5企業(yè)安全生產(chǎn)年終工作總結(存儲版)
【正文】 安全第一、預防為主 ” 的方針，以 ******為核心的第三代中央領導集體對安全生產(chǎn)做過一系列重要批示，在黨的十六大報告中將安全生產(chǎn)作為重要內(nèi)容寫入這份綱領性文獻中，并提了新的更高要求。安全生產(chǎn)工作公司主要領導重點抓，分管領導親自抓，安全管理部門具體抓，層層抓落實。 二、強化危機意識，開展 “ 平安 xx” 活動。通過以上五項基本安全體制的建設，不僅可以解決公司安全管理存在薄弱的環(huán)節(jié)、建立有效的安全管理網(wǎng)絡，提高企業(yè)自防自保自救能力，也可以增加企業(yè)員工、用戶參與安全管理的積極性、制造性，為企業(yè)安全生產(chǎn)提供強大的安全保障。 三、加強監(jiān)督檢查，落實崗位責任。安檢工作風雨無阻，檢查對每一處都不放過，嚴格要求、認真對待，查臺帳、看設備和安全設施完好、按期檢測情況、察管理規(guī)范落實到位情況。一是對各站周邊防火工作進行檢查，杜絕火源帶進各站點 。九是檢查有無違章作業(yè)，崗位有無安全隱患 。愿每個勞動者都遵章守紀，珍惜生命，從我做起。只有這樣，才能人人事事保安全。 五、增強責任感和緊迫感，安全管理工作任重道遠。七是安全教育是否落實，安全意識是否深入人心 。幾年來，我們還利用節(jié)假日進行安全宣傳活動，向廣大用戶宣傳安全消防知識，提高用戶的安全防范和自救能力，獲得了良好的社會效益。我公司每月 11 號定為公司安全生產(chǎn)檢查日。 始終堅持 “ 站站必查，查之必究 ” 的原則，對查出的安全隱患或不足之處不隱瞞不遷就，明確指出并當場限期整改。四是安全激勵體制（動力），即安全獎勵基金、隱患舉報制度、安全評比活動 。每月定期召開安全例會，研究、解決安全生產(chǎn)中存在的問題，通報各班組安全生產(chǎn)情況，做到例會制度落實，對生產(chǎn)崗位實行日常抽查和節(jié)假日重點檢查相結合，做到監(jiān)督檢查落實。 “ 實施安全生產(chǎn)法，人人事事保安全 ”這是對安全管理工作提出的目標和要求。大家都知道，
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