4某區(qū)落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制情況匯報(存儲版)
【正文】 2210 余件，還有80 余件正在協(xié)商解決之中。項目評選結(jié)果與黨建工作經(jīng)費(fèi)撥付掛鉤，同時對貢獻(xiàn)突出的項目承辦人或承辦單位給予適當(dāng)表彰獎勵，并作為評先表優(yōu)、提拔重用的依據(jù)，對項目完成效果不好的，取消評優(yōu)評先資格，形成了靠項目出成績、以項目論獎懲的工作推進(jìn)機(jī)制。近年來，我們在全區(qū) “ 兩新 ”組織黨建工作中試點(diǎn)推行 “ 黨群一體化 ” 工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了黨群組織同體建設(shè)，黨群干部交叉任職，黨群工作同步推進(jìn)。 “1138 工程 ” 扎實(shí)推進(jìn)，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達(dá)到92 家，江漢精細(xì)化工等 10 家企業(yè)產(chǎn)值過億元，占全區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)產(chǎn)值的 %，支撐作用更加明顯。 二是新農(nóng)村建設(shè)得到新推進(jìn)。 “ 六位一體 ” 為老服務(wù)工作經(jīng)驗在全省推廣，我區(qū)被列為全省為老服務(wù)試點(diǎn)區(qū)。 近年來，通過認(rèn)真落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制，全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和黨建工作真正實(shí)現(xiàn)了互促共進(jìn)，取得了長足進(jìn)步。 必須整合資源抓黨建。如我們緊緊圍繞促進(jìn)發(fā)展來謀劃 第 15 頁 共 15 頁 黨建工作，不斷加大服務(wù)經(jīng)濟(jì)工作的力度，在干部選配上，擇優(yōu)選派一批年輕科級干部到經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)、區(qū)內(nèi)大型民營企業(yè)掛職鍛煉，著力培養(yǎng)了一批懂經(jīng)濟(jì)、善管理 的干部。我們將繼續(xù)努力，求實(shí)創(chuàng)新，開拓進(jìn)取，不斷提升工作水平，使基層黨建工作更有針對性、實(shí)效性、長效性，在建設(shè)和諧 **進(jìn)程中發(fā)揮積極作用。為此，我們打破 “ 就黨建抓黨建 ” 的思想誤區(qū)，注重把握好黨建工作的正確方向，開拓思路，拓寬領(lǐng)域，緊緊圍繞中心來謀劃好黨建工作，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)。通過將黨建工作納入全年經(jīng)濟(jì)指標(biāo)考核體系，明確了黨建工作職責(zé)，落實(shí)了管黨責(zé)任。奧運(yùn)圣火成功傳遞，我區(qū)被市委、市政府授予北京奧運(yùn)圣火**傳遞活動特別貢獻(xiàn)獎。農(nóng)村低保擴(kuò)幅提標(biāo)，新增低保對象 1185 人。美佳華商業(yè)廣場、兩湖平原農(nóng)產(chǎn)品物流交易中心等大型項目投入營運(yùn)，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)實(shí)現(xiàn)提檔升級。 五、堅持重實(shí)效、促發(fā)展，以黨建工作促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展 一是全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)步伐進(jìn)一步加快。 三是探索建立 “ 黨群一體化 ” 工作機(jī)制。項目化管理的創(chuàng)新課題采取上下結(jié)合的方式產(chǎn)生，由基層黨委根據(jù)本地區(qū)、本系統(tǒng)的實(shí)際情況進(jìn)行申報，或者由組織部職能科室根據(jù)當(dāng)年工作重點(diǎn)進(jìn)行分配，創(chuàng)新項目課題由組織部部長辦公會討論后確定，重大創(chuàng)新項目提請常委會集中研究后確定。 三是創(chuàng)新基層民主實(shí)現(xiàn)形式，穩(wěn)步推進(jìn)基層黨內(nèi)民主政治建設(shè)。對外出務(wù)工黨員，利用集中返鄉(xiāng)時機(jī)積極開展技能培訓(xùn)，提高外出流動黨員創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。 三、堅持求創(chuàng)新、破難題，努力增強(qiáng)基層黨建工作的生機(jī)和活力 一是創(chuàng)新黨員教育管理模式，提升黨員隊伍整體水平。 三是以保證黨組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)為關(guān)鍵，落實(shí)各項配套保障。我們把提高基層干部能力素質(zhì)作為抓好基層黨建工作的基礎(chǔ)工作來抓。對思想不重視、工作不得力的提出批評，限期整改；對不認(rèn)真履行職責(zé)，責(zé)任范圍內(nèi)基層黨建 工作存在嚴(yán)重問題沒有及時解決，造成不良影響和嚴(yán)重后果的，追究領(lǐng)導(dǎo)班子和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。市委書記應(yīng)代明等領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)工作，并通過召開現(xiàn)場協(xié)調(diào)會的方式，切實(shí)為社區(qū)解決辦公活動場所建設(shè)、黨建工作經(jīng)費(fèi)等實(shí)際困難。 第 1 頁 共 15 頁 某區(qū)落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制情況匯報 某區(qū)落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制情況匯報 **區(qū)是 **市中心 XX 縣區(qū)，下轄 5 個街道、 6 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場， 77個社區(qū)、 86 個村（分場），國土面積 492 平方公里，人口 萬。市委、市委組織部對我區(qū)基層黨建工作也給予高度重視 和大力支持，市委專門抽調(diào)市直部門工作人員成立黨建工作隊進(jìn)駐社區(qū)，增強(qiáng)了社區(qū)工作力量。對黨建工作責(zé)任落實(shí)好、工作成效突出的單位和個人進(jìn)行表揚(yáng)，并結(jié)合評先表優(yōu)活動，每兩年評選表彰一批先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者。 二是以提高基層干部能力素質(zhì)為重點(diǎn)，選優(yōu)配強(qiáng)基層干部隊伍。最近又招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道公務(wù)員兩名，共有 4 名村（社區(qū)）主職干部入圍，極大地調(diào) 動了廣大基層干部的工作積極性。在農(nóng)村，建立了在職村主職干部養(yǎng)老保險和離職村干部生活補(bǔ)貼制度；在社區(qū)，區(qū)財政采取直接撥付的形式對社區(qū)崗位進(jìn)行補(bǔ)貼，每個崗位 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為 1 萬元。加強(qiáng)流出地與 流入地的雙向聯(lián)系，著力在互通流動黨員信息、落實(shí)流動黨員組織生活、加強(qiáng)流動黨員關(guān)懷保障上下功夫。
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