5區(qū)黨委黨校年度工作思路(存儲版)
【正文】 質(zhì)量差的老師堅決予以辭退，并把高水準(zhǔn)的老師安排在電大新生的第一學(xué)期，充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。加強對總臺、培訓(xùn)科、教務(wù)科、客房部、餐飲部 等對外接洽科室人員的培訓(xùn)，做到文明用語、禮貌待人。五是進(jìn)一步規(guī)范后勤管理，提升服務(wù)質(zhì)量。三是加強管理，提高學(xué)歷教育質(zhì)量嚴(yán)把外聘教師選聘關(guān)。與區(qū)委組織部聯(lián)合，做好中青班常年干部培訓(xùn)；繼續(xù)與區(qū)委組織部、區(qū)人力資源局等部門溝通，主
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