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提質(zhì)增效年活動承諾(存儲版)

2024-10-17 17:01上一頁面

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【正文】 進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識,使思想認(rèn)識更切合實(shí)際,更能體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性,并以更新的思路、新的舉措、新的辦法促進(jìn)農(nóng)村各項(xiàng)工作。同時(shí),成立“提質(zhì)增效年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)全鄉(xiāng)系統(tǒng)開展“提質(zhì)增效年”活動,協(xié)調(diào)解決重要問題,并督促檢查活動開展情況。加大督查力度。學(xué)習(xí)提質(zhì)增效年所需要做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止于這些,在學(xué)習(xí)上還有待于深入,認(rèn)識上還有待于提高,實(shí)踐上還有待于檢驗(yàn)。二、開展“提質(zhì)增效年”活動的總體要求和重點(diǎn)工作開展“提質(zhì)增效年”活動的總體要求是:深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以“改進(jìn)工作作風(fēng)、提升服務(wù)質(zhì)量、增強(qiáng)工作效能、促進(jìn)工作落實(shí)、推動跨越發(fā)展”為主題,以目標(biāo)管理、績效考評、效能督查為主要手段,著力加強(qiáng)思想教育、提高素質(zhì)能力、解決突出問題、落實(shí)發(fā)展責(zé)任、完善體制機(jī)制,以治庸提能力,以治懶提效率,以治散正風(fēng)氣,切實(shí)提高各支部的執(zhí)行力、創(chuàng)新力和落實(shí)力,努力實(shí)現(xiàn)黨員干部素質(zhì)明顯提升、工作紀(jì)律明顯加強(qiáng)、工作效能明顯提高、群眾滿意度明顯提高、工作任務(wù)全面落實(shí)的目標(biāo)。(二)抓落實(shí),在推進(jìn)重點(diǎn)工作上提質(zhì)增效。強(qiáng)化一把手在提質(zhì)增效工作中的責(zé)任,加大問責(zé)力度。二是建立健全檢查考評機(jī)制,解決干多干少一個(gè)樣的問題。各村要認(rèn)真實(shí)行“4+2”工作法和落實(shí)村務(wù)公開制度,進(jìn)一步規(guī)范公開內(nèi)容,采用固定的公開陣地、面對面地向群眾公開、召開村民代表會議等靈活多樣的形式,把糧食直補(bǔ)、農(nóng)村低保、困難救助等與群眾切身利益相關(guān)的事項(xiàng)及時(shí)向群眾公開,保證各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策的落實(shí),促進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收和農(nóng)村繁榮。5月中旬,各村、單位要通過走訪、座談、發(fā)放征求意見表等方式,認(rèn)真查找工作效能和作風(fēng)方面的突出問題,并對查找出的問題進(jìn)行梳理歸類。11月下旬,由鄉(xiāng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對各村、各單位進(jìn)行全面檢查驗(yàn)收。同時(shí),要樹立和宣傳一批先進(jìn)典型,強(qiáng)化正面引導(dǎo),充分發(fā)揮典型的示范帶動作用,使得黨員干部學(xué)有榜樣、干有模范。第五篇:“提質(zhì)增效年”活動總結(jié)機(jī)械廠“提質(zhì)增效年”活動總結(jié)按照提質(zhì)增效年活動方案通知精神和要求,2014年是集團(tuán)公司提質(zhì)增效年,為扎實(shí)組織開展提質(zhì)增效年活動,提高資產(chǎn)、資源營運(yùn)水平,全面提升企業(yè)管理工作質(zhì)量,確保活動取得實(shí)實(shí)在在的成效。二、創(chuàng)新活動載體,明確活動重點(diǎn)。四是抓制度,促服務(wù)質(zhì)量提升。四是引進(jìn)新設(shè)備達(dá)到新成效。下一步,我廠將嚴(yán)格按照公司的安排部署,在公司“提質(zhì)增效年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,抓活動,促工作,為“提質(zhì)增效年”活動做出更大的貢獻(xiàn)。三是對外創(chuàng)收有新提高。三是抓效率,促工作任務(wù)落實(shí)。三是成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。要把活動考核與動態(tài)考核結(jié)合起來,把活動考核情況作為動態(tài)考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容,將考核結(jié)果作為干部工作實(shí)績考核、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核和獎懲任用干部的重要依據(jù)。要把抓樹典型作為“提質(zhì)增效年”活動的重要手段,鄉(xiāng)紀(jì)委要加大案件查辦力度,重點(diǎn)嚴(yán)查侵害群眾利益的人和事;嚴(yán)查失職、瀆職,監(jiān)管缺失,釀成安全責(zé)任事故的人和事;嚴(yán)查招標(biāo)投標(biāo)、用地申請、水權(quán)配置等領(lǐng)域以權(quán)謀私,收受好處的人和事;嚴(yán)查管理松、紀(jì)律散、效率低、執(zhí)行力差的人和事;嚴(yán)查奢侈浪費(fèi)、有損黨和政府形象的人和事。(五)進(jìn)行總結(jié)驗(yàn)收。各村黨支部要對重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)、實(shí)事辦理及關(guān)系群眾切身利益熱點(diǎn)問題的解決等,要通過會議、村務(wù)公開、承諾書等形式,向上級組織和廣大干部群眾作出承諾,廣泛接受監(jiān)督。堅(jiān)持抓班子、做表率;抓責(zé)任、促落實(shí);抓重點(diǎn)、強(qiáng)基礎(chǔ);抓政策、促發(fā)展;抓協(xié)作、促成效的“五抓”責(zé)任機(jī)制。要對現(xiàn)行規(guī)章制度重新進(jìn)行一次梳理,對一些切實(shí)可行和行之有效的要繼續(xù)堅(jiān)持和完善。對在惠民政策落實(shí)方面發(fā)生違紀(jì)違規(guī)問題的村,按照《夾河鄉(xiāng)落實(shí)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策承諾書》的要求,村主要負(fù)責(zé)人主動辭職并接受組織處理。四要加強(qiáng)方法和經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)。這些問題的存在,影響了干部形象、影響了干群關(guān)系,損害了社會穩(wěn)定,制約了經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。在產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的過程中,強(qiáng)調(diào)了效益與生態(tài)優(yōu)先、產(chǎn)業(yè)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)并重的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略思路。在所包七星村,開設(shè)“提質(zhì)增效年”活動專欄,將區(qū)委相關(guān)文件內(nèi)容公開,深入宣傳開展活動的重要意義、目標(biāo)任務(wù)和具體要求??傊?,要通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動達(dá)到“提質(zhì)、增效”的總要求。一,在加強(qiáng)學(xué)習(xí)上務(wù)求實(shí)效增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識,在提高思想認(rèn)識上務(wù)求取得實(shí)效。四要加強(qiáng)方法和經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)。這些問題的存在,影響了干部形象、影響了干群關(guān)系,損害了社會穩(wěn)定,制約了經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。四、抓協(xié)調(diào)配合,提升安全生產(chǎn)整體水平我們要充分發(fā)揮綜合指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督的職能作用,積極主動的會同負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門,認(rèn)真探討解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的新情況、新問題,堅(jiān)決打擊非法違法行為,杜絕重特大事故,遏制較大事故,減少一般事故,確保今年安全生產(chǎn)“四項(xiàng)指標(biāo)”全面下降。第一篇:提質(zhì)增效年活動承諾提質(zhì)增效年活動承諾安全生產(chǎn)事關(guān)國家和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定大局。
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