【正文】 開展“我為企業(yè)獻一策”和“技改創(chuàng)新”活動，通過活動開展，進一步激發(fā)大家的工作熱情，密切黨、群、勞資之間的關(guān)系，為企業(yè)的發(fā)展注入了活力。在此基礎(chǔ)上，要求每位機關(guān)工作人員提供學習參考資料，不斷豐富學習內(nèi)容。將原有的機關(guān)部門以及七站八所進行整合，劃分為八大辦公室，實行黨政班子成員分工負責制度，將八大辦公室與管區(qū)捆綁式考核，副科級以上干部分工不分家，落實崗位目標責任，做到事事有人做、人人有事干，最大程度地激發(fā)了機關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情，確保了機關(guān)工作高效有序運轉(zhuǎn)。四是加強黨員隊伍教育管理，建立每月20日黨員集中學習日制度，提高黨員隊伍素質(zhì)。二、主要做法及成效一是強化制度，狠抓黨委班子建設(shè)。按照“五個好”的標準，加強村班子建設(shè)，按照“四種人”（即：知識上是文人、致富上是能人、產(chǎn)業(yè)上是帶頭人、群眾中是貼心人）的要求，選準村“兩委”班子人選，特別是在XXXX年的村級班子換屆中，全面推行“兩推一選”，把XX名后備干部充實到副書記、副主任的崗位上培養(yǎng)鍛煉，XX名充實到村財務會計崗位上，調(diào)整村黨支部委員XX人，使全鎮(zhèn)村級“兩委”班子成員的知識結(jié)構(gòu)、致富能力都有了較大的提高。一年來，利用黨員冬訓和各類實踐活動以及現(xiàn)代遠程教育設(shè)施，組織鎮(zhèn)村干部認真學習了黨的十七屆三中、四中全會精神及省州全委會議精神，深入開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動，用黨的最新理論成果武裝頭腦，指導社會主義新農(nóng)村建設(shè)實踐。其次，我們狠抓了后備干部的培養(yǎng)。一、強化基層黨員的思想政治工作，用中國特色社會主義理論武裝頭腦，引導黨員干部增強黨的意識、宗旨意識、執(zhí)政意識、大局意識、責任意識，做到為黨分憂，為國盡責，為民奉獻。下面，就我縣開展生態(tài)文明塆落創(chuàng)建活動向各位領(lǐng)導作一個簡要匯報：一、創(chuàng)建工作的由來建設(shè)社會主義新農(nóng)村，不是一個新名詞，隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，它的內(nèi)涵也在不斷地豐富和完善。羅田是一個典型的貧困山區(qū)縣，自然塆落分布較為分散，搞扶貧開發(fā)、整村推進難度很大，我們就考慮從農(nóng)民居住相對集中的自然塆落的這個小處著手，搞生態(tài)文明塆落建設(shè)，以點帶面，以塆帶組，以組帶村整體推進農(nóng)村脫貧工作。對農(nóng)家建房提供多種標準住宅圖紙，供農(nóng)戶選擇?！笆羌壩拿鬓r(nóng)戶”（政治思想好、勤勞致富好、遵紀守法好、勤儉持家好、計劃生育好、學用科學好、家庭和睦好、鄰里團結(jié)好、環(huán)境衛(wèi)生好、移風易俗好）“十佳婆婆”、“十佳媳婦”、“十佳妯娌”、“十佳丈夫”。（3）把創(chuàng)建“生態(tài)文明塆落”與發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)相結(jié)合。同時對創(chuàng)建點的建房農(nóng)戶，在規(guī)劃設(shè)計、土地調(diào)整或征用等方面，減化手續(xù)，免收規(guī)費；對開展“五小”配套建設(shè)的農(nóng)戶，給予適當鼓勵。縣“四大家”領(lǐng)導帶頭在各自住點的鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)辦示范塆，并作為述職的一個內(nèi)容，考核的一個指標。三是密切了黨群干群關(guān)系。中央惠農(nóng)政策很多，支持新農(nóng)村建設(shè)的項目也多，省市縣要立足“三農(nóng)”，多向農(nóng)村傾斜，要將各類支農(nóng)項目都捆綁起來集中實施，按照新農(nóng)村建設(shè)的要求，分期分批的重點扶持，建一個成一個，不斷整體推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)。特別是要加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村一級干部的培訓，使其明白社會主義新農(nóng)村建設(shè)重要意義，明確建設(shè)社會主義新農(nóng)村的努力方向、目標任務和具體舉措。發(fā)動群眾評議身邊的真善美和假惡丑，弘揚社會美德和浩然正氣。羅田縣委、縣政府把創(chuàng)建“生態(tài)文明塆落”作為造福廣大農(nóng)民群眾的德政工程堅持長期抓，采取整體規(guī)劃，分步實施，一個塆落一個塆落地集中建設(shè)，一個村一個村地向前推進。每年從財政、計劃、科技、扶貧、交通、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、衛(wèi)生、廣播等相關(guān)部門捆綁籌集了近千萬元資金，用作“生態(tài)文明塆落”示范點的規(guī)劃設(shè)計、公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面的補助和獎勵。為了促進農(nóng)村生產(chǎn)發(fā)展，在創(chuàng)建活動中，注重抓好荒山開發(fā)、退耕還林、興辦飲水工程、興修公路、修整魚塘、整改農(nóng)電網(wǎng)等工作，實行山水田林路綜合配套建設(shè)。即：辦好一個宣傳欄（宣傳文明創(chuàng)建知識和文明創(chuàng)建評比活動情況及黨的政策、科技知識等），建一個“兩打（打球、打糧，農(nóng)忙時用于打糧，農(nóng)閑時用于打球）”、“兩曬（賽球、曬糧，農(nóng)忙時用于曬糧，農(nóng)閑時用于賽球等文體活動）”場地，扶持一個文化中心戶（全縣相關(guān)單位捐助圖書，建立農(nóng)家文化室，供塆落農(nóng)民借閱），建立一批民間協(xié)會組織（思想道德建設(shè)協(xié)會、禁賭協(xié)會、文化娛樂協(xié)會、信息服務協(xié)會、治安協(xié)會、計劃生育協(xié)會等群眾性協(xié)會）。三、創(chuàng)建生態(tài)文明塆落的主要作法抓好三個環(huán)節(jié)（1）抓規(guī)劃制訂。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，要加強農(nóng)村精神文明建設(shè)，必須找到一個好的載體，生態(tài)文明塆落創(chuàng)建就是我縣開展農(nóng)村精神文明建設(shè)的一個新載體。我縣地處鄂東，是一個山區(qū)縣，也是國家級貧困縣，版圖面積2144平方公里，農(nóng)民年人平純收入2438元，是全國聞名的板栗第一縣。四是村集體經(jīng)濟薄弱，無村辦企業(yè)實體，在工作中常常有想辦事但無錢辦事的困難；五是個別村黨支部還沒有完全找準符合本村實際的發(fā)展思路，對農(nóng)民增收難的問題還沒有找出更好的思路和辦法。五是狠抓隊伍建設(shè)，增添黨員隊伍活力。因此，我們把學習培訓作為基層組織建設(shè)的一項基礎(chǔ)性的工作來長抓不懈。三是配強了村“兩委”班子，增強村級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。XXXX年，全鎮(zhèn)共有流動黨員XX名。二是堅持抓班子、帶隊伍，進一步提升鎮(zhèn)村干部干事創(chuàng)業(yè)的能力和水平。在重點工作上，在落實領(lǐng)導分工負責制的基礎(chǔ)上，對副科級以上干部重點工作每周完成情況及工作計劃，實行每周一調(diào)度，每周一通報，形成了有效地工作交流機制。二是豐富學習內(nèi)容。2010年以來，全鎮(zhèn)在非公企業(yè)中共培養(yǎng)入黨積極分子近80人，發(fā)展黨員近30名。針對非公企業(yè)黨員結(jié)構(gòu)復雜、流動性大、分布面廣的特點，鎮(zhèn)黨委因地制宜，采取抓大戶、抓重點、抓典型、抓示范的辦法，通過重點突破，典型引路，在具備條件的企業(yè)中不斷加大黨組織組建工作力度，并為不具備條件的企業(yè)創(chuàng)造建立黨組織的條件。（五）抓發(fā)展，用工作來凝聚民心，增強后進村黨員干部群眾的信心。管理區(qū)經(jīng)常組織召開村兩委會議和其它活動，拉近他們之間的關(guān)系，“撮合”他們之間擰成一股繩。村只有300余口人，上一屆村班子就有五個人，五個人五條心，開會從來形不成統(tǒng)一意見，去年換屆后，在外經(jīng)商的經(jīng)濟能人鄭高峰當選了支部書記，鎮(zhèn)黨委書記和有關(guān)包聯(lián)人員經(jīng)常到村幫助開展工作，村級工作走上正規(guī)，換—7—屆后興修了多處水利工程，整修了村文化大院。其次抓好帶頭人，把選好配強村黨支部書記作為加強后進村轉(zhuǎn)化的重要抓手。通過排查分析，后進班子主要有以下幾種類型：一是班子軟散型；二是班子不合型；三是問題累積型；四是后備乏人型。（五）推行“村情發(fā)布會”制度。建立村黨支部成員聯(lián)系黨員制度，每名黨支部成員要至少聯(lián)系10名黨員，對所聯(lián)系黨員采取入戶走訪、座談交流、政策宣講等形式，自覺地與黨員心貼心交流、面對面溝通，更好地掌握情況，分析問題，研究對策，推進工作。深入村民家中面對面訪談，與群眾一對一交流，并認真記好民情日志。一考即嚴格按照《“五個好”村黨支部創(chuàng)建活動考核辦法》進行考核。做好督查考核，保證各項制度落到實處，鎮(zhèn)黨委成立督查考核辦公室，加大督查考核力度。換屆后，鎮(zhèn)黨委政府確定2011年作為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整突破年，提出了茶園發(fā)展確保6000畝，力爭10000畝的目標，重點開發(fā)了鳳凰嶺流域、大小后村流域、花溝流域等七大流域萬畝茶，全鎮(zhèn)各村包括一貫的后進村都行動起來，全鎮(zhèn)集中訂購茶籽達6100畝，連片發(fā)展超過100畝的村達26個。針對部分村干部存在的思想觀念陳舊、工作方法簡單、工作缺乏套路、缺乏創(chuàng)新精神等問題，鎮(zhèn)黨委積極開展培訓活動，從思想上凝聚村干部，將村干部精力轉(zhuǎn)移到干事創(chuàng)業(yè)上來。通過自我報崗、個人競崗、黨員評崗、支部定崗等程序，讓無職黨員輪流上崗，參與村級事務管理，使農(nóng)村黨員有崗有位，有位有為，給黨員提供了“想作為、爭作為、有作為”的空間，讓有一技之長、愿履行義務的黨員明確了自己崗—1—位和職責，有了發(fā)揮自身特長的“舞臺”，為黨支部順利開展工作奠定了基礎(chǔ)。共有農(nóng)村黨支部61個，黨員2644名，機關(guān)企事業(yè)黨支部31個，黨員428名；今年來，XX鎮(zhèn)以“激發(fā)創(chuàng)新力、強化執(zhí)行力、增進凝聚力、提升公信力”為載體，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，落實“雙直通車”機制，堅持把基層組織工作作為工作的重中之重，抓班子、帶隊伍，抓基層、打基礎(chǔ)，抓穩(wěn)定，促發(fā)展，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展提供了強有力的組織保障。根據(jù)我鎮(zhèn)黨的群眾路線教育實踐活動開展以及群眾的反饋來看，我鎮(zhèn)教育實踐活動取得了較好的成效，獲得了群眾的廣泛認可，可以說總體效果是令人滿意的。***鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導平均每人每月深入非公企業(yè)和社會組織1次，在深入了解企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和企業(yè)黨建現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上。每一名在職黨員、干部主動與典型示范戶進行聯(lián)系，每月入戶均達到一次以上。各個黨組織黨建工作的好壞，聯(lián)系人是第一責任人，鎮(zhèn)黨委將此項指標做為聯(lián)系人個人評先選優(yōu)的指標之一，進一步確保了聯(lián)系人下的去、干得好，做出些成績。鎮(zhèn)黨委制定了完善的村干部考核評價機制，除村干部定期的“雙述雙評”外，還要不定期的到鎮(zhèn)黨委匯報工作，將近期的思想情況、工作情況、新有的想法、新產(chǎn)生的問題等情況如實匯報給鎮(zhèn)黨委。新農(nóng)村建設(shè)方面：一是部分黨員干部對新農(nóng)村建設(shè)的認識不高，加快發(fā)展的緊迫感和責任感不強，“等、靠、要”的思想嚴重；二是經(jīng)濟、社會發(fā)展不平衡，重視經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展，輕視其他社會事業(yè)的進步；三是一些村的經(jīng)濟基礎(chǔ)太弱，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)落后，投入困難，制約著新農(nóng)村建設(shè)的進程。小塊村、孟莊村、X村、原莊村等許多村在村委會的帶領(lǐng)下，掀起了爭相硬化街道的熱潮。三、新農(nóng)村建設(shè)方面今年以來，我們以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬新農(nóng)村建設(shè)全局，統(tǒng)籌全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展，按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，著力從根本上解決農(nóng)業(yè)農(nóng)村和農(nóng)民問題，扎實推進了我鎮(zhèn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。為充分發(fā)揮農(nóng)村無職黨員作用，我們結(jié)合農(nóng)村實際還試行了無職黨員定責制。圍繞新農(nóng)村建設(shè)這個主題，扎實做好了第二、三批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。二是進一步優(yōu)化干部隊伍。充分利用遠程教育網(wǎng)絡(luò)培訓黨員干部群眾2萬多人次。第一篇：鎮(zhèn)基層組織建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)座談會匯報材料文 章來源蓮山課件 w y m來源 一、黨建基本情況X鎮(zhèn)現(xiàn)有黨支部21個（非公企業(yè)黨支部3個）、黨員1068人。我們組織村兩委主要領(lǐng)導到上海、江蘇等地考察，到劉莊、耿莊等地參觀學習。兩年來，我們對X、東郭兩個村支部班子進行了調(diào)整。做好黨員先進性教育活動。這個制度陳堡村、塊村營村、王小屯村、西莊村等幾個村執(zhí)行的比較好，取得了很好的效果。再方面，在具體措施上我們在全鎮(zhèn)開展了“崇尚節(jié)約，艱苦奮斗”活動，鎮(zhèn)機關(guān)取消了所有招待費，機關(guān)車輛實行了燃油定量供應，重點工程實行公開招投標。我鎮(zhèn)利用多種形式，在全鎮(zhèn)農(nóng)村深入廣泛進行了宣傳發(fā)動，激發(fā)全鎮(zhèn)廣大農(nóng)民群眾投身新農(nóng)村建設(shè)的主人翁意識。四、存在的問題基層組織建設(shè)：村級集體經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱，