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正文內(nèi)容

大學(xué)生就業(yè)意向書(shū)及擴(kuò)展資料(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 法定代表人:_______________身份證號(hào)碼:__________為確保衛(wèi)生技術(shù)人員隊(duì)伍穩(wěn)定,促進(jìn)衛(wèi)生行業(yè)發(fā)展,結(jié)合清城區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)的實(shí)際情況,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本意向。雖然各方也采取了各種措施、手段和方法來(lái)幫助大學(xué)生就業(yè),并取得了一定效果。 理論意義 通過(guò)研究前人對(duì)大學(xué)生就業(yè)意向的理論成果和進(jìn)展,努力借鑒和學(xué)習(xí)前人的研究方法,了解大學(xué)生就業(yè)意向的特點(diǎn)及其影響因素,從中找出研究較少或者不足的地方作為突破點(diǎn)加以彌補(bǔ),希望從大學(xué)生自身的就業(yè)意向和擇業(yè)觀角度,不斷完善和深化對(duì)大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題的研究。: 1)乙方培訓(xùn)期滿(mǎn)合格后,乙方將進(jìn)入 工作,與 甲 方正式簽訂勞動(dòng)合同 2)甲 方同意乙方進(jìn)入 工作,簽訂勞動(dòng)合同。二、甲方為乙方提供的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)報(bào)酬及福利應(yīng)符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。而就業(yè)是每個(gè)大學(xué)生都要面臨的問(wèn)題,對(duì)這個(gè)問(wèn)題有清晰的認(rèn)識(shí)會(huì)對(duì)自己的就業(yè)有很大的幫助的,了解大學(xué)生擇業(yè)意向和就業(yè)心態(tài)才能更有效地進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)。大學(xué)生就業(yè)意向特點(diǎn)分析(6)調(diào)查場(chǎng)所,時(shí)間和進(jìn)度的確定場(chǎng)所:學(xué)生上課教室(初步定為逸夫樓,東區(qū)階梯教室,一號(hào)教學(xué)樓)時(shí)間:決定利用學(xué)生上課前早來(lái)教室的時(shí)間或者下課晚走的時(shí)間 進(jìn)度:一天時(shí)間在商學(xué)院發(fā)放100份問(wèn)卷。而對(duì)于希望找到工作而未能如愿的失業(yè)畢業(yè)生,很多時(shí)候不能把原因推卸在沉寂的經(jīng)濟(jì)和人才過(guò)剩上。此外還有就業(yè)觀念須轉(zhuǎn)變的問(wèn)題。針對(duì)農(nóng)民工易受宏觀經(jīng)濟(jì)周期影響以及社會(huì)保障覆蓋率低的特點(diǎn),通過(guò)提高宏觀經(jīng)濟(jì)政策對(duì)就業(yè)形勢(shì)的敏感性、推進(jìn)戶(hù)籍制度改革、提高基本公共服務(wù)均等化程度等,提高農(nóng)民工就業(yè)的穩(wěn)定性和社會(huì)保障的充分性。一企業(yè)投資管理有限公司每年招收的1000名員工中,只有40名是大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生;一印刷有限公司的代表說(shuō),“盡管我們公司的棟梁和骨干全是大學(xué)生,企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)大學(xué)生,但是,我們每年基本上不要應(yīng)屆大學(xué)生”。但是同期北京市所屬單位上報(bào)需求畢業(yè)生數(shù)量(不含國(guó)家和中央在京機(jī)構(gòu))。從20世紀(jì)90年代后期開(kāi)始我國(guó)政府逐步形成積極的就業(yè)政策,當(dāng)時(shí)的重點(diǎn)是創(chuàng)造城鎮(zhèn)就業(yè)崗位,幫助下崗失業(yè)職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。但我國(guó)在疏通渠道和就業(yè)服務(wù)上有明顯不足,也有很大拓展空間。組織:本組人員平均成a`b`c`d四組a組負(fù)責(zé)階梯樓,b(5)調(diào)查項(xiàng)目,調(diào)查內(nèi)容的確定調(diào)查內(nèi)容:畢業(yè)后去向,就業(yè)單位意向,就業(yè)地區(qū)意向,就業(yè)途徑的選擇,第一份工作能接受的薪酬,就業(yè)是考慮的因素。本協(xié)議一式二份,甲方留存一份,乙方留存一份。四. 其他:本協(xié)議一式 叁 份,甲、乙雙方各一份,乙方學(xué)校一份,簽字蓋章后立即生效,具有同等法律效力甲方: 醫(yī)院 乙方:法定代表(授權(quán)代表)2014年 月 日 2014年 月 日篇三:應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)意向書(shū)就 業(yè) 意 向 書(shū)甲方(用人單位):乙方(畢 業(yè) 生):甲、乙雙方通過(guò)供需見(jiàn)面、雙向選擇,達(dá)成如下協(xié)議:一、甲方已如實(shí)向乙方介紹本單位情況,以及擬安排乙方工作崗位情況,并通過(guò)對(duì)乙方的了解、考核,同意錄用乙方。本次調(diào)查的對(duì)象是即將畢業(yè)走向職場(chǎng)的14屆畢業(yè)本科 2 篇二:畢業(yè)生就業(yè)意向書(shū) 畢業(yè)生就業(yè)意向書(shū)姓 名 學(xué) 號(hào) 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng) 用人單位二0一四 年 二 月經(jīng)用人單位和畢業(yè)生雙向選擇,達(dá)成如下就業(yè)意向:就業(yè)意向合同書(shū)甲方: 醫(yī)院乙方: 身份證號(hào)碼: 醫(yī)院(甲方)擬錄用 大學(xué) 專(zhuān)業(yè) 年應(yīng)屆畢業(yè)生(乙方)為本單位職工,乙方自愿報(bào)名應(yīng)聘甲方單位并已知甲方有關(guān)畢業(yè)生錄用的相關(guān)內(nèi)容和規(guī)定。本報(bào)告根據(jù)2014年南京市三大高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)意向問(wèn)卷調(diào)查統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù),對(duì)大學(xué)生未來(lái)就業(yè)意向特征進(jìn)行描述分析,運(yùn)用相關(guān)理論對(duì)大學(xué)生就業(yè)意向形成和選擇行為進(jìn)行理論解釋?zhuān)詈筇岢鲇欣诟纳拼髮W(xué)生就業(yè)意向及其就業(yè)狀況的政策 1 措施,以期使大學(xué)畢業(yè)生能更好地適應(yīng)社會(huì),早日成功實(shí)現(xiàn)就業(yè)。隨著我國(guó)高校擴(kuò)招,大學(xué)生就業(yè)成為社會(huì)各界關(guān)注的熱點(diǎn),就業(yè)不但影響高校學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,同時(shí)也會(huì)對(duì)社會(huì)穩(wěn)定產(chǎn)生一定的影響。八、修改與終止本意向書(shū)的修改經(jīng)雙方協(xié)商一致?;セ莼ダ?,資源共享為雙方長(zhǎng)期合作的基礎(chǔ)。 理論意義通過(guò)研究前人對(duì)大學(xué)生就業(yè)意向的理論成果和進(jìn)展,努力借鑒和學(xué)習(xí)前人的研究方法,了解大學(xué)生就業(yè)意向的特點(diǎn)及其影響因素,從中找出研究較少或者不足的地方作為突破點(diǎn)加以彌補(bǔ),希望從大學(xué)生自身的就業(yè)意向和擇業(yè)觀角度,不斷完善和深化對(duì)大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題的研究。雖然各方也采取了各種措施、手段和方法來(lái)幫助大學(xué)生就業(yè),并取得了一定效果。五、違約責(zé)任鑒于甲方在招聘過(guò)程中的招聘成本支出,乙方在簽訂本協(xié)議后,出現(xiàn)以下情況視為違約,并向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣貳仟(¥xx)元;乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議;乙方未按協(xié)議約定在報(bào)到證規(guī)定期限內(nèi)到甲方報(bào)到并簽訂勞動(dòng)合同;甲方無(wú)正當(dāng)理由拒絕接受符合錄用條件的乙方報(bào)到。本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。三、乙方到甲方報(bào)到(簽訂勞動(dòng)合同)時(shí),必須取得畢業(yè)證及學(xué)位證,否則,甲方不予錄用。乙方被錄取后未按規(guī)定在20xx年12月31日前(兩周內(nèi))到甲方報(bào)到(并簽訂勞動(dòng)合同)。本協(xié)議一式二份,甲方留存一份,乙方留存一份。三、乙方到甲方所屬單位報(bào)到(簽訂聘用合同)時(shí),必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得畢業(yè)證、學(xué)位證及崗位要求的資格證書(shū)(證件),否則,甲方不予聘用。,乙方有權(quán)終止本意向書(shū),并有權(quán)要求甲方支付違約金人民幣_(tái)____元。3) 正式勞動(dòng)合同應(yīng)在乙方報(bào)到后_____內(nèi)簽訂。4)乙方出現(xiàn)違反國(guó)家法律法令地方法規(guī)等違法犯罪行為的。2)甲方同意乙方進(jìn)入________工作,簽訂勞動(dòng)合同。,乙方有權(quán)單方終止該協(xié)議。,如乙方培訓(xùn)不合格,甲方有權(quán)對(duì)乙方做出相關(guān)的經(jīng)濟(jì)處罰、職務(wù)調(diào)整直至辭退。:20__年__月___日至_20__年___月___日止。2)待遇:基本工資______/月+績(jī)效工資。四、其他本協(xié)議一式叁份,甲、乙雙方各一份,乙方學(xué)校一份,簽字蓋章后立即生效,具有同等法律效力甲方:________醫(yī)院 乙方:________法定代表:________20____年____月____日 20____年____月____日大學(xué)生個(gè)人就業(yè)意向書(shū)模板(四)甲方:_____________________ 地址:____________________乙方(畢業(yè)生姓名):__________ 身份證號(hào)碼:______________甲乙就乙方通過(guò)甲方校園招聘筆試及面試合格后,甲乙雙方就畢業(yè)后相互選擇達(dá)成以下一致:一、背景1. 甲方是從事_______企業(yè),本次甲方進(jìn)行校園招聘,接收考核合格的____應(yīng)屆畢業(yè)生人才。三、意向書(shū)終止乙方出現(xiàn)以下情形之一的,本意向書(shū)自動(dòng)終止:1)未能取得畢業(yè)證書(shū)或?qū)W位證書(shū)。 本意向書(shū)的終止不影響守約方向違約方主張違約責(zé)任的權(quán)利。五、違約職責(zé)鑒于甲方在招聘過(guò)程中的招聘成本支出,乙方在簽訂本協(xié)議后,出現(xiàn)以下情景視為違約,并向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣元(大寫(xiě)):______________。二、甲方為乙方提供的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)報(bào)酬及福利應(yīng)符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。五、違約責(zé)任鑒于甲方在招聘過(guò)程中的招聘成本支出,乙方在簽訂本協(xié)議后,出現(xiàn)以下情況視為違約,并向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣_(tái)_____元整(¥______)元。乙方已如實(shí)向甲方介紹本人的情況,并通過(guò)對(duì)甲方的了解,愿意到甲方就業(yè)并在約定期限內(nèi)簽署相關(guān)就業(yè)協(xié)議。本協(xié)議一式兩份,甲方留存一份,乙方留存一份。大學(xué)生就業(yè)難問(wèn)題,歸根結(jié)底是由當(dāng)前我國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)供過(guò)于求的局面造成的,但筆者認(rèn)為就業(yè)意向是大學(xué)生就業(yè)的門(mén)檻問(wèn)題,大學(xué)生自身的就業(yè)意向存在傾向性,加劇了大學(xué)生就業(yè)市場(chǎng)的擁擠,是造成大學(xué)生就業(yè)困難的重要影響因素之一。本文通過(guò)對(duì)大學(xué)生就業(yè)意向的特征進(jìn)行描述,并對(duì)影響大學(xué)生就業(yè)的因素進(jìn)行分析,以期為大學(xué)生、用人單位、高校和政府等主體提供借鑒。四、優(yōu)先權(quán)甲方培訓(xùn)的“______學(xué)員”,通過(guò)認(rèn)證考試合格后,可優(yōu)先送至乙方實(shí)習(xí)、考察,乙方在同等條件下優(yōu)先錄用。一、乙方已被甲方擇優(yōu)錄取,本人需于20____年____月____日前與甲方簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》、《高校畢業(yè)生就業(yè)補(bǔ)充協(xié)議書(shū)》;二、乙方未按規(guī)定時(shí)間與甲方簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》的,按自動(dòng)放棄錄取資格處理。但是,這些措施和方法針對(duì)性不強(qiáng),所能帶來(lái)的效果也甚微,不能夠從根本解決問(wèn)題。同時(shí),文章結(jié)合所用的實(shí)際調(diào)查數(shù)據(jù)來(lái)說(shuō)明情況,更具有說(shuō)服力,為大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀的分析提供數(shù)據(jù)佐證,且運(yùn)用理論與經(jīng)驗(yàn)分析相結(jié)合的方式,希望能對(duì)以后相關(guān)研究有所幫助。甲 方對(duì)此沒(méi)有異議 :1)工作地點(diǎn): 醫(yī)院。三、乙方到甲方所屬單位報(bào)到(簽訂勞動(dòng)合同)時(shí),必須取得畢業(yè)證及學(xué)位證,否則,甲方不予錄用。研究課題:關(guān)于大學(xué)生就業(yè)意向(2)調(diào)查范圍的確定范圍確定:我們把這次課題的研究對(duì)象范圍初步定在了整個(gè)洛陽(yáng)師范學(xué)院。(7)調(diào)查經(jīng)費(fèi)和物質(zhì)手段的計(jì)劃和安排調(diào)查經(jīng)費(fèi)
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