【正文】 同意，須服從。實行計 件工資制的，月工資按計件單價結(jié)算。乙方如符合招工條件，單位又有指標(biāo)，可招為勞動合同制工人，所 繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉(zhuǎn)移，合并計算繳費年限。上述假期為有薪假期，超出規(guī)定日期的，經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。 (四 )上班工作 (生產(chǎn) )時間不得做私事，不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。 (2)符合本合同第六條第五項和第六條第六項規(guī)定的 。 (3)服務(wù)態(tài)度惡劣，損 害消費者利益的 。 (七 )乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同： (1)合同期限未滿，又不符合第六條第 3 項情況之一的 。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的，賠償甲方 _________元，否則甲方不予辦理離單位手續(xù)。 (五 )其他需約定事項： _________。條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。 十、本合同自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。 (三 )甲方按國家規(guī)定，每月應(yīng)給乙方各類補貼共 _________元。 乙方違反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟損失 的，甲方可根據(jù)實際損失情況要求乙方予以賠償。 (4)甲方不履行勞動合同，或違反國家勞動法律、政策，侵害工人合法權(quán)益的 。 (1)嚴(yán)重違犯勞動紀(jì)律，影響生產(chǎn)、工作秩序的 。如生產(chǎn) (工作 )需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意，并經(jīng)勞動部門批準(zhǔn)，雙方重新簽訂合同。 (二 )嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證生產(chǎn)。 (四 )乙方在甲方工作一年以上，重新簽訂合同的，甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方探親，服務(wù)每滿一年假期為 _________天 。繳納養(yǎng)老保險費，每月甲方負(fù)擔(dān) _________元，乙方負(fù)擔(dān) _________元。加班工資，按不低于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同，并辦理鑒證手續(xù)。 四、勞動保護和勞動條件 甲方必須對乙方進行勞動紀(jì)律、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，保障乙方在勞動過程中的安全與健康。 十三、在合同期內(nèi)，如本合同的條款與國家、省、市有關(guān)勞動管理新規(guī)定不符，雙方按新規(guī)定執(zhí)行。培訓(xùn)合同是本合同的附件。 (十四 )乙方符合國家規(guī)定的退休 (含提前退休 )條件，甲方應(yīng)按規(guī)定為其辦理退 休手續(xù)，并按本市有關(guān)規(guī)定管理。 (八 )本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的，可以解除。 乙方 患職業(yè)病或因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)期內(nèi)，或醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)市、縣 (市 )勞動鑒定委員會確認(rèn)屬大部分喪失勞動能力的 。 其他符合國家、省、市規(guī)定的可以解除勞動合同條件的。 甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)，宣告破產(chǎn) 。 (四 )乙方有權(quán)拒絕甲方違章指揮，對甲方及其管理人員漠視安全健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉 。 (五 )乙方因工或非因工死亡的喪 葬補助費、供養(yǎng)直系親屬撫恤費、救濟費、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)直系親屬死亡補助費等，由甲方按國家及本市規(guī)定分別發(fā)放。 (二 )甲方每月如期發(fā)放工資。 二、工作任務(wù) (一 )乙方生產(chǎn) (管理 )工種 (崗位 )： _________。 一、合同期限 (一 )本合同自 _________年 _________月 _________日起生效。 第二十三條 甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償。 第十九條 甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定 的相關(guān)制度執(zhí)行。以貨幣形式向乙方足額支付月實發(fā)獎金。 第五條 在合同有效期內(nèi)，甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績等，在與乙方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上，可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容。 第十五條 本合同的附件如下 附件一：《保密協(xié)議》 。 五、雙方約定的其他內(nèi)容 第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容： 一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實的 `個人信息與相關(guān)證明，并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》 ，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟補償。 乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的 80%. 甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬： 因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的 。 第四條 乙方每周工作時間為 天，每天工作 小時 。 最新個人勞動合同格式要求篇 1 甲方： 性別 居民身份證號碼 出生日期 年 月 日 家庭住址 郵政編碼 _ 乙方： 性別 居民身份證號碼 出生日期 年 月 日 家庭住址 郵政編碼 _ 鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立《雇傭合同書》如下： 一、合 同 期 限 第一條 本合同于 年 月 日生效，期限 年，其中試用期至 年 月 日止。 第六條 未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。 第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。 三、甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。 第十六條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 第七條 乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等，按照甲方依法制定的相關(guān)執(zhí)行。 第十四條 如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病，甲方則按《職業(yè)病防治法》等 規(guī)定保護乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。 3. 乙方應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的 。第二十六條 簽訂本合同所依據(jù)的法律法規(guī)修改、廢止的，依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。 合同期限至 _________工作 (任務(wù) )完成時終止，其完成的標(biāo)志事件是 _________。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點，但每月累計不得超過三十六小時，每個工作日連續(xù)加點不得超過三小時。 六、保險福利待遇 (一 )乙方原為本企業(yè)固定工或臨時工改 (招 )為合同制職工的，原符合本市規(guī)定的連續(xù)工齡，視為本企業(yè)工作年限。 (八 )乙方其他各種福利待遇，按甲方依法制定的制度執(zhí)行。 九、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同