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三重一大自查工作總結(jié)報(bào)告(存儲版)

2024-10-17 12:33上一頁面

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【正文】 度》。決策形成后,由職能部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。在“三重一大”事項(xiàng)研究之前,都事先進(jìn)行可行性論證,使重大決策在規(guī)范、有序的軌道上運(yùn)行,避免決策上的偏差。公司紀(jì)檢監(jiān)察部門加強(qiáng)對重大事項(xiàng)決策制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,對違反重大事項(xiàng)決策制度的,追究當(dāng)事人的責(zé)任。在決策形式上:對需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定的“三重一大”問題,根據(jù)權(quán)限和責(zé)任,分別采取黨委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)或董事會(huì)、股東會(huì)等的形式進(jìn)行集體研究決定。主要工作做法為:一是召開了自查工作會(huì)議,由紀(jì)檢書記召集有關(guān)部門負(fù)責(zé)人會(huì)議,商議自查工作計(jì)劃;二是成立了自查工作小組,制定和下發(fā)了自查工作方案,明確了分工任務(wù)、分工要求、時(shí)間結(jié)點(diǎn)和責(zé)任人;三是認(rèn)真開展回顧自查工作,在自查中組織公司領(lǐng)導(dǎo)和中層干部深入學(xué)習(xí)分公司文件,掌握“三重一大”制度的具體要求,提高了民主集體決策的意識;四是整理黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的各種臺帳;五是形成自查報(bào)告。公司資金管理嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司規(guī)定的收支兩條線,同時(shí),堅(jiān)持每月資金例會(huì)制度,做到?jīng)]有列入預(yù)算的開支項(xiàng)目原則上不開支,因特殊情況確需開支的,無論金額大小,均需由相關(guān)部門寫出書面報(bào)告提請預(yù)算管理委員會(huì)研究。(二)重要干部任免的內(nèi)容和執(zhí)行情況主要內(nèi)容包括:公司中層管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、技能人才的任免、獎(jiǎng)懲;公司后備干部的推薦;重要管理崗位人員的調(diào)整以及公司領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為應(yīng)該集體決策的其它重要人事任免事項(xiàng)。第四篇:“三重一大”自查總結(jié)貫徹落實(shí)“三重一大”情況自查總結(jié)根據(jù)集團(tuán)公司?關(guān)于對貫徹落實(shí)?關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)國有企業(yè)貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的意見?情況開展檢查的通知?(將煙黨紀(jì)?2012?1號)的要求,公司黨總支高度重視,認(rèn)真學(xué)習(xí)通知精神和要求,對公司落實(shí)“三重一大”情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)總結(jié)如下:一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步完善管理制度根據(jù)中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)的?關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)國有企業(yè)貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的意見?,2012年4月19日,經(jīng)公司黨總支集體研究制定了?山東魯煙萊州印務(wù)有限公司“三重一大”決策制度實(shí)施辦法(試行)?,保證了公司決策科學(xué)民主、執(zhí)行規(guī)范有序、監(jiān)督及時(shí)有力。在對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的經(jīng)費(fèi)劃撥上均根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道實(shí)際情況考慮,并堅(jiān)持集體討論、民主決策。(一)我局根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和區(qū)委組織部翠組發(fā)〔xx年〕68號文件精神,建立健全了《“三重一大”議事規(guī)則》,規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)班子要認(rèn)真落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度,凡屬重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排和大額度資金的使用必須按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則,由集體討論作出決定。(四)堅(jiān)持大額資金使用情況集體討論、民主決策。(二)目標(biāo)明確,重點(diǎn)突出在此次干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng),我局從加強(qiáng)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)入手,大力營造“用心想事、用心謀事、用心干事”的良好氛圍,使干部從不良思想作風(fēng)中走出來,塑造高層次的從政形象;從不良學(xué)風(fēng)中走出來,塑造高水平的學(xué)習(xí)形象;從不良工作作風(fēng)中走出來,塑造高效能的服務(wù)形象;從不良領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)中走出來,塑造高標(biāo)準(zhǔn)的工作形象;從不良生活作風(fēng)中走出來,塑造高情第二篇:三重一大自查工作總結(jié)報(bào)告三重一大自查工作總結(jié)報(bào)告區(qū)委督查組:區(qū)人口計(jì)生委遵照區(qū)委相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”議事規(guī)則,扎實(shí)開展機(jī)關(guān)干部作風(fēng)整頓建設(shè),切實(shí)加強(qiáng)黨建和精神文明建設(shè)工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)委第三次黨代會(huì)精神,踐行“三個(gè)代表”重要思想,在各項(xiàng)工作的推進(jìn)中體現(xiàn)堅(jiān)持以人為本,貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,促進(jìn)了各方面工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)廉潔奉公,勤政為民的作風(fēng),堅(jiān)決執(zhí)行“十個(gè)必須、十個(gè)不準(zhǔn)”,嚴(yán)格遵守《機(jī)關(guān)作風(fēng)責(zé)
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