聘用退休人員勞動合同書(存儲版)
【正文】 主動完成工作任務(wù)。九、本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在2天內(nèi)將有關(guān)事項及因履行本協(xié)議從甲方處取得的資料文件等向甲方移交完畢，并附書面說明；否則，甲方有權(quán)暫緩支付報酬直至交接完成；如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償。十三、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。四、勞動報酬甲方實行月工資制，乙方月工資按崗位工資標(biāo)準(zhǔn)支付，崗位等一切費用，乙方不得以任何名目向甲方索要其他費用。（二）乙方的權(quán)利與義務(wù)必須遵守國家的法律、法規(guī)和行業(yè)規(guī)定及甲方制定的規(guī)章制度。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。實際用人單位可以調(diào)整乙方的工作崗位，乙方如無正當(dāng)理由應(yīng)予配合執(zhí)行。工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。乙方患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)；乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病在治療、療養(yǎng)期內(nèi)的，醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)不同程度喪失勞動能力的按《勞動法》及上海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；實行計劃生育的乙方（指女性）在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的；又不符合本合同第八章第二十四條規(guī)定的；法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。甲方（蓋章）乙方（簽字）年 月 日 年 月 日。在試聘期間被證明不符合錄用條件的；乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損失的；被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的；乙方因病和非因工負(fù)傷，在規(guī)定醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排的適當(dāng)工作的；不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)和調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的；勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的；甲方宣布解散或經(jīng)營期滿的。實際用人單位因違反法律、法規(guī)給乙方造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。其崗位職責(zé)和工作要求按實際用人單位的規(guī)定執(zhí)行。八、勞動爭議處理及其他甲、乙雙方在履行本勞動合同時發(fā)生爭議的，可先協(xié)商解決；不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可依法申請仲裁、提起訴訟。其他福利待遇、勞動保護(hù)及職業(yè)危害防護(hù)等所有費用已全部包括在崗位工資內(nèi)，甲方不再另行發(fā)放。乙方同意按甲方工作要求，履行崗位職責(zé)，于2012年11月30日前完成總體結(jié)算內(nèi)容以及和臨吉高速建設(shè)管理處的對賬對量等事宜，出具結(jié)算書。十一、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請甲方所在地法院處理。七、發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：本協(xié)議期滿的；雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；乙方由于健康等原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的；其他：。三、乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容及要求：乙方同意根據(jù)甲方工作需要、擔(dān)任崗位（工種）工作，合同期內(nèi)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商可變更崗位或工種，變更時要職工簽字同意。A {.tz |9s甲方： 法定代表人： 乙方：簽訂時間：本篇文章來源于 法幫網(wǎng)文鏈接：原第三篇：退休人員聘用合同書退休人員聘用合同書甲方：乙方：身份證號：。+v1E _0d Ch*p ~特別約定：（1）乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費（報酬）。乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：。通訊地址及聯(lián)絡(luò)電話：。保險不予賠償部分，乙方自理。第七條乙方依法繳納的個人所得稅，由甲方依法代為扣繳。第一篇：聘用退休人員勞動合同書
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