某汽車零部件制造公司管理咨詢合同(存儲版)
【正文】 中國最大的管理資源中心 第 7 頁 共 8 頁 四 違約責(zé)任 1 凡違反或未履行本合同上述條款規(guī)定的均視為違約，由違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。 2） 義務(wù) a 有如實(shí)提供公司資料的義務(wù)； b 有向受托方提供便利工作場所（辦公設(shè)施）的義務(wù)； c 有按計(jì)劃推進(jìn)和完成確定由委托方承擔(dān)任務(wù)的義務(wù)； d 有對項(xiàng)目成果是否合乎要求做出最終認(rèn)定的義務(wù)； e 有依合同按期足額支付專業(yè)服務(wù)費(fèi)和項(xiàng)目費(fèi)用的義務(wù)。 委托方不應(yīng)向受托方提出進(jìn)行與本項(xiàng)目內(nèi)容或成果應(yīng)用不相關(guān)的培訓(xùn)要求。 績效考核及中、短期激勵(lì)報(bào)告 /成果將涵蓋以下內(nèi)容： 1) x 公司部門經(jīng)理及以上級職位任務(wù)目標(biāo)的展開、考核指標(biāo)的設(shè)定、權(quán)重的設(shè)計(jì)； 2) x 公司考評體系建議報(bào)告，包括考評方法、結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)點(diǎn)及采集方法。 職務(wù)序列報(bào)告 /成果將涵蓋以下內(nèi)容： 1） 對 x 公司職務(wù)序列的建議； 2） x 公司部門經(jīng)理及以上級的職位說明書； 3） x 公司職務(wù)體系建立的原則要求和關(guān)鍵點(diǎn)提示。 為便于項(xiàng)目成果的接受和項(xiàng)目實(shí)施效果的體現(xiàn)，受托方為委托方進(jìn)行項(xiàng)目相關(guān)的答疑和溝通。 二 合同責(zé)任 中國最大的管理資源中心 第 5 頁 共 8 頁 本項(xiàng)目需要雙方的共同努力才能實(shí)現(xiàn)預(yù)期效果，故此對雙方權(quán)利和義務(wù)作如下規(guī)定： 1 委托方： 1） 權(quán)利 a 有要求受托方按雙方確定的計(jì)劃如期履行的權(quán)利，如受托方不能按合同規(guī)定時(shí)間提交最終報(bào)告，委托方有權(quán)選擇終止委托合同； b 有對方案、報(bào)告做出最終認(rèn)可結(jié)論的權(quán)利； c 有對受托方未履行保密責(zé)任而給委托方帶來損失予以追索經(jīng)濟(jì)賠償?shù)臋?quán)利； d 擁有本項(xiàng)目咨詢成果所有權(quán)的權(quán)利。委托方要求受托方履行超出本合同約定之外的任何任務(wù)而發(fā)生的費(fèi)用（包括但不限于交通費(fèi)、餐費(fèi)、咨詢費(fèi)、調(diào)研費(fèi)、資料費(fèi)等）由委托方全
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