【正文】 以優(yōu)質(zhì)工程質(zhì)量安全等級為起點，提升企業(yè)的知名度，工程創(chuàng)優(yōu)對工程質(zhì)量安全的提高起到了積極的推動作用。同樣，如果一個工程出了質(zhì)量事故，需要采取補救措施，或需要推倒重來，如果倒塌，更會造成人員傷亡，所發(fā)生的經(jīng)濟損失是無法估量?？戳诉@些照片大家可能心里面早已被深深的震撼了，同樣我也早已陷入了深思中，這些事故本可以避免，事故的緣故最終還是因為作業(yè)人員麻痹大意，根本不把安全當(dāng)做一回事，不對自己的生命負(fù)責(zé)，那今天在坐的都是我們管理人員，在現(xiàn)場施工的時候管理人員應(yīng)該怎么做呢？在這我有4個期望，企業(yè)是安全生產(chǎn)的主體和根本，政府監(jiān)管、社會監(jiān)督只有落實到企業(yè)的生產(chǎn)管理中，才能最大限度地消除安全生產(chǎn)事故隱患，而企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實，必須通過政府的有效監(jiān)管，才有可能實現(xiàn)。必須堅持“嚴(yán)格管理是核心,精細(xì)管理是基礎(chǔ)”的管理理念,關(guān)口前移,從基礎(chǔ)工作做起,從小事做起,從每一個人做起,切實把安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)工作做好,做實。倘若人的生命不存在了，后面加再多的“0”還有什么意義呢？如果一個工地出了傷亡事故，傷了人、死了人，這個工地就要停產(chǎn)整頓，傷員要進行治療，死者要進行善后處理，事故原因需要調(diào)查分析處理，職工的情緒需教育穩(wěn)定……這一切的一切會給工程帶來多大影響？會使經(jīng)濟受到多大損失？是可想而知的。觀感質(zhì)量安全實行“樣板引路”制度，統(tǒng)一工藝做法、細(xì)部處理等質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)，確保各分項工程質(zhì)量安全一次成優(yōu)，杜絕或減少修補現(xiàn)象。加強質(zhì)量安全管理體系正常運行的監(jiān)督檢查，健全各工程項目的質(zhì)量安全保證體系，針對市場逐步向外部擴展的趨勢，加快相應(yīng)質(zhì)量安全管理制度的修改完善，以適應(yīng)外部市場的管理要求。樹立優(yōu)秀項目部典范，促進工程質(zhì)量安全穩(wěn)定提升。第四篇：企業(yè)工程質(zhì)量安全主體責(zé)任落實情況企業(yè)工程質(zhì)量安全主體責(zé)任落實情況建設(shè)工程施工質(zhì)量安全管理是建筑企業(yè)管理的重要環(huán)節(jié)，也是建筑企業(yè)管理的落腳點。企業(yè)開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，就是在特定的環(huán)境、特定的時間里，通過有效的制度和辦法，使人的行為與各種要素達(dá)到和諧統(tǒng)一，以確保安全。企業(yè)應(yīng)按照國家或行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求，添置、完善工作場所、生產(chǎn)設(shè)備等方面的安全防護設(shè)施，為職工提供一個安全的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境。企業(yè)要想長期穩(wěn)定發(fā)展，必須充分認(rèn)清安全生產(chǎn)與經(jīng)濟效益的關(guān)系，沒有安全，企業(yè)就沒有效益（發(fā)生重大事故將停產(chǎn)停工），企業(yè)就無以發(fā)展，難以生存。若發(fā)生事故，嚴(yán)格執(zhí)行“一票否決制”，并依照事故性質(zhì)及應(yīng)負(fù)責(zé)任的大小，與各級領(lǐng)導(dǎo)的“票子、面子、帽子”掛鉤，直至追究法律責(zé)任。責(zé)任書應(yīng)根據(jù)各級人員不同的職責(zé)進行區(qū)分，但宗旨是明確安全生產(chǎn)的責(zé)、權(quán)、利，形成一種有效的激勵和約束機制。江澤民同志曾講過 “隱患險于明火，防范勝于救災(zāi)，責(zé)任重于泰山”這一至理名言。這一時期，既是戰(zhàn)略機遇期，也是矛盾凸現(xiàn)期，同時也是各類安全事故易發(fā)期。三是完善監(jiān)督管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定。常懷律己之心，就是要以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，自重、自省、自警、自立，嚴(yán)守黨紀(jì)國法，做到在任何情況下都能穩(wěn)得住心神、管得住手腳、扛得住誘惑、經(jīng)得起考驗。貪與失如影相伴。從他們毀落歷程中，我得到“三點警示”，警示一：黨員領(lǐng)導(dǎo)干部背離黨的宗旨必將導(dǎo)致人生觀和價值觀的扭曲，放松黨性修養(yǎng)和鍛煉，面對市場經(jīng)濟大潮不能保持警惕、保持冷靜、保持操守，更不能慎獨、慎微、慎行，忽視從根本上考慮人民的利益，不甘清貧，崇尚拜金，最終導(dǎo)致走上犯罪的道路。要切實將安全生產(chǎn)履職情況和?一崗雙責(zé)?制度落實情況納入部門及個人年度績效考核內(nèi)容。要與時俱進，不斷修訂、完善考核制度，形成頗具企業(yè)特色的安全管理考核體系。許多安全事故案例說明，發(fā)生安全事故后，安保人員之所以被動受罰，主要是相關(guān)的安全流程制度資料缺失，痕跡化管理不善，導(dǎo)致無法舉證、減責(zé)或免責(zé)。 細(xì)化和完善企業(yè)安全管理流程制度通過流程制度讓各部門人員知道?做什么、誰去做、怎樣做?等流程。這既符合黨和政府有關(guān)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)安全職責(zé)的指示精神，也符合《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的要求。不同的部門，安全工作的側(cè)重點應(yīng)有所不同，切忌千篇一律，內(nèi)容空洞，有責(zé)無實，流于形式。三是企業(yè)?一崗雙責(zé)?意識淡薄。22?中石化東黃輸油管道泄漏爆炸事故、昆山粉塵爆炸事故等都是典型的安全責(zé)任事故案例。為扭轉(zhuǎn)這種局面，黨和政府高度重視，將企業(yè)落實安全生產(chǎn)責(zé)任主體提上了重要議程。全國各地黨政部門、企事業(yè)單位積極貫徹落實習(xí)總書記有關(guān)?建立健全‘黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管’的安全生產(chǎn)責(zé)任體系?及?所有企業(yè)都必須認(rèn)真履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任? 精神，在探討本單位部門建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系方面取得了一定的成效。部分領(lǐng)導(dǎo)、職工認(rèn)為企業(yè)內(nèi)部安全是由企業(yè)安保職能部門負(fù)責(zé)的，因此總想依賴安監(jiān)部門替代他們做安全工作，甚至試圖將安全工作全部推給安監(jiān)部門。企業(yè)相關(guān)的安全生產(chǎn)主體責(zé)任制度和標(biāo)準(zhǔn)欠缺或不夠清晰、精細(xì)、完善，加上教育培訓(xùn)不到位，領(lǐng)導(dǎo)和職工對安全業(yè)務(wù)工作理解有限，因此處置安全問題存在人治現(xiàn)象。同時，企業(yè)應(yīng)組織各部門人員通過對照學(xué)習(xí)安監(jiān)部門職責(zé)和本部門安全管理職責(zé)，進一步弄清2個部門在安全管理上的側(cè)重點、不同點，以此增強各部門安全主體責(zé)任意識。因此，有必要明確企業(yè)各層級負(fù)責(zé)人的安全職責(zé)。對交由相關(guān)方實施的企業(yè)工程項目，同樣要明確相關(guān)方入場前、作業(yè)中、作業(yè)后的安全監(jiān)管流程制度。我們應(yīng)改變這種模式，將日常的安全檢查交由各部門自行組織，安監(jiān)部門只需監(jiān)督即可，以促使各部門和職工認(rèn)識到安全工作主要是由自己去做，安監(jiān)部門包辦替代不了。各級政府職能部門應(yīng)嚴(yán)格按照《國務(wù)院安委會關(guān)于進一步加強安全培訓(xùn)工作的決定》精神，強化安全培訓(xùn)責(zé)任追究，依據(jù)?三個一律?要求，對企業(yè)各層級人員及培訓(xùn)機構(gòu)的培訓(xùn)情況進行監(jiān)管，促使企業(yè)樹立?培訓(xùn)不到位是重大安全隱患?意識，主動提高教育培訓(xùn)質(zhì)量。實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn)，企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展就一定能夠?qū)崿F(xiàn)。警示三：法制觀念淡薄，待人處事上沒有保持應(yīng)有的警惕性和純潔性，必然導(dǎo)致行政行為的畸形，最終葬送了 自己的前途。常思貪欲之害，就是要防微杜漸、警鐘長鳴，不斷增強是非面前的辨別能力、誘惑面前的 自控能力、警示面前的醒悟能力。堅持每季度舉辦一次預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育黨課，邀請紀(jì)委、監(jiān)察、檢察院等有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)進行授課。第三篇：企業(yè)主體責(zé)任落實一、充分認(rèn)識落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要意義。中央反復(fù)強調(diào)以人為本，構(gòu)建和諧社會。那么，如何健全和落實安全生產(chǎn)責(zé)任制呢？關(guān)鍵要做好以下幾點：（一）推行“一崗雙責(zé)”安全生產(chǎn)責(zé)任制。同時，開展安全承諾制度，對全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制、實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)，提供了可靠的基礎(chǔ)保證。以2009為例，全國平均城鎮(zhèn)居民人均可支配收入17175元的水平，比原規(guī)定翻了一番多（原規(guī)定大概在15萬元左右），加上喪葬補助金和供