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20xx年員工的勞動(dòng)合同最新格式模板5篇(存儲(chǔ)版)

2024-09-24 13:27上一頁面

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【正文】 爭議發(fā)生之日起法定時(shí)效內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。本合同一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)_____份。四、乙方之工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方之職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。十一、甲方對(duì)乙方獎(jiǎng)勵(lì),分為嘉獎(jiǎng)、記功、晉級(jí)、評(píng)為先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者和勞動(dòng)模范等5種。十六、本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續(xù)有效。十四、乙方聲明:乙方在簽署本合同時(shí),業(yè)已獲得員工手冊(cè),并知悉全文,愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。十、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日。(三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu)。本合同不得涂改。調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。乙方在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合國家規(guī)定的勞動(dòng)基準(zhǔn)和甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。對(duì)仲裁裁決不服的,可以在15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。(十三)乙方自覺遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。(六)試用期期間的工資為______元/月。:自___年__月__日起至止。六、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任乙方未按約定而提前解除勞動(dòng)合同、自行或泄露甲方商業(yè)秘密、違反保密約定的一律視為乙方違約,甲方有權(quán)追究乙律責(zé)任并按勞動(dòng)合同要求乙方承擔(dān)合同違約責(zé)任,若違約金尚不足以彌補(bǔ)乙方給甲方造成損失例如培訓(xùn)費(fèi)、福利費(fèi)、商業(yè)秘密損失等,甲方有權(quán)繼續(xù)要求乙方賠償。甲方因調(diào)整生產(chǎn)、銷售管理任務(wù)和部門職能安排的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,可以變更和解除本合同。四、勞動(dòng)紀(jì)律甲方根據(jù)經(jīng)營需要建立和完善規(guī)章制度,制定崗位職責(zé),公之于眾。乙方達(dá)到法定退休條件的。加班加點(diǎn)工資的發(fā)放時(shí)間為。(2)、綜合計(jì)算工時(shí)工作制。甲方應(yīng)根據(jù)需要對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)或?yàn)橐曳浇邮苈殬I(yè)培訓(xùn)提供必要的條件。無固定期限:本合同期限自年月日開始履行,至法定條件出現(xiàn)時(shí)終止履行。四、工時(shí)制度分為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)三種。2022年員工的勞動(dòng)合同最新格式模板篇1甲方(單位):乙方(勞動(dòng)者)姓名_____________性別:民族:________程度:居民身份證號(hào)碼:____________聯(lián)系電話________家庭住址:一、雙方在簽訂本合同前,應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同。六、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽筆填寫,跡清楚,文簡練、準(zhǔn)確,并不得擅自涂改。乙方應(yīng)按照甲方對(duì)本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)。第五條工作時(shí)間和休息、休假甲方安排乙方實(shí)行第項(xiàng)工作制。第六條勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照本市最低工資結(jié)合本單位工資制度支付乙方工資報(bào)酬。乙方有權(quán)依此享受甲方規(guī)定的福利待遇。二、工作內(nèi)容甲方因工作需要,聘請(qǐng)乙方為甲方員工,根據(jù)情況變化,甲方有權(quán)調(diào)整乙方職務(wù)或工種。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對(duì)甲方利益造成損害的。八、附則本合同一式兩份,經(jīng)雙方簽字后生效,甲乙雙方各一份。(三)乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。甲方對(duì)乙方的個(gè)人資料,未經(jīng)乙方同意,不得公開或者泄漏。本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。具體作息時(shí)間,甲方安排如下:每周工作六天,每周休息一天。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對(duì)乙方的
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