【摘要】 第1頁共5頁 構建學習型組織迎接知識經濟時代 構建學習型組織迎接知識經濟時代 林普 21世紀是知識經濟的時代。隨著科學技術的蓬勃發(fā)展,知 識的作用顯得越來越重要,并將逐漸取代傳統(tǒng)的生產要...
2025-08-18 00:13
【摘要】知識經濟時代企業(yè)管理思想的變革摘要在知識經濟時代的企業(yè)管理中,管理的中心應從產品經營與資本經營轉變到人才經營,管理的目標應從注重市場與注重利潤轉變到注重機會,管理的效益應從范圍經濟與規(guī)模經濟轉變到速度經濟,管理的手段應從規(guī)范與制度轉變到創(chuàng)新,管理的職能應從監(jiān)督與控制轉變到服務。關鍵詞知識經濟企業(yè)管理人類社會從農業(yè)經濟到工業(yè)經濟到信息經
2025-01-10 09:03
【摘要】創(chuàng)新與變革--知識經濟時代組織生存之本,主講:新加坡亞太管理學院李斌碩士2003.2,,?,內容要點,變革求新的時代背景管理創(chuàng)新與組織變革八種成功的創(chuàng)新性經營方式創(chuàng)新與企業(yè)家精神技術創(chuàng)新與產品創(chuàng)新如何...
2025-10-16 07:46
【摘要】創(chuàng)新與變革--知識經濟時代組織生存之本主講:新加坡亞太管理學院李斌碩士內容要點?變革求新的時
2025-02-23 15:04
【摘要】創(chuàng)新與變革--知識經濟時代組織生存之本主講:新加坡亞太管理學院李斌碩士內容要點?變革求新的時代背景?管
2025-02-23 14:56
【摘要】論文摘要知識經濟是建立在知識基礎上的經濟,知識型員工掌握知識、創(chuàng)造新知識,是知識經濟的主體。知識型員工的管理將是知識經濟時代人力資源管理的主旋律。論文通過分析知識型員工的出現背景和特點,研究知識經濟時代人力資源管理的新挑戰(zhàn)及對策。論文共分五個部分:第一章從企業(yè)員工在不同歷史階段的角色分析入手,介紹了企業(yè)員工經歷體能型、技能型、智能型的演變過程,知識
2025-06-26 04:37
【摘要】1041/6知識經濟時代人力資源管理發(fā)展趨勢----虛擬化人力資源管理王忠(武漢科技大學管理學院,430081)提要虛擬組織的出現、現代信息通信技術的發(fā)展直接導致虛擬化人力資源管理的產生。本文采用開放系統(tǒng)的觀點,分別闡述了人力資源管理虛擬化的決策模型、實施形式,并討論了虛擬化人力資源管理的積極與消極功能,探討了人力資源管理職能業(yè)務外包的趨勢將會對人力資
2025-06-23 02:43
【摘要】知識經濟時代廣告策劃基本原理廣告策劃基本原理第一章知識經濟與品牌時代知識經濟時代:當我們進邁入21世紀的大門時,知識經濟的鐘聲已經敲響。迄今,人類已歷經農業(yè)經濟、工業(yè)經濟,正步入知識經濟時代。農業(yè)經濟是以土地和勞動力為基礎的經濟,工業(yè)經濟是以原材料和能源為基礎的經濟。人類曾在靠天吃飯的農業(yè)經濟時代徘徊了幾千年,直到200多年前,一位英國學徒工發(fā)明了蒸汽機,大大解
2025-06-22 08:04
【摘要】 第1頁共5頁 知識經濟時代下人力資源教育的重要性 【摘要】隨著我國社會經濟的不斷發(fā)展,知識經濟已逐漸成 為社會發(fā)展的重要方向。在知識經濟時代的大背景下,重視人力 資源教育培訓有著重要的現實...
2025-09-09 00:14
【摘要】 第1頁共9頁 知識經濟時代高等教育的改革和發(fā)展趨勢 內容摘要。21世紀是知識經濟時代,作為知識經濟核心的 高等教育必然要適應社會經濟發(fā)展的要求。高等教育只有通過改 革才能適應其發(fā)展,在改革...
2025-09-10 20:18
【摘要】第一篇:知識經濟時代大學生應怎樣提高自身素質 知識經濟時代大學生怎樣提高自身素質 在座的各位的領導、同學們,大家中午好 今天我想和大家探討下在知識經濟時代這個大條件下,我們大學生究竟該怎樣提升自...
2025-11-06 22:45
【摘要】 第1頁共11頁 知識經濟時代的圖書館人力資源管理創(chuàng)新 [摘要]知識經濟時代圖書館的地位更加重要,對圖書館員也 提出了新的要求,搞好圖書館人力資源管理勢在必行。文章分析 了圖書館人力資源管理...
【摘要】1知識經濟時代企業(yè)制勝秘訣--學習型組織管理2第一單元學習型組織管理理論的五個問題3一、學習型組織管理理論是什么性質的理論?1、這是當今最前沿的兩大管理理論之一。1、管理運動2、泰勒的科學管理理論3、吉爾布雷恩夫婦的動作研究4、韋伯的組織理論5、閔斯特伯格的工業(yè)心理學思想6、法約爾的
2025-05-23 15:43
【摘要】數字化知識經濟時代的教育教學變革挑戰(zhàn)與對策清華大學教育技術研究所韓錫斌提綱-數字化知識經濟時代的教育教學變革數字化知識經濟時代教育變革的挑戰(zhàn)對策分析——美國大學案例對策分析——澳大利亞大學案例對策分析——研究所案例探索知識爆炸如何應對?數字
2025-03-05 11:26
【摘要】知識經濟時代企業(yè)制勝秘訣——學習型組織管理上海明德學習型組織研究所夏維虹1第三單元?學習型組織的五項修煉修煉DisciplineDiscipline——為什么譯成修煉?楊碩英教授(臺北中山大學)和楊通誼教授(MIT終身榮譽院士)認為:修——意味修身,修行,自律,長期感悟;
2025-01-07 14:27