【正文】 與貧困戶“一對一”結(jié)對子活動(dòng)；在部分社區(qū)黨組織中成功地實(shí)行了“一崗八組”制度。積極探索發(fā)揮作用的有效載體，在中恒小商品批發(fā)市場、濼口鞋城等大的商貿(mào)市場，建立了黨員先鋒崗、黨員示范崗、黨員文明戶、市場文明戶，積極開展了“五促五帶”活動(dòng)，使新經(jīng)黨員在為市場或企業(yè)發(fā)展出謀劃策，幫助下崗職工再就業(yè)，積極開展扶貧幫困活動(dòng)，帶頭講誠信，帶頭維護(hù)市場秩序等方面發(fā)揮了較好的作用，促進(jìn)了新型經(jīng)濟(jì)社會(huì)組織的健康發(fā)展。通過結(jié)對幫扶，訪貧問苦，幫民解憂，進(jìn)一步樹立了各級(jí)黨政機(jī)關(guān)和廣大黨員干部的良好形象。（二）進(jìn)一步深化干部人事制度改革。同時(shí)，積極適應(yīng)新形勢，認(rèn)真研究貫徹民主集中制遇到的新情況新問題，積極探索創(chuàng)造新的制度和辦法。￣￣￣中心組學(xué)習(xí)形成了制度。￣￣￣積極參加各級(jí)培訓(xùn)班，綜合工作素質(zhì)普遍提高。分工負(fù)責(zé)抓落實(shí)。￣￣￣堅(jiān)持以改革的精神推進(jìn)黨的自身建設(shè)?！稐l例》頒布后，縣委領(lǐng)導(dǎo)班子于2002年8月12日至13日組織縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)了《條例》，并開展了統(tǒng)一測試，2003年、2004年，縣委中心學(xué)習(xí)組都將《條例》列入必學(xué)內(nèi)容之一。以群眾路線為載體推進(jìn)干部考察工作?？疾旖M在進(jìn)行民主推薦、民主測評(píng)時(shí)，要求參加人數(shù)必須超過實(shí)有人數(shù)的三分之二以上，人數(shù)少的單位要求全體干部職工參加。按照上級(jí)的部署和要求，縣委狠抓班子勤政廉政建設(shè)，推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)。￣￣￣建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉政建設(shè)檔案。二是進(jìn)一步建立健全嚴(yán)格的培訓(xùn)制度和激勵(lì)機(jī)制，不斷提高縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的自覺性。要明確抓領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)的部門分工、工作目標(biāo)、職責(zé)權(quán)限考核標(biāo)準(zhǔn)，形成制度。一、主要做法和成效（一）抓好理論武裝，進(jìn)一步解放領(lǐng)導(dǎo)班子的思想。一是注重協(xié)調(diào)與縣委、縣政府各部門的關(guān)系。近年來，人社局始終堅(jiān)持把貫徹執(zhí)行民主集中制原則作為促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的重大問題來抓。通過建立層級(jí)管理體系，明確了正職與副職的責(zé)任，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任有了較為完善的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。（三）作風(fēng)建設(shè)應(yīng)要改進(jìn)，抓工作落實(shí)的力度有待加大。（二）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子為民、務(wù)實(shí)、清廉的自覺性。二是認(rèn)真貫徹落實(shí)重大事項(xiàng)決策制度，在班子內(nèi)充分發(fā)揚(yáng)民主，不斷完善民主生活會(huì)、黨委議事決策規(guī)則等制度，努力提高決策水平。（三）堅(jiān)持和健全民主集中制，進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和活力。三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的建議（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治理論素質(zhì)。主要表現(xiàn)在現(xiàn)有的目標(biāo)管理制度還不完善，在實(shí)施過程中存在著目標(biāo)體系不夠科學(xué)、實(shí)施體系不夠靈活、考評(píng)體系不夠嚴(yán)密和嚴(yán)格等問題，將思想政治建設(shè)“一般化”。近年來，人社局始終自覺將開展好黨風(fēng)廉政建設(shè)作為自身的重要職責(zé)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入工作全局，通盤考慮。（三）貫徹民主集中制原則，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的決策水平。（二）以團(tuán)結(jié)和諧為關(guān)鍵，領(lǐng)導(dǎo)班子的整體效能得到充分釋放。中共丹寨縣委組織部2004年8月5日第五篇：領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)調(diào)研報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)調(diào)研報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的基礎(chǔ),是靈魂,主心骨。（三）建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè)責(zé)任制。三、下步工作建議（一）要繼續(xù)加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的思想政治素質(zhì)。在縣委領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)中，班子成員間堅(jiān)持以積極的態(tài)度，按照“團(tuán)結(jié)—批評(píng)—團(tuán)結(jié)”的原則，對存在的問題，都進(jìn)行了批評(píng)和自我批評(píng)，達(dá)到了互相學(xué)習(xí)、互相幫助、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)、共同提高的目的，使班子民主生活會(huì)真正成為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平的重要舉措。（五）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)。兩年來共對51個(gè)班子、200余名干部實(shí)行了考察預(yù)告。繼續(xù)貫徹落實(shí)《丹寨縣干部選拔任用工作責(zé)任制度》、《丹寨縣領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用失察失誤責(zé)任追究制度》、《關(guān)于推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任前公示制的意見》、《中共丹寨縣委討論決定干部任免試行無記名投票表決制的意見》等制度，凡領(lǐng)導(dǎo)推薦、組織提名的考察對象，均按《條例》的要求填寫推薦表及推薦材料并備案。（四）嚴(yán)格學(xué)習(xí)宣傳貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，良好的用人導(dǎo)向進(jìn)一步形成。結(jié)合發(fā)展實(shí)際，在班子統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，縣委及時(shí)在全縣推行“解放思想大討論”，將加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)圍繞發(fā)展這個(gè)主題來進(jìn)行，聚精會(huì)神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展。注重抓住大事定議題。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，每年年初都作出了科學(xué)合理的安排計(jì)劃，除中心組集中學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策外，還要求班子成員對馬克思、毛澤東等著作作系統(tǒng)的自學(xué)，促使縣委領(lǐng)導(dǎo)的理論功底不斷加深，政治理論水平得到進(jìn)一步提高。一、主要做法及成效（一）堅(jiān)持把學(xué)習(xí)放在首位，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治思想理論水平。認(rèn)真貫徹“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的方針，不折不扣地按黨委的議事規(guī)則和決策程序辦事，防止和克服落實(shí)制度的隨意性。要不斷把學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮引向深入，必須引導(dǎo)廣大干部在深化理解這一思想基本理論觀點(diǎn)的基礎(chǔ)上，著力掌握這一思想的科學(xué)體系，為更好地貫徹這一思想奠定堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。各級(jí)黨委班子和領(lǐng)導(dǎo)干部按照區(qū)委的要求，針對幫扶對象的實(shí)際困難，發(fā)揮自身優(yōu)勢，選準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)；積極為幫扶對象提供技術(shù)和信息服務(wù)，幫助他們解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，拓寬門路，開拓市場，增強(qiáng)致富本領(lǐng)；引導(dǎo)他們樹立健康向上的生活方式，破除封建迷信，移風(fēng)易俗；支持幫扶對象尋找就業(yè)門路，積極發(fā)展個(gè)體私營經(jīng)濟(jì)，努力實(shí)現(xiàn)再就業(yè)；教育幫扶對象牢固樹立自強(qiáng)不息、勤勞致富、奉獻(xiàn)社會(huì)的信念；廣泛開展“伸出援助之手，獻(xiàn)上一片愛心”活動(dòng)，救助失學(xué)兒童、孤寡老人、殘疾人以及天災(zāi)人禍導(dǎo)致特別困難的家庭。截至目前為止，全區(qū)共建立新型經(jīng)濟(jì)社會(huì)組織黨支部45個(gè)。各街道黨工委普遍建立了領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度，健全完善了社區(qū)黨組織目標(biāo)責(zé)任制、黨內(nèi)生活制度、民主評(píng)議黨員制度等，規(guī)范了“三簿一冊”。一是以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，大力加強(qiáng)農(nóng)村基層建設(shè)。圍繞上述目標(biāo)任務(wù)，當(dāng)前重點(diǎn)是做好“老城提升和新區(qū)開發(fā)”兩篇文章。對街鎮(zhèn)黨委民主生活會(huì)，區(qū)委都專門下發(fā)文件，提出明確要求，每個(gè)街鎮(zhèn)的黨委民主生活會(huì)，都有一名區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)參加，較好地保證了民主生活會(huì)的質(zhì)量。集體做出的決議，班子成員都不折不扣地貫徹執(zhí)行。在干部監(jiān)督管理工作中，堅(jiān)持對領(lǐng)導(dǎo)干部的嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理和嚴(yán)格監(jiān)督，以教育為主，不斷強(qiáng)化思想道德教育，完善黨委班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，教育領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，提高防腐拒變的能力。結(jié)合我區(qū)干部隊(duì)伍實(shí)際，重點(diǎn)把那些熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)管理、城市建設(shè)、外經(jīng)外貿(mào)、法律等方面工作的干部充實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)班子當(dāng)中。特別是通過系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)，大家的理論水平和思維層次有了顯著提高，觀察分析問題的能力有了明顯加強(qiáng)，思想觀念和思維方式有了很大轉(zhuǎn)變。同時(shí)，還采取理論學(xué)習(xí)座談會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、讀書演講會(huì)等形式，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，以此促進(jìn)和帶動(dòng)全區(qū)理論學(xué)習(xí)的開展。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提高理論素質(zhì)，是關(guān)系黨委班子建設(shè)的一個(gè)帶有根本性的問題，也是提高領(lǐng)導(dǎo)班子能力的第一位的措施。其次，樹立堅(jiān)定的政治立場、政治方向和政治觀點(diǎn)，嚴(yán)肅政治紀(jì)律，增強(qiáng)政治敏感性和政治鑒別力，始終同黨中央保持思想上、政治上的高度一致。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的自身修養(yǎng)建設(shè)。班子成員要始終把理論學(xué)習(xí)放在首位，在提高理論素養(yǎng)和解決實(shí)際問題的能力上下功夫。一是思想不夠解放，創(chuàng)新意識(shí)有待加強(qiáng)。特別是通過民主集中制教育活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)班子的民主集中制意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，能夠認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)制度和規(guī)定，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，形成整體合力。一、現(xiàn)狀社會(huì)管理學(xué)院的干部隊(duì)伍狀況，現(xiàn)有在職干部？人，共有？名黨支部書記。提高領(lǐng)導(dǎo)干部職業(yè)道德水平。堅(jiān)持選拔任用條件，按照規(guī)定程序辦事，認(rèn)真把握好推薦、考察、討論、決定等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)格落實(shí)任前公示制、考察預(yù)告制、任職試用期制，保證選拔任用工作公開、公平、公正。根據(jù)2012年黨建工作要求，堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，組織黨員干部學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義理論體系，廣泛開展以市委第十一次黨代會(huì)、十一屆二次全會(huì)以及誓師大會(huì)精神為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)和宣講活動(dòng)，不斷增強(qiáng)黨員干部大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。根據(jù)工作需要，對重點(diǎn)培養(yǎng)的年輕干部，可優(yōu)先安排輪崗交流，不受工作和任職年限的限制。二、如何加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)、提高選人用人公信度滿意度提出以下建議：堅(jiān)持干部任用原則，樹立正確用人導(dǎo)向。能擺正自己的位置，努力加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，在從事環(huán)保工作中，依法行政，嚴(yán)守職業(yè)道德。他肩負(fù)生態(tài)辦主任重任，工作務(wù)實(shí)，深入創(chuàng)建一線，對涉及創(chuàng)建的現(xiàn)場、宣傳、資料等每一環(huán)節(jié)有布置有落實(shí)有檢查，每周召開一次創(chuàng)建推進(jìn)會(huì)，有效推進(jìn)了創(chuàng)建工作的開展。我局郭主任退二線后，對黨和國家以及我市發(fā)展的重大政策比較關(guān)心，特別是對環(huán)境保護(hù)工作和我市生態(tài)市建設(shè)情況比較關(guān)注；每天用于讀書、看報(bào)、看材料、看新聞、聽廣播等學(xué)習(xí)的時(shí)間在2小時(shí)以上。要教育干部知所守、知所辨、知所拒，純潔社交圈、凈化生活圈、規(guī)范工作圈、管住活動(dòng)圈?？朔恍┳哉J(rèn)為工作應(yīng)付的來，沒必要、沒精力繼續(xù)學(xué)習(xí)的錯(cuò)誤想法。班子成員也能夠結(jié)合分工，主動(dòng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)。環(huán)保局領(lǐng)導(dǎo)班子始終把政治理論學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)重要任務(wù)，高度重視，長抓不懈。在省政府最新發(fā)布的《江蘇基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化指標(biāo)體系》中，共有四類指標(biāo)考評(píng)體系，生態(tài)環(huán)境就是其中之一。二、聯(lián)系實(shí)際創(chuàng)新不足。在領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部中經(jīng)常性地開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，使廣大領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步加強(qiáng)世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造，增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的基本路線的自覺性和堅(jiān)定性。三、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持貫徹群眾路線。認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)監(jiān)督制度，加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部正確行使權(quán)力，執(zhí)行好領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)、述職述廉、民主評(píng)議、誡勉談話、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和質(zhì)詢、問責(zé)等制度。二、精神狀態(tài)好，情緒樂觀向上。u 后備干部的思想政治狀況一、我局后備干部的思想狀況我局現(xiàn)有后備干部4名，其中2010年選送2名后備干部到清華大學(xué)短期學(xué)習(xí)，2011年選派1名到企業(yè)掛職，現(xiàn)有2名分別在大全集團(tuán)和佳明太陽能進(jìn)行掛職鍛煉。能服從組織安排，立足崗位成才，主動(dòng)到工作難度大的崗位去經(jīng)受鍛煉，發(fā)揮潛能，做出實(shí)績。對經(jīng)考核表現(xiàn)突出的年輕干部，應(yīng)優(yōu)先安排學(xué)習(xí)培訓(xùn)、掛職鍛煉和輪崗交流，進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。加大干部掛職鍛煉的力度。二、中層干部選拔任用方面學(xué)習(xí)選拔任用條例。真正用科學(xué)的制度、民主的方法、良好的作風(fēng)、嚴(yán)格的紀(jì)律，把人選準(zhǔn)用好。規(guī)范環(huán)保工作人員執(zhí)法監(jiān)管行為。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是具有較高的思想政治覺悟。三是具有較強(qiáng)的凝聚力、戰(zhàn)斗力。面對完善社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下出現(xiàn)的一些新情況、新問題，面對激烈的市場競爭，一些干部束手無策，產(chǎn)生畏難情緒；有的班子工作上沒招數(shù)、安于現(xiàn)狀，得過且過；有的班子爭先意識(shí)差，沒有爭一流、干大事業(yè)、求大發(fā)展的工作魄力。班子成員要進(jìn)一步更新觀念，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，努力做到政治堅(jiān)定，作風(fēng)優(yōu)良，工作過硬，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)。其次，正確對待自己的能力，客觀地看待自己的成績，清醒地認(rèn)識(shí)自己的不足，要經(jīng)受得住榮辱的考驗(yàn)，要體現(xiàn)一種平常心態(tài)，不要把自己看得妄自高大，也不要妄自菲