【正文】 團支部等部門的通力配合下 ，在縣（市）局、 XX 縣區(qū)分的大力支持下，成功舉辦了 **煙草組建二十周年系列慶典活動；舉辦了職工運動會和文藝匯演，通過運動會上同臺竟技和自編自演的文藝節(jié)目，拉近了干部職工之間的距離，活躍了企業(yè)文化生活；同時通過慰問走訪活動，增強了職工的凝聚力和向心力，增強了職工的主人翁精神和集體榮譽感，增強了職工全面完成市局黨組制定的全年奮斗目標(biāo)的信心和決心。為此，要做好六抓、一評工作，促進(jìn)基層領(lǐng)導(dǎo)班子的全面建設(shè)。 三、切實加強培訓(xùn)教育工作 培訓(xùn)教育是企業(yè)發(fā)展一工經(jīng)常性工作，下半年當(dāng)務(wù)之急，要把上半年通過調(diào)研精心制作的計劃方案付與行動，一項一項地抓落實，落實到每個部門每個人。通過科學(xué)的考核辦法，合理的分配制度，真正起到獎勤罰懶，激發(fā)全體干部職工的積極性，使企業(yè)有序運行。 煙草公司上半年工作總結(jié) 2024 年煙草公司工作總結(jié)范文（ 4）|返回目錄一是綜合經(jīng)濟效益大幅增長。利潤總額在全國和中西部的排名由去年的第 15 位、第 9 位前移到目前的第 7 位和第 4 位。撤銷卷煙批發(fā)部 121 個，全部實行了訪銷配送。對全省煙葉職工隊伍集中開展誠信教育，積極推進(jìn)分公司統(tǒng)一經(jīng)營，推廣煙葉信息生產(chǎn)管理基礎(chǔ)軟件，規(guī)范經(jīng)營意識進(jìn)一步增強。認(rèn)真組織進(jìn)行煙草專賣許可證集中換發(fā)工作，積極推進(jìn)卷煙零售點的合理布局，目前全省持證零售商戶 萬個，比換證前減少 萬個，占總?cè)丝诘摹?。中發(fā)現(xiàn)的各類違紀(jì)違規(guī)問題，按照規(guī)定進(jìn)行了整改，對問題嚴(yán)重的有關(guān)人員進(jìn)行了嚴(yán)肅處理。召開行業(yè)第一次人才工作會議，建立人才隊伍建設(shè) quot。兩個條例 quot。加強誠信體系建設(shè)，開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動， 2 名 同志被評為省勞動模范， 1 名同志榮獲全國五一勞動獎?wù)拢?8 個單位被命名為省級文明單位。開展依法規(guī)范勞動關(guān)系和工資 內(nèi)外收入檢查。重要思想新高潮，加強干部隊伍思想政治建設(shè)。對 quot。百日整頓quot。 XX 市煙葉標(biāo)準(zhǔn)化示范基地正在申請國家局驗收， XX 市列入了全國煙葉科技示范基地，全省煙葉種植區(qū)劃項目開始啟動。按照國家局的要求和部署，積極穩(wěn)妥地統(tǒng)一全省卷煙批發(fā)價格，及時采取措施穩(wěn)定市場。銷售費用率 ％，同比下降 個百分點。 通過學(xué)習(xí)和參觀教育活動，使機關(guān)干部職工開擴視野提高認(rèn)識，增進(jìn)勾通和理解，化解誤會和隔核加強愛崗敬業(yè)守紀(jì)的自覺性，促進(jìn)機關(guān)工作作風(fēng)更加務(wù)實高效，工作秩序的更加規(guī)范，真正發(fā)揮司令部的指揮協(xié)調(diào)作用。 。具體要開展好十項活動，這十項活動是： ； ； ； ： ； ； ； 第 14 頁 共 20 頁 ； ； 。 下半年工作的基本思路 下半年，在圍繞市局黨組中心工作的前提下，政工科要突出重點抓住五項工作。企業(yè)決策民主，重大決策征求職工的意見，通過職代會讓職工參與企業(yè)的管理得到了充分的體現(xiàn)。今年全市煙草系統(tǒng)已面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員 11 名。 煙草公司工作總結(jié) 2024 年煙草公司工作總結(jié)范文（ 3） |返回目錄今年以來，在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各科室、各單位的大力支持下，圍繞市局黨組的中心工作，堅持以人為本，以三項制度改革為重點課題，以文明創(chuàng)建和企業(yè)文化建設(shè)為主線，為今年上半年全市煙草系統(tǒng)完成雙過半的奮斗目標(biāo)作出了 積極的努力。在煙草工作，我有一種強烈的自豪感和榮耀感，讓我充分展現(xiàn)了自身價值和能力，因為，這里有最優(yōu)秀的企業(yè)文化，有最優(yōu)秀的團隊，有最好的同事。 進(jìn)煙草工作轉(zhuǎn)眼已近四個年頭了，我深深地愛著煙草，熱愛著本職工作。 二是全區(qū)企務(wù)公開工作開展不夠平衡。落實獎罰措施，以多種形式開展民主評議干部工作。 一是大力推行 “ 陽光工程 ” 。運用文件、會議紀(jì)要、公開欄、局域 第 4 頁 共 20 頁 網(wǎng)等形式及時公開干部職工關(guān)心的熱點、難點問題。 三、構(gòu)建溝通平臺，豐富載體形式。 一是企業(yè)重大決策問題。 一是加強組織建設(shè)。根據(jù)省煙草局和市委、市政府關(guān)于政務(wù)公開工作指導(dǎo)精神，結(jié)合本局實際，我局（公司）制定下發(fā)了《 xxx 煙草行業(yè)企務(wù)公開實施意見》，做到機構(gòu)健全、內(nèi)容公開、程序規(guī)范、制度完善、現(xiàn)場指導(dǎo)、檢查監(jiān)督，推動企務(wù)公開工作正常有序開展。按照省、市政務(wù)公開工作的統(tǒng)一部 署，我局（公司）堅持 “ 以公開為原則，不公開為例外 ” 的要求，明確企務(wù)公開的范圍：凡是與企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理密切相關(guān)和直接涉及職工群眾切身利益的事項，除國家規(guī)定的保密事項和企業(yè)商業(yè)秘密外，都要在一定范圍內(nèi)采取適當(dāng)方式，征求職工意見，并予以公開。主要包括民主評議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員情況，企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo)人員、重要崗位人員的選聘和任用情況，干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況，企業(yè)業(yè)務(wù)招待費使用情況等。 二是建立企務(wù)公開欄。我局（公司）結(jié)合工作實際，大膽創(chuàng)新，積極探索企務(wù)公開工作的有效方式、方法，從更廣領(lǐng)域、更大范圍、更深層次上接受員工和社會的監(jiān)督 ，切實增強企務(wù)公開工作的實效。 三是開展民主評議工作。在今后的工作中，我們將按照省、市政務(wù)公開工作的安排部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)《政府信息公開條例》，結(jié)合工作實際，針對制定的相關(guān)制度和規(guī)定進(jìn)行認(rèn)