7學(xué)習(xí)干部考核條例有感6篇(存儲(chǔ)版)
【正文】 開(kāi)。同樣，要想增強(qiáng)干部憂患意識(shí)，提高干部的工作效率，干部考核工作就是這條“鯰魚”。將“平時(shí)考核、年度考核、專項(xiàng)考核、任期考核”多種考核方式結(jié)合起來(lái)，看到干部的成績(jī)和優(yōu)點(diǎn)、問(wèn)題和不足，做好考核紀(jì)律和考核過(guò)程監(jiān)督，從細(xì)微處著手做好干部考核工作。對(duì)于存在跑官要官、拉關(guān)系、走后門、見(jiàn)風(fēng)使舵、邀功諉過(guò)等表現(xiàn)的“官油子”要嚴(yán)肅處理。黨政領(lǐng)導(dǎo)干部是黨風(fēng)廉政建設(shè)的“領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推動(dòng)者”。 【篇五】 中共中央印發(fā)的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例》，對(duì)廣大黨政領(lǐng)導(dǎo)干部而言，好比一套系統(tǒng)的考試題，相比一般的考試題，這套考試題考試形式多樣，考試地點(diǎn)隨機(jī)，考試內(nèi)容廣泛，考試時(shí)間漫長(zhǎng)，監(jiān)考老師眾多，考試答案豐富......可見(jiàn)，黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核這套試題需要領(lǐng)導(dǎo)干部們用其一生耐心解答。隨著時(shí)代的變遷和科技的進(jìn)步，黨務(wù)政務(wù)工作的難度也不斷上升，也就對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)能力需求也不斷提升，這就需要黨政領(lǐng)導(dǎo)干部正確認(rèn)識(shí)考核工作，根據(jù)考核結(jié)果，不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)，開(kāi)拓思維，更新自己的知識(shí)庫(kù)，開(kāi)闊自己的眼界，堅(jiān)持常學(xué)常新，不斷提升自己的履職能力。 為了深入貫徹新時(shí)代黨的組織路線和干部工作方針政策，建設(shè)一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，保證黨的基本理論、基本路線、基本方略全面貫徹執(zhí)行和新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)順利發(fā)展，近日，中共中央印發(fā)了修訂后的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》（以下簡(jiǎn)稱《干部任用條例》）。 問(wèn)之以言觀其辭，窮之以辭觀其變，與之以間觀其誠(chéng)，明白顯問(wèn)觀其德，告之以難觀其勇，五者皆備，則賢、不肖別矣?！斑@么大一個(gè)國(guó)家，責(zé)任非常重、工作非常艱巨。 第12頁(yè) 共12頁(yè)。深化干部考察，走好“群眾路線”，把群眾幸福感和滿意度作為考察干部實(shí)績(jī)的重要指標(biāo)，在群眾口碑中聽(tīng)到真聲音、了解真性情、識(shí)得真作風(fēng)。人民需要這樣真懂自己的干部，人民需要這樣真與自己站在一起的干部。勝敗興亡之分，不得不歸咎人事也。 以考促學(xué)，激勵(lì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部常學(xué)常新。堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)洌罕姽J(rèn)、注重實(shí)績(jī)等原則，選拔那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬、人民群眾信得過(guò)的干部人才，為社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。 磨煉“堅(jiān)強(qiáng)意識(shí)”，甄別軟弱渙散。通過(guò)群眾雪亮眼睛，選拔一批會(huì)干事、能干事、干實(shí)事的同志來(lái)為人民服；完善選人用人制度機(jī)制，作風(fēng)建設(shè)是黨的建設(shè)的重要組成部分。從干部考核的細(xì)則，我們能夠知道干部工作做得怎么樣。這樣沙丁魚缺氧的問(wèn)題就迎刃而解了。干部考核是評(píng)價(jià)干部工作的重要手段，對(duì)干部有著重要的激勵(lì)作用，是激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為、促進(jìn)事業(yè)發(fā)展的重要抓手。 目前黨政干部隊(duì)伍存在以下問(wèn)題： （一）學(xué)風(fēng)不濃，干部隊(duì)伍思想觀念和能力素質(zhì)仍有差距； （二）作風(fēng)不實(shí)，干部隊(duì)伍宗旨意識(shí)和服務(wù)能力有待提高； （三）制度不適，基層干部考核評(píng)價(jià)和日常管理相對(duì)滯后； （四）出口不暢，基層干部合理流動(dòng)和未位淘汰有待完善。 做好黨政領(lǐng)
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