五芳齋20xx年手冊(cè)及程序文件05培訓(xùn)控制程序(ok(存儲(chǔ)版)
【正文】 部門 培訓(xùn)中心 培訓(xùn)前 3天 《員工培訓(xùn)簽到表》 《員工教育培訓(xùn)協(xié)議》 內(nèi)訓(xùn)主要通過書面考核、實(shí)際操作考核，外訓(xùn)以結(jié)業(yè)證書、結(jié)業(yè)成績、特殊工種上崗合格證或培訓(xùn)證為依據(jù)。入職培訓(xùn)記錄不需登錄在《 K3員工培 訓(xùn)記錄表》 培訓(xùn)中心 培訓(xùn)結(jié) 束后 培訓(xùn)檔案、《 K3培訓(xùn)記錄表》 其它考核不合格者由培訓(xùn)組織者安排再次參加培訓(xùn)，仍不合格者轉(zhuǎn)崗或解除勞動(dòng)關(guān)系。 計(jì)劃外 需臨時(shí)增加的企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)，填寫《計(jì)劃外內(nèi)訓(xùn)開班申請(qǐng)表》，納入次月培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算中；需臨時(shí)增加其它各類培訓(xùn)，填寫《員工計(jì)劃外教育培訓(xùn)申請(qǐng)表》，納入次月培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算，
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