【正文】 委、辦事處以及黨員會議、村民代表會議或村民會議決議；深入宣傳舊村改造、計劃生育、民本民生等關(guān)系村民切身利益的政策，引導(dǎo)廣大村民用發(fā)展的眼光看問題，從根本上推動農(nóng)村各項工作向前發(fā)展。指導(dǎo)村黨組織按照“五個好”的目標(biāo)要求加強自身建設(shè)。第四篇：基層黨建工作創(chuàng)新心得體會構(gòu)建社會主義和諧社會關(guān)鍵在黨，重心在基層。做好從優(yōu)秀村干部中招錄公務(wù)員工作，建立健全村干部報酬補助、村主干離職補償、醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險制度，激勵農(nóng)村基層干部安心基層，建功立業(yè)。明確在“三級聯(lián)創(chuàng)”活動中，縣委書記是第一責(zé)任人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是直接責(zé)任人，村黨支部書記是具體責(zé)任人。在社區(qū)黨總支、小區(qū)黨支部、院落黨小組中開展?fàn)巹?chuàng)“內(nèi)部團結(jié)好、民主管理好、遵紀(jì)守法好、提供服務(wù)好、完成任務(wù)好”的“五好領(lǐng)導(dǎo)班子”活動；在黨員經(jīng)營戶中開展?fàn)巹?chuàng)“文明經(jīng)營、遵紀(jì)守法、照章納稅、履行義務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的“五星級黨員經(jīng)營戶”活動；深入開展“黨員志愿者服務(wù)”活動、機關(guān)單位聯(lián)系社區(qū)黨支部和社區(qū)黨員聯(lián)系社區(qū)困難群眾活動，切實幫助社區(qū)黨員和群眾解決生產(chǎn)生活中的實際困難，等等。探索聯(lián)合建、依托建、區(qū)域統(tǒng)建等組建形式和方法，建立健全黨的組織。以帶頭踐行社會主義核心價值體系為重點，切實加強共產(chǎn)黨人道德建設(shè)。要探索城鄉(xiāng)一體的黨員動態(tài)管理機制，加強和改進流動黨員管理工作?，F(xiàn)就我鎮(zhèn)實施該項目的具體措施、主要成果、存在不足及下一步工作打算四個方面作如下總結(jié)：一、項目實施具體措施，合理配置黨員志愿者隊伍結(jié)構(gòu)。以xx鎮(zhèn)黨員志愿者服務(wù)中心為依托，初步建立了鎮(zhèn)黨委統(tǒng)領(lǐng)，鎮(zhèn)機關(guān)、村(社區(qū))黨總支主抓，各支部組織實施的三級組織網(wǎng)絡(luò)，夯實了社區(qū)黨員志愿服務(wù)的工作基礎(chǔ)，通過廣泛宣傳發(fā)動教育，激發(fā)廣大黨員主動參與的熱情，并堅持以黨員為骨干，以黨內(nèi)帶動黨外，推動黨員志愿者隊伍不斷壯大，目前，全鎮(zhèn)7村1社區(qū)共組建志愿服務(wù)隊共9支，吸收志愿服務(wù)人員357人，其中黨員129人。三、當(dāng)前存在的不足一是黨員志愿者隊伍服務(wù)能力有待提升。二是進一步完善黨員志愿者服務(wù)的各項工作機制，逐步完善集志愿者的登記注冊、培訓(xùn)教育、評價激勵為一體的工作制度體系，著力搭建好社會服務(wù)和網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺，為各項活動開展提供有力保障。黨員志愿服務(wù)活動的開展資金主要來源于鎮(zhèn)、村（社區(qū)）和有關(guān)部門的黨建工作經(jīng)費，用于提供志愿服務(wù)的資金沒有相應(yīng)的稅收減免或其他優(yōu)惠政策支持，影響到企業(yè)、個人對黨員志愿服務(wù)活動的資金支持，從總體上看黨員志愿者服務(wù)仍難以建立起有效的融資渠道。我們在依托社區(qū)服務(wù)機構(gòu)、敬老院等傳統(tǒng)服務(wù)載體的基礎(chǔ)上，積極探索開放式社會化服務(wù)渠道，以服務(wù)困難黨員和群眾為重點，開展結(jié)對幫困、結(jié)對助學(xué)、結(jié)對助老、結(jié)對助殘等上門服務(wù)活動。目前我鎮(zhèn)正在探索建立可行性強、全面完善的管理激勵機制體系，努力搭建 “網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”的工作平臺，建立參與廣泛、形式多樣、活動經(jīng)常、機制健全的黨員志愿服務(wù)體系，保障黨員志愿者活動長效開展。今年4月，經(jīng)xx鎮(zhèn)黨委結(jié)合本鎮(zhèn)實際研究決定，選報《加強黨員志愿者隊伍、項目和機制建設(shè)的實踐與探索》作為我鎮(zhèn)2010基層黨建工作創(chuàng)新項目并獲區(qū)委批準(zhǔn)實施。要進一步落實民主生活會“公告公示制、談心交心制、分析評議制、整改責(zé)任制”等制度，提高民主生活會質(zhì)量。四、著眼于提高黨員隊伍素質(zhì)，邁出黨員教育管理新步伐一要強化教育培訓(xùn)。三、著眼于擴大黨的工作覆蓋面，探索“兩新”組織黨建新途徑一要建立健全黨的組織。二要提高社區(qū)黨建工作的凝聚力。三要創(chuàng)網(wǎng)新工作推進機制。在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，縣委將出臺《關(guān)于建設(shè)“雙強”型農(nóng)村黨支部書記隊伍的意見》。五是提高村民素質(zhì)。不準(zhǔn)在村里報銷應(yīng)由個人負擔(dān)的各種費用，不準(zhǔn)用公款或村集體資金吃請，不準(zhǔn)收受村里發(fā)放的各種補貼，不準(zhǔn)參與有損黨員干部形象的各項活動。第一書記主要職責(zé)是指導(dǎo)村黨組織抓好黨的建設(shè)、舊村改造、集體經(jīng)濟發(fā)展、思想政治、社會穩(wěn)定等方面的工作。近年來，我們圍繞生態(tài)治河、污水治理等水務(wù)建設(shè)，開展了一系列宣傳教育活動，利用《運河通訊》大力宣傳中心工作和身邊的先進典型，制作宣傳中心工作的專題片、臺歷、展板，開展各種爭優(yōu)創(chuàng)先、崗位練兵等各種勞動競賽，處黨委向全體職工提出了“學(xué)習(xí)一門新知識，掌握一種新技能，應(yīng)用一項新技術(shù)”的要求，積極開展勞動競賽和經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動。三是服務(wù)群眾。這些活動的開展，使廣大黨員在參與中受到教育，在教育中得到啟迪，進一步增強了黨員的宗旨意識、責(zé)任意識和大局意識。在教育活動中，轉(zhuǎn)變教育理念，注意發(fā)揮黨員自身的優(yōu)勢。如何根據(jù)形勢的發(fā)展需要，針對黨員的思想和工作實際，開展內(nèi)容豐富、形式新穎的教育活動對基層的黨務(wù)工作是個新的挑戰(zhàn)。建立健全處、所兩級黨組織，選拔政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)水平強的同志從事黨務(wù)工作。在去年進行的保持黨員先進性教育活動中，形成了黨員先進性具體標(biāo)準(zhǔn)和要求。不論是黨建工作要圍繞業(yè)務(wù)工作開展的“圍繞論”，還是黨建工作要以業(yè)務(wù)工作為中心的“中心論”，或是黨建工作要結(jié)合業(yè)務(wù)工作開展的“結(jié)合論”，都有其深刻的歷史背景和社會根源，也都有其提出并存在的合理性。新時期，先進性被賦予新的含意，強調(diào)黨員敬業(yè)精神、工作能力、工作績效的統(tǒng)一，黨員的先進性不僅要重態(tài)度、重精神，更要注重實際能力和工作績效；不僅要有老黃牛精神，還要勇于開拓創(chuàng)新，能夠成為工作骨干和業(yè)務(wù)能手。個人價值是指個人的知識、能力、能量作用于社會，并得到社會的肯定。一、基層黨建工作創(chuàng)新首先是觀念上的創(chuàng)新我們黨在90多年的歷史發(fā)展中，形成了適合黨的事業(yè)發(fā)展的一系列方針、政策、法律、法規(guī)，積累了豐富的經(jīng)驗。將基層黨建工作放置在企業(yè)職工關(guān)注的問題上，增加黨組織和群眾之間的聯(lián)系。對于生產(chǎn)區(qū)可以分配給一定數(shù)量的黨員，讓他們對生產(chǎn)現(xiàn)場進行監(jiān)督和管理，及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中的安全隱患，使得基層黨建工作扎根于安全管理活動中。三要深入開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和反腐倡廉工作，強化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。成立由國有企業(yè)黨政工機關(guān)組成，工會主抓，黨政共同負責(zé)的項目企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，使項目企業(yè)文化建設(shè)與項目生產(chǎn)融為一體，并做好過程控制，建立同步策劃，同步實施，同步檢查機制；二是嚴(yán)格按照集團公司視覺識別系統(tǒng)規(guī)范企業(yè)文化建設(shè)，保持全集團企業(yè)文化建設(shè)的統(tǒng)一性，不斷提升企業(yè)的影響力；三是著重搞好現(xiàn)場宣傳。在網(wǎng)上開展黨務(wù)管理、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和員工、黨員、黨支部活動等，解決好黨員的“三會一課”制度落實問題，有效解決黨員無法集中的困難。解放思想，實事求是，不斷探索，穩(wěn)健發(fā)展，與時俱進，共創(chuàng)和諧，勇于破除陳舊觀念和落后思想以及與現(xiàn)實不匹配的機制束縛，在企業(yè)改革發(fā)展、卷煙經(jīng)營、員工思想和工作生活實際上著力，探尋新思路，創(chuàng)建新方法，開創(chuàng)黨建新局面。一是國有企業(yè)要從思想理論上加強學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，圍繞深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀這一主題，結(jié)合國有企業(yè)改革發(fā)展的重大理論和實踐問題，研究國有企業(yè)黨的建設(shè)，促使黨建工作創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)。另外，對創(chuàng)新人員的培養(yǎng)不夠、考核無力，勤懶混搭，零打碎敲，影響了創(chuàng)新隊伍的整體打造。特別是一些職工人數(shù)相對較少、企業(yè)知名度不高的國有企業(yè)，業(yè)主對建立黨組織的功利傾向較為突出。(二)黨組織機構(gòu)制度不健全，黨組織作用不明顯。國有企業(yè)黨建工作創(chuàng)新是加強和改善黨對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的基礎(chǔ)工程。加強黨的基層組織建設(shè)，不斷改進和創(chuàng)新基層黨組織工作方式是與時俱進、構(gòu)建和諧社會、充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用的必然要求。在市場經(jīng)濟快速發(fā)展的新形勢下，隨著經(jīng)濟向全球化、國際化不斷發(fā)展，我國改革開放進一步向縱深推進，中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度逐步確立，國有企業(yè)的改革發(fā)展與企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用都面臨著新的機遇和挑戰(zhàn)。從這個意義上說，國有企業(yè)黨建工作創(chuàng)新是提高國有企業(yè)核心競爭力的偉大工程，是關(guān)系到黨、民族、國家興衰的戰(zhàn)略問題，基層黨建工作創(chuàng)新的成效能夠起到推動國企發(fā)展、服務(wù)國企員工、凝聚國企人心、促進國企和諧的作用。把黨建工作局限在傳統(tǒng)的運作模式里，有的把黨建工作簡單理解為“收收黨費、學(xué)學(xué)文件，發(fā)發(fā)報紙”，跟不上時代的發(fā)展，由于組織機構(gòu)不健全，組織生活不落實，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用沒有得到有效發(fā)揮。二是黨組織參與和影響重大決策有難度。(3)創(chuàng)新效果上體現(xiàn)的推廣性不夠。以造就高素質(zhì)的黨員干部隊伍為重點，制定黨建專項培訓(xùn)計劃，保證培訓(xùn)投入，嚴(yán)格培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)，推進黨務(wù)工作隊伍的專業(yè)化建設(shè)，重點加強對“一崗