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安全征文-以人為本,有效推進(jìn)企業(yè)安全文化建設(shè)(存儲(chǔ)版)

2025-09-20 03:09上一頁面

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【正文】 了提高企業(yè)安全管理水平,企業(yè)還要注重對(duì)安全管理人才的造就和培養(yǎng),引進(jìn)安全工程專業(yè)人才,加大專業(yè)培訓(xùn)力度,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型安全管理團(tuán)隊(duì),提高各級(jí)管理層的安全文化素質(zhì)。 二是親情的感染作用。以安全價(jià)值觀為核心的安全理念是心態(tài)安全文化建設(shè)的靈魂,所以全體員工要樹立正確的安全價(jià)值觀。 第 1 頁 共 3 頁 安全征文 :以人為本,有效推進(jìn)企業(yè)安全文化建設(shè) 安全征文。無論是管理者還是操作者,只有心態(tài)安全,才會(huì)行為安全;只有行為安全,才能保證安全制度落到實(shí)處。 “ 遵規(guī)守章,文明有序 ” 是公司安全文化的核心理念,要更好地進(jìn)行安全文化建設(shè),首先就要排除人為的不安全因素,遵規(guī)守
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