5市工會在科學和諧發(fā)展中的作用思考(存儲版)
【正文】 家企業(yè)簽訂工資協(xié)議（集體合同），涉及 萬職工。我們將進一步增強做好新形勢下工會工作的責任感和使命感，按照當前 “ 保信心、保發(fā)展、保穩(wěn)定 ” 的決策部署，切實加強工會建設(shè)，動員和組織全市廣大職工，共克時艱，共謀發(fā)展，為推動我市經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展與社會和諧穩(wěn)定作出新的貢獻。目前全市已有 第 7 頁 共 8 頁 42 家企業(yè)被評為 市勞動關(guān)系和諧企業(yè)，其中 8 家企業(yè)被評為 XX 市勞動關(guān)系和諧企業(yè)。特 別是去年下半年以來，受世界金融危機的影響，部分行業(yè)和企業(yè)的發(fā)展遇到了突出的矛盾和問題，市總工會及時制訂了 “ 群策群力共度時艱，齊心協(xié)力共謀發(fā)展 ” 工會 第 6 頁 共 8 頁 行動計劃，召開了全市動員大會，舉行了 “ 共度時艱、共謀發(fā)展 ”解放思想座談會，在基層工會和廣大職工中開展 “ 企業(yè)有困難、職工怎么辦 ” 、 “ 我為企業(yè)發(fā)展獻一計 ” 大討論，開展 “ 忠誠與誠信教育 ” 活動，充分發(fā)揮職工在企業(yè)發(fā)展中的主力軍作用。 在加強基層工會建設(shè)中，先后制訂了《 市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道總工會工作試行意見》，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會組織的地位、工作職責、工作任務(wù)。 建立工會組建機制，推進企業(yè)工會組建。市政府堅持每年與市總工會召開一次聯(lián)席會議，切實幫助解 決總工會提出的困難和問題，目前已召開聯(lián)席會議 11 次，落實解決了非公有制企業(yè)工會組建、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工會建設(shè)、職工維權(quán)服務(wù)中心編制、工會經(jīng)費收取、工會活動經(jīng)費補助、勞模醫(yī)療保障、困難職工幫扶資金等近 20 項議題。 第 1 頁 共 8 頁 市工會在科學和諧發(fā)展中的作用思考 市位于 XX 省東部，長江三角洲南翼，著名的河姆渡文化發(fā)源地，素有 “ 文獻名邦 ” 、 “ 東南名邑 ” 之美譽，也是東南沿海經(jīng)濟比較發(fā)達的縣市之一，改革開放以來一直躋身于全國經(jīng)濟綜合實力百強縣市之列，經(jīng)濟綜合實力在國內(nèi)縣市中名列第18 位。 2024 年市總工會主席升格進入市領(lǐng)導班子，擔任市人大常委會副主任，享受副市級待遇。建立工會干部上崗培訓制度和年度輪訓制度，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工會實行年度目標考核管理。市總工會始終堅持通過完善工作制度，積
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