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正文內(nèi)容

集團(tuán)下屬公司企業(yè)文化工作開(kāi)展總結(jié)(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 、全方位進(jìn)行漁文化研究方面作出了積極努力并取得了一定成效。加強(qiáng)宣傳教育,堅(jiān)持正面引導(dǎo)。在作風(fēng)建設(shè)上,結(jié)合機(jī)關(guān)效能建設(shè)和“雙服務(wù)”民主評(píng)議活動(dòng),從立黨為公、執(zhí)政為民的高度出發(fā),堅(jiān)決執(zhí)行“四條禁令”,建立完善首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制,不斷增強(qiáng)文體干部職工的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)?;仡?006年的文化工作,主要做了以下幾方面:一是群眾身邊的文化陣地建設(shè)加快。二是文化活動(dòng)豐富活躍。石浦文化館創(chuàng)作的歌伴舞《漁家號(hào)子》在獲得市第二屆社區(qū)文化藝術(shù)節(jié)文藝調(diào)研優(yōu)秀創(chuàng)作獎(jiǎng)和表演金獎(jiǎng)的基礎(chǔ)上,參加浙江省第二屆“聯(lián)通杯”城市社區(qū)優(yōu)秀文藝節(jié)目匯演喜摘銀獎(jiǎng)。一是文博工作得到加強(qiáng)。積極探究并施行文體市嘲條塊”結(jié)合管理新模式,即分區(qū)劃片、片塊結(jié)合管理,堅(jiān)持日常監(jiān)管與突擊檢查、聯(lián)合行動(dòng)、專項(xiàng)整治等相結(jié)合的辦法,注重對(duì)網(wǎng)吧、電子游戲機(jī)室、演藝廳、音像店、出版物市場(chǎng)和校園周邊文體市場(chǎng)的治理以及文體經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)工作,有效處理和緩解社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題。在組織建設(shè)上,新組建了象山縣登山協(xié)會(huì)和象山縣印刷行業(yè)協(xié)會(huì)黨支部,加強(qiáng)黨對(duì)非公企業(yè)組織的領(lǐng)導(dǎo)。及時(shí)調(diào)整了班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任范圍,明確各自責(zé)任對(duì)象和責(zé)任范圍,做到一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。凡因工作需要進(jìn)入機(jī)房的所有非信息部工作人員,須由信息部相關(guān)人員陪同方可進(jìn)入。信息部及時(shí)對(duì)各部門(mén)提供的信息,進(jìn)行統(tǒng)一分類、整理、匯總成發(fā)布稿件報(bào)分管副總審批后發(fā)布。信息部網(wǎng)站管理員應(yīng)按本規(guī)定及時(shí)對(duì)公司網(wǎng)站進(jìn)行管理、維護(hù)與更新。系統(tǒng)中業(yè)務(wù)流程的審批權(quán)限是根據(jù)業(yè)務(wù)需要及崗位職責(zé)進(jìn)行確定的,因崗位調(diào)整或分工調(diào)整的由部門(mén)提出申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后由信息部修改審批流程及權(quán)限。系統(tǒng)中擁有的賬戶權(quán)限是根據(jù)崗位職責(zé)分配的,如果有新的崗位調(diào)整或分工調(diào)整,由部門(mén)負(fù)責(zé)人提出申請(qǐng),分管領(lǐng)導(dǎo)簽字審批后提交信息部辦理。任何人不得利用公司網(wǎng)站發(fā)布虛假信息或違反公司規(guī)定、影響公司形象、泄露公司機(jī)密的信息。第五章 企業(yè)網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、企業(yè)郵箱(籌建)日常使用及維護(hù)管理制度信息部負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、微信公眾號(hào)的信息收集匯總、日常管理與維護(hù),內(nèi)容更新、新聞發(fā)布以及其他信息材料的管理、錄入與發(fā)布。為保障機(jī)房安全,嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆、易腐蝕、強(qiáng)磁物品及與信息部工作無(wú)關(guān)的物品進(jìn)入機(jī)房。繼續(xù)加強(qiáng)行風(fēng)監(jiān)督員隊(duì)伍建設(shè),為每一位特邀監(jiān)督制作了監(jiān)督證,規(guī)范監(jiān)督行為,定期、不定期地開(kāi)展監(jiān)督活動(dòng)。六是組織隊(duì)伍建設(shè)不斷得到加強(qiáng)。在此基礎(chǔ)上,已于2006年申報(bào)盛全國(guó)文化先進(jìn)縣。另外,2006年又有出自張德和、鄭寶根、周秉益之手的六件根藝作品榮獲“劉開(kāi)渠”根藝金獎(jiǎng)。選送吳英姿、陳丹丹參加市農(nóng)民藝術(shù)節(jié)歌手擂臺(tái)賽分獲一、二等獎(jiǎng),同時(shí)在市第二屆“信合杯”鄉(xiāng)村歌手比賽中又雙雙榮獲“十佳”稱號(hào)。縣圖書(shū)館的“知識(shí)擁軍”工作成果顯著,《解放軍報(bào)》、中央電視臺(tái)“軍事欄目”等新聞媒體均予以了報(bào)道。第四篇:文化工作總結(jié)2006年,象山縣文化體育局堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想、黨的十六大、十六屆四中全會(huì)精神為指針,以盛全國(guó)文化先進(jìn)縣創(chuàng)建和文化大縣建設(shè)為目標(biāo),圍繞全國(guó)生態(tài)示范區(qū)、省級(jí)文明城市創(chuàng)建以及“平安象山”打造契機(jī)等中心工作,創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新形式、創(chuàng)新手段,文體各項(xiàng)事業(yè)都呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。以創(chuàng)“五好黨員”、“五好黨支部”為目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)黨的組織隊(duì)伍建設(shè)。重視從社會(huì)各個(gè)層面聘請(qǐng)義務(wù)監(jiān)督員工作,共聘請(qǐng)了名由青年志愿者組成“綠色網(wǎng)吧”義務(wù)監(jiān)督隊(duì)。扎實(shí)推進(jìn)文物保護(hù)與開(kāi)發(fā)工程,促使文物事業(yè)取得了很大進(jìn)展,月份編制了全國(guó)“十一五”文物保護(hù)經(jīng)費(fèi)需求計(jì)劃,同時(shí)加強(qiáng)了“省?!薄ⅰ皣?guó)?!眴挝坏纳陥?bào)工作,張蒼水兵營(yíng)遺址、漁山燈塔、漁港古鎮(zhèn)石浦分別申報(bào)第六批國(guó)家級(jí)、省級(jí)文保單位和國(guó)家級(jí)歷史文化名鎮(zhèn)。選送的石浦漁港古鎮(zhèn)花車獲得上海國(guó)際旅游節(jié)最受觀眾歡迎第二名。不僅順利舉辦(參與舉辦)了第七屆中國(guó)開(kāi)漁節(jié)《同一首歌在已建有個(gè)市縣級(jí)村落文化示范點(diǎn)的基礎(chǔ)上,年全縣又有個(gè)村申報(bào)創(chuàng)建示范點(diǎn)。:“宣傳基層人物、弘揚(yáng)企業(yè)精神”,引導(dǎo)廣大干部職工從不同角度、不同側(cè)面踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,重點(diǎn)抓好深化****倡樹(shù)活動(dòng),創(chuàng)新道德建設(shè)載體、在***公眾號(hào)推出一批創(chuàng)業(yè)先鋒,實(shí)現(xiàn)道德建設(shè)常態(tài)化。:立足***占地,規(guī)劃***職工種植、觀光休閑等為一體的功能區(qū),突出園林文化,推進(jìn)綠色建設(shè)。二、下步工作打算立足文體中心,建設(shè)職工書(shū)屋、戶外健身廣場(chǎng)、職工文化長(zhǎng)廊等硬件設(shè)施,常態(tài)化開(kāi)展文娛活動(dòng)。該礦制定了《**企業(yè)文化宣貫方案》,明確了責(zé)任分工,利用支部書(shū)記例會(huì)、主題黨日和團(tuán)日活動(dòng)、班前會(huì)等形式對(duì)**企業(yè)文化內(nèi)涵進(jìn)行深度宣貫,在文體中心、宣傳欄、廣告機(jī)等區(qū)域動(dòng)態(tài)投放安裝了**企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ),在礦區(qū)設(shè)立了**企業(yè)文化專欄,把**企業(yè)文化相關(guān)內(nèi)容融入了各類競(jìng)賽題庫(kù),進(jìn)一步濃厚宣傳氛圍,加深了職工的理解。第二篇:國(guó)有企業(yè)文化工作開(kāi)展情況總結(jié)國(guó)有企業(yè)文化工作開(kāi)展情況總結(jié)一、企業(yè)文化工作開(kāi)展情況**單位緊緊圍繞上級(jí)公司**企業(yè)文化,大力開(kāi)展特色企業(yè)文化建設(shè),為礦井安全生產(chǎn)提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。大力提高文干的理論素養(yǎng)和思維管理能力,充分發(fā)揮培訓(xùn)課題管理思路導(dǎo)向性,鞏固干部的培訓(xùn)效果。我們主動(dòng)邀請(qǐng)了經(jīng)開(kāi)區(qū)政府和XX大學(xué)加入,雖然實(shí)至活動(dòng)是我們公司辦,但在主題口號(hào)上我們提出的是“經(jīng)開(kāi)區(qū)政府和XX大學(xué)”主辦,我們是協(xié)辦,提高了外部?jī)蓚€(gè)單位參與活動(dòng)的積極性和影響力;甚至,我們還邀請(qǐng)了其它的一些名企參與活動(dòng),活動(dòng)成功舉辦后,在當(dāng)?shù)禺a(chǎn)生了轟動(dòng)效果。二、廣泛深入地開(kāi)展各個(gè)層面的各種文體活動(dòng),拓寬企業(yè)文化活動(dòng)思路,運(yùn)用“短、平、快”的方式,讓活動(dòng)走進(jìn)“一線班組會(huì)”;充分發(fā)揮企業(yè)文化活動(dòng)的價(jià)值,讓活動(dòng)產(chǎn)生的影響力打通當(dāng)?shù)卣c企業(yè)的公共關(guān)系,提升美譽(yù)度和品牌效應(yīng)?!翱偨?jīng)理信箱”、“員工來(lái)信”、“班組風(fēng)采”都是廣大工人喜聞樂(lè)見(jiàn)的欄目;“高層訪談”、“管理時(shí)評(píng)”更是廣大干部員工了解公司戰(zhàn)略部署以及相關(guān)工作部署的重要窗口。公司內(nèi)刊服務(wù)對(duì)象是全體員工,內(nèi)刊現(xiàn)為四版,每月出版一期。一、堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向,辦一份務(wù)實(shí)的反映企業(yè)特色的內(nèi)刊,以集團(tuán)導(dǎo)向指引為宣傳核心,導(dǎo)入內(nèi)化集團(tuán)文化,貼近管理層、員工工作和生活開(kāi)展各種宣傳工作。加強(qiáng)對(duì)公司現(xiàn)階段的重要工作、重要活動(dòng)前期策劃,把專題做大、做深、做活,使得內(nèi)刊有生命力,有特色。這些同事不但懷著對(duì)文學(xué)的熱愛(ài)喜歡寫(xiě)文章,更是關(guān)心企業(yè)發(fā)展,對(duì)管理有見(jiàn)解有領(lǐng)悟的一群人。在開(kāi)展企業(yè)文化活動(dòng)中,我們考慮到員工層面,突破各種“瓶頸”,采用“短、平、快”的方式,讓活動(dòng)走進(jìn)“一線班組會(huì)”。在這方面我們今年十足的下了一番功夫,公司許總親自抓,給我們找點(diǎn)子、想辦法,取得了一定成效。累計(jì)培訓(xùn)36期,公司總參加培訓(xùn)1800人次。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí),各黨支部把企業(yè)文化建設(shè)工作與實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理創(chuàng)新和思想政治工作創(chuàng)新有機(jī)結(jié)合起來(lái),堅(jiān)持自上而下的引導(dǎo)推動(dòng)與自下而上的實(shí)踐探索相結(jié)合,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、樹(shù)立典型、表彰先進(jìn),促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的全面發(fā)展
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