4煤炭運輸工作總結(存儲版)
【正文】 上繳國家稅金萬元，職工年均收入元，比去年增長。 第四在人力資源上做到優(yōu)化配置，我們推行定崗、定責、定薪的崗位責任工資制，對不能勝任本職工作的堅決進行了調整，真正做到憑技術、憑能力、憑責任 心吃飯，按實績、按貢獻取酬。安全工作思想是基礎，制度是保障。注重培植職 工對安全的自愿、自需、自求意識，使職工將其本能的安全需求融入生產實際操作之中，從而做到自我警示、自我防范、自我約束。正負 噸 /車至（提供）正負 噸 /車不獎不罰，正負 2 噸 /車至 噸 /車為超標車，每車罰 20 元 .獎罰車皮由機務 \裝煤6： 4 分擔，充分調動了職工的積極性，使他們在工作中由被動 第 2 頁
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