4落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制電業(yè)局年終述職報告(存儲版)
【正文】 對得起黨、對得起職工群眾、對得起自己。要從血緣圈、工作圈、友情圈、親情圈中突出來，絕不給配偶、子女、秘書、司機、朋友、老 鄉(xiāng)等謀取利益和提供方便。管好自己的腿，不該去的地方不去 。學(xué)習(xí)中注意理論與實際相結(jié)合，不斷提高自身的思想覺悟和道德水準(zhǔn)。 （三）存在的問題及改進(jìn)措施 一是下基層調(diào)查研究不夠，對基層情況了解得還不夠全面 。在重大事項面前，始終堅持民主 第 5 頁 共 6 頁 集中制，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定，與班子成員勤交流、多溝通，辦事光明正大，做人正直不阿。也正因為這樣，我在平時的工作中，帶頭端正黨風(fēng)，當(dāng)好表率 。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，我在工作和生活中，始保持高度的警覺和清醒的頭腦，與時俱進(jìn)，開拓進(jìn)取，較好地完成了各項工作任務(wù)。責(zé)任追究是實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重頭戲，對失職失察，造成嚴(yán)重后果的領(lǐng)導(dǎo)干部，實行責(zé)任追究，不管誰違紀(jì)違法，都株連領(lǐng)導(dǎo)干部。同時，在全局黨員干部中，實行了黨風(fēng)廉政建設(shè)三級包保體系：即局長、黨委書記包保七名副處級領(lǐng)導(dǎo)，副處級領(lǐng)導(dǎo)包保自己所主管部門的正職，正職包保本部門副職，一級抓一級，層層抓落實 。 我局至始至終把建立落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，作為搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓，局紀(jì)委就在全局范圍內(nèi)制定實施了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，隨著改革的不斷深化、社會主義市場經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展，以及現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，局紀(jì)委根據(jù)不同時期的不同需要，陸續(xù)出臺了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施辦法》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險抵押金考核辦法》、《誡勉談話制度》、《中層干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度》等系列制度，建立健全了領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范和自我
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