藥品調(diào)劑差錯事故管理制度精選5篇(存儲版)
【正文】 組判定。第十七條 差錯率高者給予限制或取消調(diào)劑處方權(quán)或待崗培訓(xùn)。第十五條 差錯事故的監(jiān)督：由差錯事故監(jiān)督小組負責(zé)監(jiān)督和登記。第四章．差錯事故的判定第九條 差錯的判定（一）未對處方以下內(nèi)容進行適宜性審核，處方醫(yī)師是否注明過敏試驗及結(jié)果的判定；、用法的正確性；；；；（二）調(diào)配處方時錯藥、錯量（少發(fā)、多發(fā)、漏發(fā)）、錯人等。第六條 管理措施（一）制定并實施標(biāo)準調(diào)配操作規(guī)程。（二）配齊一張?zhí)幏降乃幤泛笤偃∠乱粡執(zhí)幏?，以免發(fā)生混淆。堅決杜絕此類事情的再次發(fā)生，當(dāng)事人作了深刻檢討，認識到了事情的危害性，如果手術(shù)室護士也沒有認真核對，用到病人身上，就成了醫(yī)療事故，忙不是理由，要做到忙而不亂，有章可循，永遠不要給自己找借口，加強工作責(zé)任心，端正工作態(tài)度。根據(jù)患者的流量周期合理安排值班人數(shù)，管理性工作應(yīng)安排在非工作高峰時間。包裝相似或名稱相似藥品應(yīng)間隔存放。發(fā)現(xiàn)差錯非當(dāng)事人有義務(wù)立即通知當(dāng)事人并向負責(zé)人報告。⑶ 部門負責(zé)人根據(jù)差錯的嚴重程度，采取相應(yīng)的處理措施：一般差錯，到病房或患者家中更換、致歉，取得諒解；嚴重差錯，除采取上述措施外，應(yīng)請相關(guān)醫(yī)師幫助診治；造成事故的，按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定處理。：⑴ 內(nèi)部差錯：在藥品調(diào)劑過程中發(fā)生的，被本人或科內(nèi)其他人員發(fā)現(xiàn)后，及時更正，未發(fā)生無法糾正的情況或藥已發(fā)出而在患者未使用前追回的；⑵ 發(fā)出差錯包括以下情況：①外部發(fā)現(xiàn)的發(fā)錯藥、錯量(少發(fā)、多發(fā)、漏發(fā))、發(fā)錯患者、配伍禁忌(包括“十八反、十九畏”)和過期變質(zhì)，不論患者使用與否，或內(nèi)部發(fā)現(xiàn)而患者已用藥的(未造成事故)；②分裝藥品：商品標(biāo)簽與內(nèi)裝藥品不符的；數(shù)量不對而發(fā)給患者的； ③計價或?qū)徍隋e誤，造成患者或醫(yī)院經(jīng)濟損失的。⑶ 一般差錯：①配、發(fā)錯藥品，及時發(fā)現(xiàn)追回而未用于患者的； ②不按處方發(fā)藥，多發(fā)或少發(fā)，經(jīng)查出的；③違反相關(guān)制度、規(guī)范、常規(guī)等，未造成嚴重后果的。⑶ 對調(diào)劑差錯責(zé)任人，視情節(jié)輕重扣罰100500元績效工資；發(fā)生一般差錯兩次者，取消調(diào)劑處方權(quán)、待崗培訓(xùn)；發(fā)生一般差錯三次或嚴重差錯者，退回人事部。，對發(fā)生差
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