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7學校教職工會議制度(存儲版)

2024-09-19 19:02上一頁面

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【正文】 草大會決議;主持大會期間的選舉、表決等事項;處理與大會有關(guān)的其他重要問題。 第二十條教代會根據(jù)實際情況需要設(shè)立若干個專門工作小組。保障教代會在規(guī)定的職權(quán)范圍內(nèi)行使職權(quán);教育各級干部增強民主意識;定期研究教代會工作,協(xié)調(diào) 、解決教代會在工作中遇到的各類問題;為教職工參加民主管理、民主監(jiān)督創(chuàng)造良好的條件。保障教職工的民主權(quán)利;受理教職工(代表)的意見、建議和申訴。 提案一般應(yīng)由 2 人以上提出,也可以代表小組名義集體提出。提案小組應(yīng)在下次教代會上對提案的辦理、落實情況作出專題報告。本規(guī)程自 **年 9 月 10 日起實行。 對沒有受理的提案,提案小組應(yīng)向提案人說明原因。 第六章教代會提案工作 第二十八條教代會建立健全提案征集、辦理制度。傳達貫徹大會精神;組織代表督查大會決議和提案的落實;組織專門工作小組開展活動。教代會接受學校黨組織的領(lǐng)導,按規(guī)定程序行使職權(quán),支持校長依法行使管理職權(quán)?;I備組成員由學校黨政工主要領(lǐng)導和有關(guān)職能部門負責人組成。教職工大會制度的性質(zhì)、職權(quán)、工作程序與教職工代表大會制度相同。罷免、更換或補選代表,須獲得原選舉單位全體教職工過半數(shù)的同意。 按選舉單位(選區(qū))建立教職工代表組,民主選舉組長。 第八條教職工代表的條件。審議通過教職工聘任制和校內(nèi)收入分配制度實施方案、重要規(guī)章制度、獎懲辦法、福利待遇,以及其他涉及教職工切身利益的重要政策和改革方案。 第 1 頁 共 9 頁 學校教職工會議制度 第一章總則 第一條為全面貫徹全心全意依靠教職工辦學的方針,保障教職工依法行使民主權(quán)利,促進和諧校園建設(shè),根據(jù)《工會法》、《教育法》、《教師法》的有關(guān)規(guī)定,特制定本規(guī)程。 (二)審議通過權(quán)。 第三章教職工代表 第七條凡依法享有政治權(quán)利的教職工,均有當選教職工代表的資格。 代表須獲得半數(shù)以上的同意票才能當選。必要時選舉單位可以按照規(guī)定程序罷免、更
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