七巧板拓展任務書流程匯編(存儲版)
【正文】 分別組成圖一至圖六，每完成一個圖案將得到10分。三組任務書你們組的任務是：用五種顏色的圖形分別組成圖一至圖六，每完成一個圖案將得到10分。五組任務書你們組的任務是：用五種顏色的圖形分別組成圖一至圖六，每完成一個圖案將得到10分。七組任務書你們組的任務是：領導團隊在規(guī)定時間內(nèi)完成任務，達到1000分的目標?；仡櫧Y束后，收回七張任務書和七張圖。七巧板回顧要點七巧板項目所涉及的管理知識:目標管理：拓展訓練的項目，一般要求團隊在注意安全的前提下，在規(guī)定的時間內(nèi)，遵守規(guī)則，完成任務。個人需要解決的問題：溝通心態(tài)；表達技巧；傾聽技巧；反饋技巧；溝通方式的選擇。（3）如何對資源進行合理配置：團隊結構七巧板這個項目可以模擬一個團隊的總部（第七組）和各個分支機構（第一至第六組）的關系。那么差距在哪里？其實，可以說是在管理方面。這對于團隊的產(chǎn)品戰(zhàn)略是重要的考察。資源配置：七巧板項目中團隊資源配置狀況對團隊成績也有非常重要的影響。團隊需要解決的問題：相互信任；建立流程；跨越?jīng)_突；達成共識。最后把團隊總分算好，如果達到1000分，宣布項目成功，沒有達到則項目失敗。項目時間到40分鐘時，結束項目，計算各組分數(shù)和團隊總分。用三種顏色的七塊圖形組成一個長方形，完成后將得到30分。用三種顏色的七塊圖形組成一個長方形，完成后將得到30分。用三種顏色的七塊圖形組成一個長方形，完成后將得到30分。然后將圖一至圖七按順序發(fā)給7個組，最后將任務書一至七按順序發(fā)給七組。宣布七組的編號。（二）培訓目標培養(yǎng)團隊成員主動溝通的意識，體驗有效的溝通渠道和溝通方法。534B、五種顏色的七巧板，共7*5=35塊。任何情況下人都應該堅持高度鎮(zhèn)定，盡管這很難，可是很喪命；資源資源的獲取，有用使用；【 收拾、修改】第五篇：拓展訓練項目 — 七巧板拓展訓練項目 — 七巧板七巧板項目簡介一個團隊分成七個工作組，模擬企業(yè)中不同部門或者各個分支機構，通過團隊完成一系列復雜的任務，體驗溝通，團隊合作，信息共享，資源配置，創(chuàng)新觀念，高效思維，領導風格，科學決策等管理主題，系統(tǒng)整合團隊。把混在一同的35塊七巧板隨機發(fā)給七組，每組5塊。項目安置：把團隊成員分為7個組。五組任務書你們組的任務是：用五種顏色的圖形分別組成圖一至圖六，沒完成一個圖案將得到10分；用同種顏色的圖形組成圖七，完成后將得到20分；用三種顏色的七塊圖形組成一個長方形，完成任務后將得到30分；每完成一個圖案，請通知培訓師，培訓師確認后，將登記分數(shù)。七組任務書你們組的任務是：1．領導團隊在規(guī)定時間內(nèi)完成任務，達到1000分的目標。五組任務書你們組的任務是：1．用五種顏色的圖形分別組成圖一至圖六，每完成一個圖案將得到10分。三組任務書你們組的任務是：1．用五種顏色的圖形分別組成圖一至圖六，每完成一個圖案將得到10分。第二篇：拓展項目七巧板任務書拓展項目七巧板任務書明陽天下拓展培訓一組任務書你們組的任務是：1．用五種顏色的圖形分別組成圖一至圖六，每完成一個圖案將得到10分。D、圖一至圖七（內(nèi)容分別為：人，騎馬的人，馬，貓，鳥，鴨子，斧子）各一張，共7張。培訓器材：A、每組三把椅子，按照以下圖位置擺好。七巧板為培訓道具，變幻無窮，寓教于樂，帶給學員無限體驗的空間。材料可以選擇硬紙板、塑料板或
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