x公司人力資源管理本部第三季度工作總結(jié)(存儲版)
【正文】 10509155 15612013021426910236607584997789 9201002003004005006001月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月月份人員流動(dòng)數(shù)量新進(jìn)人數(shù) 離職人數(shù)公司19月份人員總數(shù)走勢圖05001000150020xx250030003500400045001月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月月份人員總數(shù)人員總數(shù) 中國最大的管 理 資料下載中心 (收集 \整理 . 大量免費(fèi)資源共享 ) 第 2 頁 共 4 頁 二、三季度主要工作： （一）招聘方面： 三季度干部、辦公室人員、技術(shù)人員需求 47 人，實(shí)際招聘到位 35 人，到位率 75%。 7 月份進(jìn)行了本地區(qū)和周邊地區(qū)同行業(yè)與不同行業(yè)多家企業(yè)的工資水平調(diào)查，形成了工資調(diào)查報(bào)告并已提交公司領(lǐng)導(dǎo)審閱，對今后確定公司的工資水平提供了參考。 8 月份完成《基本薪資制度》改革思路草案，由于涉及薪資結(jié)構(gòu)的較大調(diào)整，目前實(shí)際操作較困
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