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5社區(qū)工會工作計劃例文(存儲版)

2025-09-13 01:08上一頁面

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【正文】 維護職工權(quán)益的企業(yè)工會工作原則,加強企業(yè)工會規(guī)范化、制度化建設(shè),夯實基層工會工作基礎(chǔ) 。 【篇三】 一、以學習貫徹全總十九大精神為首任,指導推動工會各項工作上水平 各級工會組織要充分認識學習貫徹黨的十九大精神的重要意義,把學習宣傳貫徹全總十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務(wù),以全總十九大精神 武裝頭腦、指導實踐、推動工作,組織引導廣大職工和工會干部堅定發(fā)展信心,凝聚發(fā)展力量,大力推動職工之家建設(shè),當好職工群眾的娘家人。 繼續(xù)深入推進創(chuàng)建和諧企業(yè)工作。 四、加強各級工會干部隊伍建設(shè),不斷提升工會干部隊伍整體素質(zhì) 第 9 頁 共 12 頁 一是加大學習培訓力度。街道總工會、社區(qū)聯(lián)合工會、走訪企事業(yè)單位繼 續(xù)堅持為企業(yè)辦實事、解難題,為職工辦好事活動,每季度反饋一次情況。鼓勵和支持企業(yè)根據(jù)員工不同崗位進行針對性的專業(yè)技能培訓,不斷提高職工的專業(yè)技術(shù)水平。特別要關(guān)注外來務(wù)工人員、農(nóng)民工等特殊群體的工作環(huán)境、生活狀況。與勞動保障服務(wù)中心聯(lián) 第 12 頁 共 12 頁 合,適時舉辦下崗再就業(yè)招聘會、培訓班,為下崗失業(yè)人員再就業(yè)創(chuàng)造良好的條件。按照區(qū)總工會下達的培訓任務(wù)指標在轄區(qū)企業(yè)內(nèi)廣泛開展職工隊伍的業(yè)務(wù)知識和技能培訓活動, 不斷提高職工隊伍的崗位適應(yīng)能力和綜合素質(zhì)。在機關(guān)、事業(yè)單位開展 “ 比學習、比干勁、比服務(wù)、比效率,創(chuàng)十好文明和諧科室 ” (四比一創(chuàng))活動。堅持每季度信息報送和反饋制度,開展好信息和優(yōu)秀調(diào)研文章評比活動。不斷完善基礎(chǔ)工作的統(tǒng)一化、規(guī)范化、制度化建設(shè) 。各社區(qū)在續(xù)簽的基礎(chǔ)上,新增建制企業(yè)全年不少于 2 家。切實加強工會組織的作風建設(shè)、能力建設(shè)、組織建設(shè),把工會組織建設(shè)成為學習型、創(chuàng)新型、服務(wù)型的群眾組織。重點加強非公企業(yè)、兩新組織中的工會組建力度 。建設(shè)一支具備工會相關(guān)專業(yè)知識,善于協(xié)調(diào)勞動關(guān)系和處理復雜問題,及懂經(jīng)濟、懂管理、懂法律的專業(yè)人才所構(gòu)成的工會干部隊伍,培養(yǎng)一批熱愛工會工作、熱心為職工群眾服務(wù),具備各類特長的工會積極分子隊伍。 我們李園一村社區(qū)工會委員會要在黨總支的統(tǒng)一部署下,圍繞社區(qū)中心工作,依照法律和工會章程獨立自主地、創(chuàng)造性地開展工作,真正把工會建成黨組織的好助手、行政的好幫手、會員的知心朋友和團結(jié)、 *、文明、溫馨、進取的 “ 家 ” 。 做好宣傳發(fā)動,擴大工會會員隊伍 社區(qū)要積極動員廣大失業(yè)、下崗、協(xié)保人員進入社區(qū)工會隊 第 3 頁 共 12 頁 伍,切實為社區(qū)工會會員謀取利益,擴大工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,年內(nèi)預計增加會員 10 名。做到內(nèi)容詳實,定期更換。 第 1 頁 共 12 頁 社區(qū)工會工作計劃例文 【篇一】 一、指導思想 : 以 *理論和 “ 三個代表 ” 重要思想為指導,認真學習和貫徹黨的十九大精神和市總、區(qū)總和街道工會有關(guān)會議精神,
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