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青年教師培訓(xùn)心得體會10篇(存儲版)

2024-09-02 15:19上一頁面

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【正文】 人,學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會創(chuàng)造,是我們青年教師立足之本、發(fā)展之機,力量之源。李校長更是身體力行,親自督促、參加每一次大小活動的安排和落實。全體青年教師努力把所學(xué)到的現(xiàn)代教育理論知識和現(xiàn)代教育手段應(yīng)用到自己的教學(xué)與班組管理中去,在平凡的教學(xué)工作中努力進取,勤奮開拓,取得了不平凡的業(yè)績。 總之,總結(jié)一學(xué)期來的青年教師培訓(xùn)工作,如果說取得 了一定的成績,那也與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視、全體青年教師的積極參與和支持以及各有關(guān)處室的大力配合分不開。長此以往,教師的專業(yè)化發(fā)展就少了一份有力的保 障,本次培訓(xùn)給了我一次很好的學(xué)習(xí)機會,對我自身的專業(yè)提高起到了重大作用。雖然只有短短的兩天時間,但通過培訓(xùn),我受益匪淺,心靈受到了很大的震撼。這兩位老師的經(jīng)歷告訴我們,如果你把教師職業(yè)當(dāng)作一種事業(yè)而不僅是一個飯碗,把教育崗位當(dāng)作一種創(chuàng)造性地實現(xiàn)自身價值的途徑而不是一種負擔(dān),那么我們從工 作中得到的就會是歡樂,而不是煩惱和悲傷。 古代的語文教育特別注重通過誦讀來培養(yǎng)學(xué)生的語言感受能力?!吨熳诱Z類》上說: “ 古人作詩,多是模仿前人而作之,蓋學(xué)之即久,自然純熟 ” 。寫文 章還要講究章法、技巧,這就需要引導(dǎo)學(xué)生模仿好文章在結(jié)構(gòu)、表現(xiàn)手法等方面的優(yōu)點。多識于草木鳥獸之名 ” ??梢?,多讀書能提高寫作能力是古往今來人們的不謀而合。 一、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持是做好青年教師培訓(xùn)工作的關(guān)鍵 學(xué)校杜校長,原黨支部書記邢書記對青年教師的培訓(xùn)工作非常重視,不論是青年教師培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員的確定、培訓(xùn)動員大會的安排及程序的蹇定,還是對培訓(xùn)內(nèi)容的確定、安排、培訓(xùn)的要求考核驗收都親自過目,予以具體地指導(dǎo),同時,還參加每一次大型的青年教師培訓(xùn)活動,給予大家很多精神上的鼓勵和支持 。 本學(xué)期圍繞教育理論的學(xué)習(xí),還進行了 5 次教育理論專題講座分別是劉軍生校長主講的 ” 班主任工作的藝術(shù)與追求 “ 、尹忠謀主任主講的 ” 怎樣的課算是一堂好課 —— 課堂教學(xué)評價 “ 和劉晶、于桂莉、呂凌云三位主任講的 ” 課堂教學(xué)藝術(shù)淺談 “ 、 ” 教學(xué)模式的探索與創(chuàng)新 “ 、 ” 關(guān)于教師職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻精神 “ ,雖然次數(shù)不多也談不上多么高深,但通過這種形式,大家共同學(xué)習(xí),共同探討,確實達到了共同提高的目的。板書設(shè)計比賽 71 人參加, 90 分以上的 7 人,點 9%, 80 分以上的 54 人,點 8 4%。另外,崔青、王莉惠兩位教師參加全市普高數(shù)學(xué)教學(xué)研討會所講的市級公開課,受到與會專家和教師的高度評價,向全市證明了我校綜合高中的辦學(xué)實力,為我校綜合高中的辦學(xué)贏得了聲譽。特別值得一提的是,綜合高中全體青年教師在杜校長的親自指導(dǎo)下,全組老師以高度的責(zé)任感和強烈的事業(yè)心,在實際工作中團結(jié)一心,甘于奉獻,取長補短,積極進取,任勞任怨,他們付出了辛勤的勞動,也得到了豐厚的回報。 建議在今后的青年教師培訓(xùn)中,增強對青年教師師德教風(fēng)和敬業(yè)精神的培養(yǎng),增強對青年教師創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng),增強培訓(xùn)工作和培訓(xùn)內(nèi)容的針對性、實效性,強化培訓(xùn)紀律要求,加強對培訓(xùn)效果的考核。 加強了培訓(xùn)過程的管理力度,但對培訓(xùn)結(jié)果的考核在落實上有一定差距。郝萌老師獲市級優(yōu)秀教案二等獎。全體青年教師努力 把所學(xué)到的現(xiàn)代教育理論知識和現(xiàn)代教育手段應(yīng)用到自己的教學(xué)與班組管理中去,在平凡的教學(xué)工作中努力進取,勤奮開拓,取得了不平凡的業(yè)績。電教組的教師們?yōu)槲覀兊呐嘤?xùn)工作提供了及時、優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 工作,在此表示感謝。 三、開展主要工作 進一步加強教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí),提高青年教師的理論素養(yǎng) 本學(xué)期繼續(xù)認真組織了 全體青年教師學(xué)習(xí)每周一期的教育理論周刊,并提出具體的學(xué)習(xí)要求和檢查措施,要求青年教師真正更新觀念,學(xué)以致用,把理論學(xué)習(xí)同自己的教學(xué)實踐相結(jié)合,不斷豐富教育教學(xué)理論知識和提高教育教學(xué)能力。我校多年來非常重視青年教師的成長與培養(yǎng),把青年教師的培訓(xùn)工作人微言輕一項重要的常規(guī)工作來抓,工作的規(guī)范化,制度化逐漸加強,并在培訓(xùn)內(nèi)容上更具針對性和實效性。 “ 讀書 破萬卷,下筆如有神。 早在兩千多年前,孔子就認為 “ 不學(xué)詩,無以言 ” ,又說: “ 詩,可以興,可以觀,可以群,可以怨 。 我們今天的作文教學(xué)提倡讓學(xué)生寫真話,寫心里話,這是天經(jīng)地義的。事實證明,視聽兩種感覺器官的相互協(xié)調(diào)是獲取知識的有效途徑,況且課堂上教師無休止的分析也未必使每個學(xué)生都聽得懂,因為還有一個教學(xué)方法和教學(xué)藝術(shù)的問題,那么在這種情況下給學(xué)生一些誦讀的時間,讓學(xué)生在誦讀中印證教師的講解,體會課文的思想內(nèi)容和藝術(shù)手法,學(xué)生則會自覺規(guī)范自己的口語和書面語,表達能力不就提高了嗎 ? 其次,重視模仿,強調(diào)創(chuàng)新。 ” 這里所講的 “ 真 ” ,即語文教學(xué)的本質(zhì)。在教師的工作中更會經(jīng)常遇到挫折和困難。 青年教師培訓(xùn)心得體會 9 7 月 1 15 日,我參加了在昌樂二中召開的全縣小學(xué)語文教師培訓(xùn)會。 ” 學(xué)校是一個學(xué)習(xí)的 “ 共同體 ” , 教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者,教師要有 “ 一桶水 ” ,而且是一桶 “ 活水 ” ,朱熹曾有名句 “ 問渠那得清如許,為有源頭活水來 ” ,知識的更新也是同樣的道理,教師要有樂學(xué)的態(tài)度,才能使自己具備廣博的知識基礎(chǔ)和嫻熟的教育教學(xué)能力,以適應(yīng)未來社會發(fā)展的需求。 個別青年教師對培訓(xùn)的意義認識不足,對培訓(xùn)重視不夠。同時增強學(xué)習(xí)和實效性,要求大家做好學(xué)習(xí)筆記,并結(jié)合自己的教育教學(xué)實踐定時寫出總結(jié)和感悟,以更好的指導(dǎo)實踐,領(lǐng)導(dǎo)小組的幾位成員在校長的組織帶領(lǐng)下,于期中和期末對大家的筆記進行了檢查。本學(xué)期青年教師培訓(xùn)工作在上學(xué)期取得一定進展的基礎(chǔ)上,進一步從轉(zhuǎn)變教育觀念入手,開展了 系列專題講座和微機培訓(xùn),還進行了優(yōu)質(zhì)課觀摩及教學(xué)基本功比賽,現(xiàn)把本學(xué)期青年教師培訓(xùn)如下。因此,把學(xué)生從知識至上、分數(shù)至上的苦海中解救出來,讓他們學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會根據(jù)自己的興趣、特長、能力有選擇地獲取知識,學(xué)校在這個方面已經(jīng)做了很多有益的探索和嘗試,并且也取得了很多成績,那么如何繼續(xù)探索、完善和推廣就 成為我們青年教師的一項重要使命。在教育 目標上,由單純的學(xué)習(xí)知識轉(zhuǎn)變?yōu)閱⒌现腔?,讓教育真正成為學(xué)生享受幸福生活的過程。但是,處于信息化時代的今天,科學(xué)技術(shù)日新月異,你所擁有的這些知識或許很快將會過時,你原有的知識未必就是你的財富,甚至?xí)蔀槟闱斑M的絆腳石。是他們給了我們生命,給了我們強健的身體和聰慧的頭腦,使我們在激烈的競爭中無往而不勝。學(xué)會于同一個班內(nèi)的教師群體合作,各科協(xié)調(diào)發(fā)展 。真正的使我們的教育做到為了每位學(xué)生的終生持續(xù)向上的發(fā)展奠基 !讓 “ 愛 ” 這個人類最美麗的語言,時時蕩漾在我們的蓬勃校園 !讓學(xué)生們在愛的懷抱中幸福成長,再把愛的火花散布到美麗的人世間 ! 年輕教師無論是什么學(xué)歷,不管你來自哪所名校,都要切記心高氣傲,目中無人。有了夢想的人生,才會笑對坎坷,所向披靡。 夢想的力量是無窮的,它可以給前進的人們以無窮的力量。 然而,任何成績的取得和理想的實現(xiàn)僅僅靠一腔熱血是絕對不夠的。寫到這里,我不禁想起,每次見到 __主任,總是衣著得體,面帶微笑,讓我的心情一下子燦爛起來。每當(dāng)我走上講臺,把我所知道的知識,力求用最生動,最易懂的語言傳授給學(xué)生 。在我為此困擾之際,學(xué)校又一次為幫助青年教師成長提供了好機會。教師應(yīng)主動接近學(xué)生,了解學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活和課余活動等方面的情況,還可以通過開展課外活動,拓寬師生交往渠道,做到與學(xué)生及時溝 通。 ④ 由于目前多采取多媒體教學(xué),在課件制作時,力求多變,吸引學(xué)生注意力 。在適度掌握知識數(shù)量和精確程度的基礎(chǔ)上,注重學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),努力通過自己的課堂教學(xué)使學(xué)生學(xué)有所獲,真正做到“ 授人以漁 ” ,成為學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者。 只有當(dāng)高校的青年教師清醒地認識到自身的特點,多方求教,取人之長,補己之短,讓劣勢轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢,讓優(yōu)勢保持為優(yōu)勢,才能在教學(xué)實踐中不斷取得進步。我想,一名優(yōu)秀的小學(xué)教師是有愛心、勇于創(chuàng)新和思考的智能型教師,這也是新時代對小學(xué)教師的要求,我想 我可以做的更好 ! 青年教師培訓(xùn)心得體會 4 高等教育是一種專業(yè)教育,其根本目的在于培養(yǎng)人才,這就要求高校教師在教學(xué)過程中不僅要傳授專業(yè)知識,更應(yīng)注重對人才的塑造。只有這樣才能適應(yīng)滿足孩子們的需要。 ” 每個老師都有你可以學(xué)習(xí)的優(yōu)秀的地方,所以要多學(xué)老教師、中青年在教學(xué)和管理班級上的一些經(jīng)驗。以下是我總結(jié)的一些關(guān)于課堂教學(xué)的方法: 做到認真?zhèn)湔n。陳校長謝謝你 ! 四、最煩惱的事: 最煩惱的事就是小孩子的紀律問題了 !每節(jié)課總有一些問題學(xué)生出現(xiàn), 有時候我會面對他們束手無策,該拿他們怎么辦呢 ?就這個問題一直捆饒著我,后來我請教了很多老師之后終于總結(jié)了一套幫助他們改正壞習(xí)慣的方案,但是由于他們都是低年級的學(xué)生,自我調(diào)控能力比較差,所以方案的實施還存在一定的難度 !但是我會一步步改進,讓自己更快的成為他們的 “ 孩子王 ” 。特別對低段孩子來說,老師一個 贊賞的眼神,一個稱贊的手勢,就可以讓他們品嘗到成功的喜悅。 青年教師培訓(xùn)心得體會 3 作為新教師的第一年,尤其是開頭的三個月,最大的感受就是 “ 忙且充實著 ” 。一個學(xué)識和魅力并存的教師,即使你對學(xué)生嚴厲一些,學(xué)生仍然愛你、崇拜你。因此,在我們教師隊伍中就出現(xiàn)了這樣的人:對待工作不積極,沒有熱情,得過且過,沒有責(zé)任心和進取心,沒有明確的目標,與學(xué)生關(guān)系淡薄,排斥學(xué)生,不和學(xué)生接觸,為必須和學(xué)生交往而煩惱。教師應(yīng)努力了 解自己工作中的任務(wù)和壓力,樹立正確而穩(wěn)定的自我概念,正確認識自己,客觀評價自己,合理要求自己,了解并愉悅地接受自己的優(yōu)點和缺點,不給自己設(shè)定高不可攀的目標。其中教師對學(xué)生心理健康的 影響是巨大的,許多研究表明, 教師的學(xué)歷、知識水平和學(xué)生的 發(fā)展并沒有必然的聯(lián)系,而教師 性格對學(xué)生發(fā)展的影響是長期 的、潛移默化的。 強調(diào)學(xué)生的價值觀教育和道德教育 .在享受現(xiàn)代科技發(fā)展帶來的充足的物質(zhì)生活的同時,應(yīng)更加注重精神世界的錘煉,如對真理、正義、誠信、責(zé)任感的追求。新課程改革的終極目標就是:為了每一個學(xué)生的發(fā)展。全方位的新課程改革、日益復(fù)雜的學(xué)生思想道德,很多時候讓我們也頗感有些霧里看花,無 所適從,我們很需要學(xué)習(xí)。優(yōu)秀老師能在不同的條件下,堅持不懈地研究,有所創(chuàng)新,有所成就,這是非常不容易的。教師的工作責(zé)任感應(yīng)該是極其強烈的,只有強烈的責(zé)任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。談到職業(yè)道德,其實每一項職業(yè)都要求具備一定的職業(yè)道德。佟欣銘老師給我們講述了她在美國教學(xué)的經(jīng)歷。既然這樣,那么下面是小編為大家整理的青年教師體會 10 篇,供大家參考 ! 青年教師培訓(xùn) 1 3 月 14 日,我參加了我校青年教師培訓(xùn)。面對后進的學(xué)生,不能采用暴力或體罰等行為,而是應(yīng)該用加倍的愛去幫助他們進步,這不僅是從職業(yè)角度,更是從法律角度對教師的義務(wù)作出了規(guī)定。教師在學(xué)生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高
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