6鄉(xiāng)黨組織建設(shè)調(diào)研報(bào)告(存儲(chǔ)版)
【正文】 其中 40 歲及以下的黨員 50 名，僅占黨員總數(shù)的 22%， 41 歲至55 歲的有 84 人，占 36%， 55 歲以上的黨員 96 名，占黨員總數(shù)的 42%，其中大專以上學(xué)歷的黨員僅有 30 人，黨員結(jié)構(gòu)明顯老化，學(xué)歷水平偏低，農(nóng)村老黨員普遍存在接受新事物過(guò)程慢，創(chuàng)新能力不足、致富能力不夠，無(wú)力發(fā)揮帶動(dòng)作用，少數(shù)年輕黨員有致富能力，但不關(guān)心村支部工作，嚴(yán)重影響了黨員隊(duì)伍的生機(jī)活力，影響 了黨在人民群眾中的形象和威信。對(duì)個(gè)別干部違紀(jì)違規(guī)的處理更多以教育警示 第 5 頁(yè) 共 8 頁(yè) 為主，打擊懲處力度較輕，客觀上存在干部管理失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。二是在分類指導(dǎo)、整體推進(jìn)上下功夫，充分體現(xiàn)不同領(lǐng)域和不同類型黨組織特點(diǎn)，抓村級(jí)組織帶頭人選育，解決部分農(nóng)村 “ 領(lǐng)頭人 ” 引領(lǐng)作用不強(qiáng)的問(wèn)題。把全鄉(xiāng)村級(jí)辦公場(chǎng)所打造成干部辦公中心、黨員活動(dòng)中心、村民議事中心、便民服務(wù)中心和群眾文化娛樂(lè)中心，確立黨的陣地建設(shè)為黨的建設(shè)服務(wù)。大力推進(jìn)廉政文化建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè) “ 兩個(gè)責(zé)任 ”“ 一崗雙責(zé) ” 和 “ 一案雙查 ”“ 雙約談 ” 制度；每年召開(kāi) 2 次以上全鄉(xiāng)黨員干部特別是農(nóng)村支部書(shū)記、主任以及鄉(xiāng)中層以上干部參加的黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)，適時(shí)通報(bào)全市、全縣通報(bào)查處的典型案例，對(duì)違反原則、作風(fēng)不正的干部，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅(jiān)決嚴(yán)肅處理，努力保持黨員干部隊(duì)伍的純潔性。四是落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。一是力爭(zhēng)向上級(jí)部門爭(zhēng)取資金，加快完善構(gòu)花坪村、村陣地建設(shè)，開(kāi)工建設(shè)毓桂山 村陣地建設(shè)，力爭(zhēng)達(dá)到全鄉(xiāng)四個(gè)村的活動(dòng)陣地及配套設(shè)施齊全。開(kāi)展支部書(shū)記黨建述職考評(píng)工作，并強(qiáng)化述職考評(píng)結(jié)果運(yùn)用。違紀(jì)干部執(zhí)行紀(jì)律處分偏輕。村上無(wú)集體經(jīng)濟(jì)收入，經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱，鄉(xiāng)財(cái)力也比較困難，把本來(lái)有限的財(cái)力投在了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和 民生事業(yè)改善上，對(duì)黨建投入不大，研究破解黨建保障的難題的措施辦 第 4 頁(yè) 共 8 頁(yè) 法少，影響了工作正常開(kāi)展。 二、存在的主要問(wèn)題 （一）黨員培訓(xùn)教育力度有待提高。 （三）隊(duì)伍建設(shè)情況。鄉(xiāng)黨委下轄 4 個(gè)村級(jí)黨支部、 1 個(gè)機(jī)
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