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工作總結(jié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話材料(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 在影響期內(nèi)一律不得提拔使用。 要梳理工作職責(zé),編制職責(zé)清單,做到 “ 法定職責(zé)必須為 ”。我們要在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以堅(jiān)定的信心、創(chuàng)新的思路和務(wù)實(shí)的工作,推動(dòng)新常態(tài)下人力資源社會(huì)保障事業(yè)新發(fā)展,為建設(shè)“ 實(shí)力強(qiáng)、城鄉(xiāng)美、群眾富的幸福 **” 貢獻(xiàn)力量。在位就要盡責(zé)履職,要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)政策執(zhí)行力。剛才,我們已經(jīng)層層遞交了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,各分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管條線黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主體責(zé)任,要認(rèn)真落實(shí) “ 一崗雙職 ” 的要求,切實(shí)把職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任 抓在手上,做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé) 。二要加強(qiáng)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)處工作。進(jìn)一步完善人才引進(jìn)培養(yǎng)政策,強(qiáng)化人才福利保障制度,營(yíng)造激勵(lì)人才成長(zhǎng),促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出的良好環(huán)境。適時(shí)落實(shí)被征地農(nóng)民社會(huì)保障政策,加快建成城鄉(xiāng)一體的居民社會(huì)保障體系。以非公有制經(jīng)濟(jì)組織從業(yè)人員、農(nóng)民工、靈活就業(yè)人員等為重點(diǎn),大力實(shí)施全民參保登記計(jì)劃。深化創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建,確保通過(guò)省創(chuàng)業(yè)型城市驗(yàn)收。要進(jìn)一步加大招商力度,拓寬招商渠道,注重以商引商,充分挖掘和利用已經(jīng)來(lái)淮投資客商的人脈關(guān)系和資源,捕捉各類項(xiàng)目信息,加大對(duì)已有信息項(xiàng)目的跟蹤力度,力爭(zhēng)把意向性信息轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的項(xiàng)目。 (一 )堅(jiān)持選優(yōu)引強(qiáng)和提升服務(wù)并重,著力在引進(jìn)項(xiàng)目上取得新突破?;仡欉^(guò)去一年的工作,我們深刻感受到:榮譽(yù)和成績(jī)來(lái)之不易,這是區(qū)委、區(qū)政府高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,得益于市局的指導(dǎo)和各相關(guān)部門的配合與支持,更是全系統(tǒng)廣大干部職工勤勉工作、辛勤付出的結(jié)果。全市仲裁現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我區(qū)召開(kāi)。服務(wù)體系更加健全。建成 1 個(gè)市級(jí)軟件創(chuàng)業(yè)園,全市創(chuàng)業(yè)、就業(yè)社保一體化現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我區(qū)召開(kāi),城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)平臺(tái)被區(qū)委評(píng)為 “** 年度服務(wù)群眾十件實(shí)事 ” 。下面,我代表局黨委講幾點(diǎn)意見(jiàn),供大家參考。剛才,我們觀看了全區(qū) “ 兩為 ” 整治視頻,表彰了優(yōu)秀科室和單位,就業(yè)處和專業(yè)技術(shù)科負(fù)責(zé)同志分別進(jìn)行了交流發(fā)言,希望大家學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),自覺(jué)遵守紀(jì)律制度,杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。全年城鎮(zhèn)新增就業(yè) 7988 人,城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè) 4968 人,扶持創(chuàng)業(yè) 1830人,新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力 4835 人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在 %以內(nèi),高校畢業(yè)生總體就業(yè)率達(dá) %。企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金在去年基礎(chǔ)上提高 10%以上,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金每人每月提高 10 元,落實(shí)醫(yī)療保險(xiǎn)二次補(bǔ)償政策, 職工醫(yī)保和居民醫(yī)保政策范圍內(nèi)住院費(fèi)用報(bào)銷比例分別達(dá)到 90% 、 75%。發(fā)揮省級(jí)示范仲裁院載體作用,全年受理勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案件 1120 起,結(jié)案率達(dá) 100%,當(dāng)事人對(duì)調(diào)解服務(wù)滿意度達(dá) 100%。 **年,全局工作呈現(xiàn)整體推進(jìn),協(xié)調(diào)發(fā)展的良好勢(shì)頭,向上爭(zhēng)取、人事人才、工資福利、專業(yè)技術(shù)、機(jī)關(guān)事業(yè)管理、工傷認(rèn)定 、勞動(dòng)關(guān)系、職業(yè)能力建設(shè)等各項(xiàng)工作都完成了全年目標(biāo)任務(wù)。今年全區(qū)人力資源和社會(huì)保障工作的總體要求是:深入貫徹落實(shí)黨的和十八屆三中、四中全會(huì)精神,全面落實(shí)區(qū)委十一屆七次會(huì)議及省、市人力資源和社會(huì)保障
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