別停職在家職工爭(zhēng)取自己的權(quán)益十年前不說，現(xiàn)在過來說自己吃虧了，要我們糾正，再說工作已全部完成，改制的資金已沒有了，要糾正總覺得是改寫歷史一樣，難度很大，這事不可能解決，沒有想方設(shè)法在政策允許的條件下去解決問題。執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)規(guī)定情況。構(gòu)建“碧水藍(lán)天、人水和諧”的宜居環(huán)境是我們共同的愿望。本人1991年高中畢業(yè)就在食品公司當(dāng)臨時(shí)工，93年6月轉(zhuǎn)為正式工，再后來到屠管辦工作，其中在山區(qū)做了一年的農(nóng)村指導(dǎo)員，去年參加了百名干部激情創(chuàng)業(yè)。要有強(qiáng)烈的旗臶意識(shí)、標(biāo)桿要求，在查找問題時(shí)要敢于叫響“向我開 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炮”，在整改問題時(shí)敢于叫響“對(duì)我監(jiān)督”，在保持黨員先進(jìn)性上敢于叫響“向我看齊”。（四）加強(qiáng)廉潔自律修養(yǎng)，營造清廉工作氛圍。二是大力弘揚(yáng)馬克思主義學(xué)風(fēng)，立足工作實(shí)際，著眼運(yùn)用、著眼于思考、著眼于創(chuàng)新，真正做到理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用，結(jié)合目前公路管養(yǎng)工作新形勢(shì)、新特點(diǎn)，加強(qiáng)新政策新知識(shí)的學(xué)習(xí)和把握,不斷提高自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì)，努力使自己真正成為行家里手。思想上覺悟不高，致使行為上責(zé)任落實(shí)不到位，沒有明確群眾的要求和期望，沒能體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部的服務(wù)本質(zhì)。二是對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不深，對(duì)堅(jiān)持改造自身的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識(shí)不足。（一）理想信念不堅(jiān)定。以后監(jiān)督檢查過程中一定要按照檢查要求認(rèn)真督查。工作能夠順利完成即好，有小成即滿的思想，工作上不求有功，但求無過。在日常工作中，求穩(wěn)怕亂，循規(guī)蹈矩，安于表面，憑經(jīng)驗(yàn)、習(xí)慣辦事，不能與時(shí)俱進(jìn)。嚴(yán)格控制個(gè)人辦公用房面積，一間辦公室兩個(gè)人合用。個(gè)人在節(jié)約用電、用水、辦公用品等方面，認(rèn)識(shí)不到位，管理不嚴(yán)格，還存在鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象。站位不高，眼光狹窄，視野短淺，僅認(rèn)為完成自身任務(wù)就自我感覺滿足，沒有站在全局的角度上看待問題，與整體聯(lián)動(dòng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的要求相比還有較大差距。盡管我們物質(zhì)生活得到極大改善，但是艱苦奮斗、勤儉節(jié)約這一中華傳統(tǒng)美德不能丟，這就需要我們從現(xiàn)在做起，從每一件小事做起，養(yǎng)成隨手關(guān)燈習(xí)慣，夏天空調(diào)溫度設(shè)置在**℃左右，實(shí)行光盤行動(dòng)，節(jié)約每一粒糧食。（二）正確認(rèn)識(shí)，科學(xué)指導(dǎo)工作要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀念、思維方式和工作思路做好****監(jiān)管工作，要不斷深化對(duì)監(jiān)管工作全面認(rèn)識(shí)，充分認(rèn)識(shí)到**安全責(zé)任重大，使命光榮，是重大民生工程，以保障****為己任，進(jìn)一步增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感，以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思想去工作，自覺把自己的理想和奮斗目標(biāo)同具體的工作實(shí)踐緊密聯(lián)系起來，愛崗敬業(yè)，勇于奉獻(xiàn)，努力開創(chuàng)監(jiān)管工作新局面。（二）宗旨意識(shí)不夠強(qiáng)在工作中聯(lián)系群眾不主動(dòng)，積極地與干部職工和***生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)聯(lián)系的不緊密，聽民聲、問民需、解民困，真正沉下身子為群眾辦實(shí)事、辦好事的少，在監(jiān)管與服務(wù)中想辦法、出主意的少，調(diào)查研究，了解情況，掌握底子不準(zhǔn)確，有把監(jiān)管與服務(wù)對(duì)立起來的思想，沒有正確理解監(jiān)管與服務(wù)的辯證關(guān)系。自己性格直爽，遇到問題，就事論事，只從工作角度考慮問題，難免不知不覺傷害同志之間感情，主要表現(xiàn)在做思想政治工作方面不夠耐心細(xì)致。對(duì)安排部署的工作，跟蹤督查不夠，調(diào)研指導(dǎo)不深，計(jì)劃上沒有超前，措施上缺乏創(chuàng)新，方法上靈活差，落實(shí)上力度欠缺，一定程度上影響了工作效果。二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題 通過梳理，概括起來自己主要存在以下9個(gè)方面“四風(fēng)”問題：（一）形式主義方面學(xué)習(xí)缺乏深透。特別是在日常生活中，八小時(shí)之外，要謹(jǐn)言行、慎交友，不參加或少參加與工作無關(guān)、不必要的應(yīng)酬活動(dòng)，把時(shí)間、精力放在加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高業(yè)務(wù)素質(zhì)上和促進(jìn)工作上。牢牢把握科室發(fā)展方向，進(jìn)一步解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、大膽創(chuàng)新，結(jié)合科室工作實(shí)際，敢于提出新的工作思路，以更加開闊的思維、更加創(chuàng)新的理念、更加有力的措施，重點(diǎn)圍繞業(yè)務(wù)、教學(xué)、科研等方面開展新技術(shù)、新項(xiàng)目。既要向書本學(xué)，更要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，向同事學(xué)，學(xué)工作方法，學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)，邊學(xué)習(xí)邊思考，深化學(xué)習(xí)效果，經(jīng)常對(duì)自己做過的工作進(jìn)行反思總結(jié)、汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高理論素質(zhì)能力，駕馭工作能力，解決在實(shí)際工作中碰到的新情況、新問題。（四）厲行節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)，廉潔自律的力度不夠。重技術(shù)輕服務(wù)，對(duì)廣大就醫(yī)病患者、科室員工關(guān)心不夠，多是重結(jié)果，輕過程。通過自我剖析，“四風(fēng)”問題的根源存在于理想信念、宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、“三嚴(yán)三實(shí)”等方面，但表現(xiàn)不一。艱苦奮斗的意識(shí)弱化。坐等請(qǐng)示匯報(bào)，有身懶的現(xiàn)象。集體組織學(xué)習(xí)參加的多，個(gè)人自學(xué)做到地少，存在“怕學(xué)”、“厭學(xué)”、“逃學(xué)”等現(xiàn)象，有時(shí)即使人坐在會(huì)場(chǎng)了，可心總是靜不下來學(xué)。㎡，不違反相關(guān)規(guī)定。沒有違反黨的政治紀(jì)律，沒有發(fā)表過與黨員干部身份不相符合的言論。能堅(jiān)持用鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大、十八屆三中全會(huì)精神武裝頭腦，自覺遵守《黨章》，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，全面貫徹黨內(nèi)處分條例和黨內(nèi)監(jiān)督條例，自覺接受來自各方面的監(jiān)督，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)。（三）其他需要說明的情況。理論學(xué)習(xí)一般就限于聽聽講座、抄抄筆記，寫寫心得，過后就結(jié)束了，不能夠把學(xué)的理論用于指導(dǎo)具體的工作。隨著年齡的增長和職稱的提高，解決實(shí)際問題缺乏主動(dòng)性。有“經(jīng)歷多了、職稱升了、資格老了”的想法，對(duì)自己的要求有所放松，緊迫感、危機(jī)感少了，安逸的思想有所抬頭，工作有所懈怠。三、產(chǎn)生問題的原因剖析通過對(duì)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)規(guī)定的必學(xué)篇目和其它相關(guān)資料的學(xué)習(xí)，我深刻地認(rèn)識(shí)到“四風(fēng)”現(xiàn)象普遍存在，癥狀多樣，要消滅“四風(fēng)”，必須找準(zhǔn)根源。（二）宗旨觀